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木桶效應
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一個木桶的盛水量,不是取決於最長的木板,也不是取決於木板的平均長度,而是取決於最短的木板。
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這個《木桶》告訴我們,領導者要有憂患意識。如果你個人有哪些方面是《最短的一塊》,你應該考慮儘快把它補起來。1 W$ x* J" J, R' W
1 X, A; L! k" c* c1 m5 z$ z: Y# [
如果團體中存在著《一塊最短的木板》,一定要將它做長補齊。否則它的表現就會很有限。6 _, M' E6 r7 s, G D6 P
! o- v' u7 q; `《想贏,就要幫助最弱的那一個。》 : F5 a# ~) i+ o9 n
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