2012退休新主張／活出精采3輩子

歐陽

2012退休新主張／活出精采3輩子

$ B9 W5 L3 u5 J3 U7 V$ a
【文／燕珍宜】
6 M, ~1 Y" E& a/ f7 d* }
前言

嚮往退休自由自在的生活，但卻又怕錢不夠、不敢退休，是大多數上班族的心情寫照。有一種新形態的退休方式，既可維持若干收入，又可享受退休的自在樂活，讓你不用存一大筆養老金，也能提早退休、享受精采人生！
6 F' y$ G& |. z& m9 |( T, I
! F$ v0 [2 M& U4 K0 ]. n0 m: V
下班時間到了，林美英（化名）收拾起皮包，正準備參加晚上的聚會；同單位的老劉要退休了，同事們為他辦了一個餞行會，這已經是美英這個月所參加的第四場退休歡送會了。
& u7 q1 p# j4 f5 j1 _' t

9 U$ ^8 @3 @  P2 s; H「嬰兒潮世代」的大退休潮 台灣十九年內，五五一萬人的退休

3 A) y6 d) l8 M) f9 L, m
9 Q5 ~4 K7 C2 U" b0 C% O% S+ _美英有所不知的是，這股「嬰兒潮世代」的大退休潮才正開始。根據經建會預估，今年符合六十五歲退休門檻的人數粗估約有三十萬人；從二○一一年起，未來十九年內，全台將有五五一萬名「嬰兒潮世代」將陸續退出職場。這股大退休潮，將以每年約二十九萬人、每月約二萬五千人的速度，退出原本工作崗位。
9 e  z( s8 M  c# q  Y" O* b* u

  R6 |  f6 T9 S  B& u" S「嬰兒潮世代」指的是第二次世界大戰後，一九四六年至六四年出生，目前年齡在四十八歲到六十六歲的人。看著同事們紛紛申請退休，美英既羨慕又焦慮，今年四十五歲的她，翻開自己的存摺，自言自語道：「退休了，錢不夠怎麼辦？」

( A# |4 G/ Y" O& \
這個問題不只是美英在問，各國政府也憂心忡忡，嬰兒潮世代所造成的「退休海嘯」，政府退休基金恐怕不夠支付？這個疑問句甚至在希臘已是肯定句。美國聯準會前主席葛林斯潘也曾在《我們的新世界》一書中提到，「世界要退休了，但我們的錢夠嗎？」


無論個人或政府都面臨退休金危機，加上全球民眾平均壽命不斷延長，從大戰前的五十五歲，增加到最高八十五歲，長達二十年的退休生活，自然大幅增加應該準備的退休金數字。
' O+ L& J! g1 G6 r! ?8 r2 N+ K

各國政府害怕「退休海嘯」，壓垮政府財政，也拖累國家未來的年輕人。因此，紛紛開始延長退休年限，管理學大師彼得．杜拉克也主張：「只要健康許可，以後大家必須工作到七十五歲！」

; @( \8 ], X4 b. X: _
* _/ ?/ W) s$ J) ~  w1 P# d1 F但是，到六七十歲還得沒日沒夜地打拚，每天上班八小時加班三小時，似乎更是一個沉重的未來。此外，擔憂「提前退休會拖垮未來年輕人；但是如果延後退休，恐怕又會影響年輕人的就業與升遷機會。」台灣銀髮族協會總會祕書長莊銘達指出退休與不退休的兩難抉擇。


; i1 r. p( Y4 C) m4 Y7 e& h「階段性退休」 同時兼顧退休與工作的新模式


4 @' o% D3 u) Q3 F' r) W嚮往退休自由自在的生活，但卻又怕錢不夠而不敢退休，是大多數上班族的心情寫照。事實上，有一種新形態的退休方式，可以同時兼顧退休與工作的好處，就是既可維持若干收入，又可享受退休的自在樂活，即所謂「階段性退休」（或稱漸進式退休）。


何謂「階段性退休」？簡而言之，就是一半工作、一半退休。傳統退休是一刀兩斷、工作與完全不工作的二元模式。新退休模式則是，退休者繼續工作，但是大幅降低工時。例如，只上半天班，或一周只上三天班；也可以是，繼續服務於現在的雇主，但減少工作時間，或選擇其他行業的半職工作或自由職業者。

: ]( ?% w% o- f8 L/ a
% W1 B( o, E' d& ?順利過渡到完全退休階段 估算退休金的方式，也必須調整


) ?$ T5 S, s$ p$ @# g半退休、半工作的模式，不但可以維持一定收入，使退休者生活水準不致大幅下降，還可保有工作的滿足感。另一方面，又獲得退休的自由時間，對生活有更多支配權，可以追求其他興趣，或與親朋好友有更多的相處時間。
) v: Y0 g1 a8 z- A
# F( i* P3 ?! p/ Z! F7 S2 y
「半退休模式」還可以增加消費、促進經濟，莊銘達解釋，「大家對銀髮商機有一個錯誤的迷思，實際的情形是，退休族群往往在財務上有不安全感，因為沒有工作收入，財務只出不進，因此反而更不敢消費。」所以，當退休族群持續有現金收入時，將可降低財務不安全感，提升其消費力。
  F" x- P3 z. }: u; x

國際人力資源顧問公司韜睿惠悅（Towers Watson）的分析師馬卡姆（Ian Markham）指出：「過去幾年來，對於階段性退休感興趣的人越來越多，這種方式可以讓『嬰兒潮世代』更順利地過渡到完全退休階段。」

! w5 g2 M  J8 T7 |
從人力資源的角度，在少子化趨勢下，嬰兒潮世代斷然地全部退出職場，不但是國家的損失，對勞動力市場恐怕也將造成衝擊。五零七零社會型企管顧問公司資深顧問劉匡華強調，「推動部分退休，還可使有經驗、有智慧的長者繼續貢獻所學，傳承經驗，增加生產力。」至於從政府的角度來看，經建會認為，可望達到促進經濟成長（維持生產力）、維持充足稅基及降低依賴人口等三大好處。
+ E4 W8 O7 I% X9 Y* F( U% |; w

著名的英國倫敦政治經濟學院養老金問題專家羅斯．奧特曼(Ros Altmann)就極力倡導「階段性退休」，他認為：「人們應該放棄一次性的退休模式，而改採循序漸進和靈活的退休生活。 (今周刊)
6 H' u, B: Y( j9 C. |3 H& |, Y& `

香草巧克力

第一直覺
) ^, [, i* a) L0 a* I' s: h3 I
這是避免勞退基金破產的解套方式嗎???

歐陽

有一種新形態的退休方式，可以同時兼顧退休與工作的好處，就是既可維持若干收入，又可享受退休的自在樂活，即所謂「階段性退休」（或稱漸進式退休）。

% x+ M/ I2 r& z8 h

小豬媽媽

其實日本早有類似的做法，有些公司在員工到達一定年齡之後，會讓他們從事較輕量的工作，領較少的薪水，但不必完全立即退休。我覺得這樣很棒，畢竟人老了，反應沒那麼好，一直留在位子上其實對自己也是很大的負擔。有一個輕量的工作，不必擔心金錢來源，又有事做，避免痴呆，一舉數得啊！

文兒

未來工作與退休的界線已經越來越模糊了，我只希望將來我可以為興趣工作^^