iBeta 愛北大論壇

 找回密碼
 註冊
搜索
樓主: 睿依依
列印 上一主題 下一主題

[社區管理] 除了點頭如搗蒜,沒別的了!辛苦卻也壓榨別人的管委會

  [複製鏈接]

260

主題

125

好友

5951

積分

碩士班

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

文章
3024
在線時間
835 小時
回到到指定樓層
樓主
發表於 2014-7-31 20:34:11 |顯示全部樓層 |新文章置後
本文章最後由 睿依依 於 2014-7-31 20:35 編輯 : Y. }8 z7 P1 t3 |
) a! g9 {- B5 X7 l. ?; K* G
<純屬分享,沒有特別指明哪一個社區,而是要大家去思考, 其實,我們也都是壓榨別人工時薪資的幫兇>
4 H9 [; `( K* \& z
& U  ~3 V- y/ W, b* ]$ Q9 T0 S作者同意轉載4 c5 k* }& E. p5 |  A( n/ x6 U; r
8 k7 h' p( z  M- f
作者  tw00111610 (月朧)                                      看板  Gossiping
- `/ v: t+ s4 q0 {  J9 z標題  [爆卦]不要在哭賣淫跟財團鳥政府了  {) r7 \1 n5 a
時間  Sun Dec 29 23:51:56 2013
: E3 `; Q2 |) f) i2 Q! R2 C- d  m! V ───────────────────────────────────────$ E! p% g; W5 q- i% s: ?

6 ]' S( _- V4 ^. y5 y( p5 b4 a1 e% @* @  {$ K* z* ~
為什麼 因為台灣大部分人都是慣老闆 不信?
7 i9 ^* P5 Y' e) X+ J- E! Y4 H2 U
. ?$ U% q) G) K: \3 r不用講到什麼小老闆 講個最貼近各位身邊的就好& E% f3 a3 k; X: N2 |. B

' j2 s) H3 }5 e4 P" o" } 現在高樓林立 一堆社區也跟著成立 我相信版上也很多住在社區的人, H! A+ k- [6 x* `, L7 s+ a! @

8 Z7 a, P$ w* q  y$ { 不扯天龍社區或完全不繳管理費的極端# b' F$ S/ P, _

( k6 }4 d. U& S 請問 住在ㄧ般社區的人 你們有關心過跟保全公司的合約嗎?/ _) F$ J5 ?7 ^$ f) r" C  R) o
$ U: A- b1 L3 f9 J( Z* @$ a
你們有在乎過血汗保全的薪資嗎?4 R  f0 \" o: y
$ K, i7 k6 H3 M
我可以肯定的跟你說 絕對超過90%以上的一般社區6 G! ~! c# \8 h, I/ z/ s! i

' L% C: a; f, ^8 [$ B 都是合約薪資壓多低算多低 要求要多少有多少
$ R+ \4 [# O- B3 Y; H; W5 k- r6 [* h: \/ q4 |' v1 z
要求滿意了還要收受各種回扣優惠& b# K: S+ z; C8 Q' }

# [% B3 w( V: t; w5 O+ \4 L
5 {8 F' v8 D/ u6 o& a; E4 S 然後等合約正式開始 保全總幹事開始上班
# F, [3 F/ C: C; {: z
0 Q) A& |- ?1 d# }3 e 再來千刁難萬靠北 一堆都住戶的毛
) g2 ~% |0 y5 |3 e
9 f$ I" L9 [  `1 l! o 然後在跟公司要求東要求西 好像人家欠你們的一樣
1 Y& _" [/ B; D/ n
: l/ s- A2 A/ Q3 C; ^0 f 不滿意就換一個保全 換個總幹事 ok的 反正保全公司負責就對了" w) ~8 }6 n* S, q! V  N

7 ?3 A! I% [9 v! T! Q2 ^ 然後繼續考北保全總幹事不耐操不好用問題一大堆總總; |% \- G- n& w% P. J
! r% c$ b9 y: ]' s7 V# R
老子付錢當然要最好der 疑?
2 _) T) }7 n! G  G& s  H, w9 W7 r0 j- l0 Q, g& e. F' g
是不是似曾相似?這不就是慣老闆?是否?  D/ s* x0 L' x& w& ^) C% n* Q" V

