日震災、北非戰火、奢侈稅3大變數，企業加薪趨保守

歐陽

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2 D7 R; c( U* K  j4 _/ i【時報-各報要聞】日本震災、北非戰火，再加上國內即將實施奢侈稅
等三大不確定因素，企業界加薪可能轉趨保守。人力業者指出，三因
; Z2 K; D5 x5 v, g  u% c/ d3 B素影響雖屬短期，但可能使中小企業對今年景氣看法轉為悲觀，今年
# X1 D( m. g. A) Z$ h9 q! m要達到5成以上企業都加薪，難度頗高。
. H. z& e+ c- ?* l% Z- v8 ^　　工總理事長陳武雄、商總理事長張平沼及中小企業協會理事長林
0 q1 Q$ M8 u9 s秉彬，都同意企業今年該為員工加薪，而且他們也都付諸行動，但是
他們說，受此國內外三大變數衝擊，還沒加薪的企業，可能因此暫緩
7 z: v# A; e' i! h! b) Y: i加薪動作，甚至不加了。
# u: @  U7 e$ l+ Z4 w0 {6 C- n
) T( C; o  y) z　　行政院主計處昨日發布薪資調查指出，若以包括年終獎金的「平
均薪資」來看，1月份高達8萬2千多元，為歷年各月最高，顯示隨著景
氣回升，企業發放的年終獎金確實較多，但是「經常性薪資」，1月份
. O; x+ Q' f( ], H" L# `- ]僅36,728元，比去年12月略降，比去年1月略增1.32％。
% j5 M0 N7 N$ f  d　　主計處官員表示，一般所謂加薪是指「經常性薪資」的調升，從
6 w! `; g% a* ~; n6 `1月份經常性薪資年增率僅1.32％看來，目前還沒有看出大幅普遍性的
( \0 Y+ R, U( g. A# x加薪，否則升幅應該不止這個水準。 (新聞來源：工商時報─記者薛
孟杰、于國欽、譚淑珍／台北報導)