1 d8 U" r" ^" q- `% D# r老闆付你們薪水還全額 你們付給保全公司才不過幾十分之一幾百分之一呢2 B! F' t- D8 i1 K) k1 W( N" V+ P
! c/ g# o2 P: W3 K% t  G
結果要求的比老闆請你們還多還可笑
' Y8 c2 e9 |- L: p% u6 m+ g3 n! P9 y( f! @
但是卻從來沒有要求監督過保全公司應給付保全總幹事多少金額( n! m+ S9 O; A  N. i/ L

; a' i& l# F7 b. w* d 因為管委會在招標的時候 金額多寡絕對是重要的環節之一
, M) V. N- g; w. F8 r& |: `& B( O/ i
; f/ h) C, j4 |( j! K2 P3 [
如果能用30萬打發哪個一般社區會給你50萬?
: _0 U. E2 q# U# G; J2 e0 e
$ P4 i. B$ h5 {' G卻沒想過這些賺到的錢全部反饋在總幹事保全的薪水上
) C1 W6 K" t& {) b* m
) q) E6 w# @5 U$ a6 z( m1 e5 Q 反正不關我的事是吧?& M4 k0 v' I8 ]1 B

, E7 F$ `! T) A8 Y) P! O( T大錯特錯" D5 F' T6 F3 M4 `) z7 l1 x+ H4 r1 c

" Q, I1 H( P9 F4 N; G8 b 因為管委會的組成 大部分是一般受薪階級, e9 u5 s& W" h6 U

3 X; n3 q; `6 Q2 n: h' m& j/ W9 ^ 而你們勞方根本就不挺勞方了. r- @, b9 p' W$ k! Z& ]

+ `, C6 u9 F" C  a 還各種苛刻機掰要求一大堆 覺得自己付出個幾千元管理費像要你的命一樣
. p7 X3 J, Q/ r" Z- ]
. t- l+ R- b& o7 Z. { 卻從沒想過可以改變台灣腐爛現況的機會就近在眼前 不是不想 是根本不在乎. p( \6 G: e+ a* @

* U4 {; v3 H0 e 還整天考北考目說政府財團怎樣怎樣 那請問你們自己又做得怎樣?7 Y% ?: I; N! ~& P7 q# U
1 r3 N( ]* Q# x) N, V8 Y+ I
我可以肯定的說 不要說50% 有3成以上的一般社區 如果有要求保全公司  z3 p6 _- S/ w

+ P; h2 p& P" W4 Z/ g9 e, Z" } 並且給付給保全總幹事合理的薪資 台灣現在不會是這附鳥樣
0 S# o1 D" P! v6 Z6 h9 H/ ]9 |
+ s) l5 O. E+ F% C+ g9 h) ~) Q
. r* m8 S; e0 d( o  x# F$ R+ G 因為那代表至少3成以上的人民 都有基本的自我道德操守跟標準4 P& h! h  T! Z: h9 D

' U( V  m$ k* M- f: w 為什麼變得這麼鳥 廢話 因為絕大部分的台灣人根本沒啥道德操守阿
3 |/ F: ~0 Y" L. J9 l- H6 q7 V* H6 K6 w4 p! S% \+ c. N
大部分都是短視近利 逢高拜逢低踩 各種馬屁文化潛規則* V: T. \+ S& o3 q9 P$ f
2 X) \2 K1 Y0 e, e; i
各種基本道德都比不過自己的眼前利益來得重要
3 m% y  j; w! l, X2 v( U( u, w. s$ a3 o; X$ e4 c1 K$ T( U" Y& l- q0 j
9 {) ?  P% r% s

" L; V0 z% Q$ q. R: s" @ 也不用說啥社區沒錢的屁話 通常一般社區上去
5 l2 {/ ^& V5 Y- O! v* P2 o" t" |2 i) _, D; U! \
較富有的社區只會更積掰更苛刻毛更多錢給更少$ C; I" e3 X* D) q  ^3 O) o

0 x* f+ A4 G% T8 B  E4 K 直達天龍社區才會為了門面付出應該有的基本薪資2 v% z0 Q' w* O: j4 x

6 ^7 R3 L. V1 i+ C( g 你看看多少人願意熱情並踴躍參加住戶大會?5 g1 w/ v6 Y& D! D& g4 g
  g2 _% N3 e- N& a, n+ b6 ^
不是漠不關心就是能閃則閃 為了圖利倒是不少
% X) z0 n' v3 [& j0 F$ P" R  W5 @/ n! K3 ]5 [7 v) q
而上了委員會的受薪階級通常都好像三太子上身一樣 立馬覺得自己是高級天龍人
1 B* R% ]$ c4 P( @8 s# |( A6 ?, q3 ?; Q# m% g" L5 x; L& q
# [: V" H, S% j6 q7 W( \
開始雞毛蒜皮一大堆 不然就是想貪各種小便宜收回扣
) V+ x3 d" U* c: t# Q& |2 S( x! @: u% O
那請問換誰做老闆做官員又有什麼差別嗎?  u- t4 E( A# Y
% r; d+ c7 p! G' u4 X

0 N( ~, q# R8 \& o; R8 W4 u1 S( ]5 _0 B" z$ h
那既然根本毫無道德操守又為啥充斥著虛偽假掰文化?0 s8 }% o8 D' L

* K* b9 Q# a+ p, M# c8 g6 y( i) r因為台灣人更考北的一點是 你在得到資源之前 如果展現出異類的一面5 H' X# t( I$ j/ t% |! W% o
% x' h& f+ X9 V, ^9 G2 [! ]1 u
就會馬上被打入黑五類 想得到資源會有各種困難各種擋 這叫民族共識; \$ N+ n  a" G" \, m

6 t) i) P4 F5 }: D! J/ @' Q 所以大部分的人為了安身立命 為了得到更多的資源之前: r! ^3 f  z  L0 s* `
# ?. {, Q2 t' O: V( h9 G$ D1 y
都乖乖的順從這鳥到極點的虛偽假掰文化
( G  N7 t2 g' T. q1 N$ t$ O$ d$ @
等到翅膀硬了就各種吃相難看露出來給你看 反正資源在我手上 你也拿我沒辦法了
8 [; W: |/ }+ A' b; w, {+ Q: ~* A% _- n# Y; N( V+ C& h$ n) x
那所以各位認為去各幾萬十萬二十萬手牽手去散步人家會鳥你嗎?& ^( ]: h, ]# R. C5 p1 f

% F! U$ [: c5 L9 K% F+ v3 w怎可能阿!!就是百分之百肯定你不敢暴動不敢亂來嘛 事實上也是這樣阿" X/ l/ H0 Z  G0 ]

& F6 S, p, p/ A9 S. g, |  F1 M4 T# {- T
而且大部分的人自己都沒啥道德操守了 去要求財團要求政府要求賣淫的 不是更可笑?
* y; c7 x( E: ?# _5 j. ~' \9 h
& E- U. E1 u" Y7 r, Z$ _我看哪天真有所改變 改革到一半自己分配到比較少的利益馬上就跳出來考北了吧0 i2 r/ s2 V3 B- z( \

( ^/ i: J- Q9 u7 d4 K! c0 `; y- W 所以真心認為沒啥好哭的 事實就是寶島會變成鬼島" h' Y5 D) p2 [: M9 h# M
5 u% M3 u% |( u/ j" s
大部分是台灣人自己造成的
6 n$ p" K' p9 I% J
9 @5 _" u! W$ F/ ~4 p 大部分是台灣人自己造成的
3 g( f; ?) [- D- [8 s2 x: \
0 t8 H: r1 J4 ] 大部分是台灣人自己造成的
1 m, M+ E# q9 \4 z5 O0 F4 h( _1 }, E* a; m' ~2 S
因為很重要所以說三次9 h$ h+ ?9 Z4 B2 n# p1 ^; e# z

) ^8 d& f1 k0 w6 K: U$ |! Q 那人家去賣淫真的也沒啥 廠商放個黑心食品排個廢水還好
! |7 D9 X4 K0 _6 C6 }2 S7 p5 T; i. z1 N' z- _! c  x% ]6 T
政府各種挖錢各種黑更是剛剛好( {" S: X5 A# E7 a

! j  c1 `, @& y4 T* T% O1 s2 \ 因為台灣從來都不是高道德高標準文化的國家
3 t$ {7 T  j  f4 b: d: L' ~3 q
( e8 s- n& L. a 短視近利 貪生怕死愛面子你們真以為跟自己沒關係?9 l# z! c8 s) P$ s4 r- |# F

4 a8 o9 p3 y, H7 M' k$ o  O0 z$ S& q0 b3 h* B9 M
省省吧 整天幻想自己都是被迫害的一群之前 何不先看看自己什麼鳥樣?
8 E( o( U. ?9 _" |1 D, \. D- j: h* i7 d2 Y9 R
當然 我不是說全部 只是少部分努力的人 通常都是
% e4 {1 D, B6 b( a7 B, z$ ], d( k; A" f8 h8 W  |7 M$ m) q% g
嗯..那啥 有句話是這樣說的0 U1 ]& K9 d+ U0 _# l, O; i! |
, C) H. b2 w5 Z- i& j1 Z. d
"殺人放火金腰帶 舖橋補路無屍駭"
& o1 Q4 D/ J% F  e& W/ z' g6 |
( v+ A7 {8 A) ~9 K0 q4 P放在台灣 格外貼切
( \  A  |/ N. `; p
$ _# Z% E/ E- T  S0 h( K 一哭5 a' d. ], _/ f* G% X& f

$ M/ i% p0 [, U7 q---------------------------------------------------------------, Z, O4 [8 ]7 J& n' f

& {4 O* K- V7 N' J2 [+ G  _& o6 c8 ]. a: O
其實我是想寫得溫和點 但很高機率會沉下去3 G; Q! E/ q$ ~7 I
2 ]2 r, F0 y2 t+ G1 q9 Z& S- T5 Z' I
舉保全是比較貼近一般民眾的生活- _, L2 v; E1 I: L, p8 d

% {; ~3 |8 I( j3 P5 Q 當然我不是要求大家應該反省 因為那不可能 我自己也不是什麼好鳥
3 ]* }( K0 h9 Q7 R
' C% U1 y! r* a, \; E" B0 y) Q4 `9 x. k1 r
只是 至少多看清現實點 很多事情乍看之下你不在意去關心
( M# W) f# L2 e
/ q0 g, \/ U" g& x* Q0 o, o6 ?5 | 實際上轉了一圈還是跟你綁在一起
已有 16 人評分金幣 收起 理由
討厭暱稱 + 1 很好~我喜歡!
funnyofficelady + 1 讚!
紫薇媽咪 + 3 你不要這麼專業好不好!
lilyjody + 2 中肯!
Dr.伊芙琳 + 1 你不要這麼專業好不好!
玉笙嫣 + 1 你不要這麼專業好不好!
winsimon + 2 讚!
betraykk + 2 簽名檔真不賴~~~~~~
greenjewel93 + 2 你不要這麼專業好不好!
恐龍學長 + 4 你不要這麼專業好不好!

總評分: 金幣 + 29   查看全部評分

~貪婪是最真實的貧窮,滿足是最真實的財富~

~最困難的不是面對挫折打擊,最困難的是面對各種挫折打擊,卻沒有失去對人世的熱情~

260

主題

125

好友

5951

積分

碩士班

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

文章
3024
在線時間
835 小時
沙發
發表於 2014-8-1 19:23:41 |顯示全部樓層
Asher 發表於 2014-8-1 15:39
/ \  T" {# G+ C6 ?* G7 P$ o6 w各行各業都有黑暗的一面。不為人所知的一面。如果真的覺得委屈就抽身吧!
, _7 {7 w1 [8 F* w( A
# {. O! X1 ?; f5 H因為我們無法去改變這個大環境⋯ ...
- q8 w( S+ L9 U9 n9 _/ _, k
我們無法改變大環境? 9 \6 ^+ H3 E) M. z
可是,大環境卻是我們組成的勒.....
2 w& {2 ?, w- N& l) U$ s/ o6 F9 a# |/ u- [# K: [0 C2 n- k
無法改變?
8 r5 z; f2 x( W; ~. A有朝一日坐上委員一職, 試圖把心放正,合約讓它合理化些,然後說服影響更多的委員,建造互信互相願意付出的雇主與員工的關係, 可不可行? # K  G# a1 ?4 q; ]6 G
% ?4 n( v; }5 k( p
每天都是"住戶"的身分,也可以多給保全/清潔一點問候, 一點溫暖。+ D; S7 R8 u& F' ~8 ^# q% A
寫住戶建議單,提醒委員會三節發獎金等等,
3 y/ X$ r  o7 C也都是一種改變。! k. e3 k% h/ i

: |4 C7 f/ X, V6 s/ u9 f; _* t" F" I別這麼沮喪,要有信心!
; f" F5 ~( m& @( f" O3 |- K5 Q
# B( C9 {. A! D2 f! g) Q! z重點是,有沒有不小心" 慣老闆"上身? 嘿嘿,小心喔!
已有 1 人評分金幣 收起 理由
js22020 + 2 讚!

總評分: 金幣 + 2   查看全部評分

~貪婪是最真實的貧窮,滿足是最真實的財富~

~最困難的不是面對挫折打擊,最困難的是面對各種挫折打擊,卻沒有失去對人世的熱情~

260

主題

125

好友

5951

積分

碩士班

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

文章
3024
在線時間
835 小時
3
發表於 2014-8-1 19:37:54 |顯示全部樓層
一禪一 發表於 2014-8-1 17:26 # u: s: w4 o( Z, S) e$ \2 W
所以..要改ㄇ...先決條件就是有社區>>願意改阿.. 歡迎大家共同討論...看如何改...哈哈阿
& M! L* S% [9 |3 W* T  g( F$ V+ C% R) l, Z6 d2 j3 C, v
希望保全有ㄍ美 ...

( f- O5 X7 K  C2 K  T- s9 p) p! Z1 l2 J( }
是有聽過 管委會直接聘用優秀總幹事,由總幹事領導幹部執行社區內工作,保全事宜的。& |: j9 {. G2 t) G& h3 }
" p' m, W9 K% u: N* g
不會有一年一約的工作不穩定的風險, 且能力好, 我們就付相對的薪資。任用保全與秘書部分,也可以像一般公' N" T* z9 w& `8 @0 W5 K+ d

' D2 J+ U8 _! f  e! N/ s% _3 N司行號, 在一家社區任職,有考績, 有年假,有合理的福利。 社區保全秘書生活受到社區的保障, 想當然爾對7 j( o: w9 k% `- p( s& L: J
9 d+ ~2 X1 G; ?
於社區的認同感提升, 不會被哪位的住戶罵一下,就不做,換人銜接不上的問題, 對社區的事務熟悉,上手,受5 P" |9 H5 ~/ w) W

5 o. |9 w4 A& z7 S6 j( \9 T惠的當然也是住戶。3 j6 |3 |. t" n3 H1 j* S8 N' C* k
" ?! z; n; H; M6 M9 f
& z& ], h8 t7 s$ _

2 @/ B  G7 }1 n' s% {***********************************************6 J- Y9 ?& b" v1 t8 Z
以下擷取於今周刊No 903 P28 劉黎兒 分析的文章: 8 \1 f4 x7 b% x$ a+ A- b

+ [6 i# y5 k; H/ B/ q日本近年許多企業大裁員, 用臨時雇員如契約制雇員,工讀生等,藉此節省支出, 因此現在非正式員工占了37.6%,但最近則出現完全相反的潮流動向。 日本星巴克咖啡從4/1 起將現有的契約人員8070人全部以正社員身分雇用,改善員工待遇, 認為不但可以提高服務品質, 且企業DNA能有效傳承下去。
! C! \" m5 e0 Y/ w+ i
2 z5 V0 \" N4 {5 ~' U7 n. E全日空或優衣庫等也有同樣的行動,許多變身為正是社員的年輕人都欣喜若狂, 表示最重要的是讓父母安心,不再只是毫無保障的飛特族( 沒有問訂工作或失業在家的年輕人) 。 另一方面,這些年輕人也表示因此才在職場裡找到明確的方向,才能認真地去思考在這個企業理想未做些什麼,以及自己與這個企業的關係。 * {* u4 l+ u# d
************************************************# v" b8 l$ ^; b4 l5 A8 V) _0 m$ I
8 q" P5 Z$ k" m. o- u! R. a+ f2 [
妙不妙? 我覺得把上文的"企業" 兩字,改成"社區" ,也說得通耶!
" H) Z8 D/ B% n+ s) z8 q
1 \* Y% M9 Y2 o% x  [8 t% E9 B# u9 u* ?0 K; e
**************************************************- E- o% H) t3 i$ t& q, `4 [
我愛我的台灣, 但願她更好~ 1 g6 g) q* C( ]* l
~貪婪是最真實的貧窮,滿足是最真實的財富~

~最困難的不是面對挫折打擊,最困難的是面對各種挫折打擊,卻沒有失去對人世的熱情~

260

主題

125

好友

5951

積分

碩士班

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

文章
3024
在線時間
835 小時
4
發表於 2014-8-4 12:28:16 |顯示全部樓層
hui_ching 發表於 2014-8-4 09:24
! b$ q4 ]$ V" k7 v8 E2 n12小時輪班32000元的薪資偏低囉!我有親友於保全公司任職主管,近來向我抱怨人才難找,公司向社區管委報 ...
; @6 p1 z! X3 S5 Q/ ?. f2 o
"如果您現職的工作老板告訴你外面行情少5000,所以要降薪5000,你不做外面一堆人做,劣幣驅良幣難怪大家一直抱怨保全品質"~  E+ `% w3 \" r

+ ~& c) n5 A  y& F/ O! `" ^+ n7 [2 t$ F$ b" a( c
而這樣的態度,也最會導致為社區服務的工作人員 的熱誠越來越少!
' c: h& @; ]  u  b
/ G8 ~# G/ S1 D; B. Y
已有 2 人評分金幣 收起 理由
大光 + 3 問題是.....這就是現實!!
angrybirds + 1 很好~我喜歡!

總評分: 金幣 + 4   查看全部評分

~貪婪是最真實的貧窮,滿足是最真實的財富~

~最困難的不是面對挫折打擊,最困難的是面對各種挫折打擊,卻沒有失去對人世的熱情~

260

主題

125

好友

5951

積分

碩士班

Rank: 7Rank: 7Rank: 7

文章
3024
在線時間
835 小時
5
發表於 2014-8-4 18:51:15 |顯示全部樓層
lost1103 發表於 2014-8-4 15:50
0 [* x. A; D& I  G保全業是工作機會遠大於求職人數的行業,大家打開報紙的人事版就知道了,而且這個行業無法用外勞取代+ x/ H; H$ R1 f% [& `; W

( r7 |8 A' N& h" Y/ M- T& T) f另外很 ...

* D; D5 J) D% L$ F  i" c' Y所以我怎麼想都覺得,得標才來徵人+ T$ H8 `' U/ @
是很不人道的做法。
1 F4 Z: i" j+ E/ x5 L# @% V$ |, G( P/ g1 m' G$ l; ?
當然, 物業公司也不可能平白無故養這麼多人等得標。! {, g  R& v, L" K
所以,社區聘用保全/清潔公司,唯有招標一途嗎? & L$ c5 T4 J/ `: x! V
0 H2 u3 A( h! P( N/ L
~貪婪是最真實的貧窮,滿足是最真實的財富~

~最困難的不是面對挫折打擊,最困難的是面對各種挫折打擊,卻沒有失去對人世的熱情~
您需要登入後才可以回文 登入 | 註冊

本論壇是以即時上傳留言的方式運作,一切留言內容只代表發言者個人意見,非本論壇之立場,本論壇對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。
由於本論壇是以「即時留言」運作方式,所以無法完全監察所有留言內容,若您發現有某篇留言可能有問題,請通知本站管理員處理。

Copyright © 2009~2020 iBeta 愛北大. 保留一切權利

回頂部