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郭台銘對業務員說的話: j8 I9 Z& f1 e6 O9 x. _
* o% c% ?6 C) w2 F1 l1 q& ?一、如果6 N+ B: i8 O8 z) g3 c" i
(1)妳只是接電話,告訴客戶不知道、沒辦法。
9 l3 v% _% K6 Z; n- [ i% k(2)妳只是開訂單,不連絡、不追蹤,有問題不回報、不處理。: _! }# s& f* L" }/ }, N# B* q- a
⋯⋯ (3)妳只是打報表,不確定數字正確性。: }0 o5 d. B5 _2 _9 [! Q8 s
(4)妳只是接電話,從未希望客戶有滿意的感覺、從未希望客戶多訂一些貨。
: \ ~. \9 r: _/ l+ B6 q: [(5)妳只是認為自己是助理,從未想過自己一言一行代表業務、主管、老闆、公司。/ O$ b4 K5 o! W9 ~# v' R0 T- B
1 h% ^& r: m0 L7 ?那麼,妳不夠格做一個稱職的助理,妳的工作,任何人都可以取代。0 q9 D o9 P0 S. B
: ]! g, W% T! G) A3 X( }3 o二、如果& }% h, t& A. K. ] q6 f" {* X
(1)你從未將部門業績目標時時刻刻放在心中。
4 V5 I0 F( [5 t( S! l/ X# Y(2)你從未想過個人目標攸關部門目標達成。: w. ~$ m+ Q8 m: B3 k
(3)送樣後,從未想過結果如何,為什麼沒消息。' O; g+ \+ s4 ^* }# D' e
(4)報價後,從未追蹤為什麼沒有訂單,差多少可以成交。
6 @: ^ F4 n& {% R! K9 @(5)訂單多了,從未去想怎麼回事,隨波逐流、隨客戶起舞。( f8 \4 P2 b1 K- |
(6)訂單少了,不去追查什麼原因,毫無感覺、毫無動作。
?6 ` L' N" j; l( h1 E(7)你從未想過在客戶面前更專業、更守信。
+ F9 ?# A. T$ |9 h5 u7 X$ i2 w0 ~' a(8)工作不規劃、時間不管理、成本不控制、客戶不教育。1 U1 B3 \( {, Q+ [/ W$ o& L2 `
(9)你認為開發新客戶、新市場是麻煩的、痛苦的。6 H6 [3 W4 `# t1 @9 e
* J9 `) M5 c8 m3 d' J5 j
那麼,你不夠格做一個稱職的業務人員,你在是我們大家的負擔。
5 P4 l7 }7 }6 J0 p) [' o/ C6 |& V0 \# I: f% r" Y* O* s
三、如果; M' p3 @2 q& k7 ~
(1)你不把客戶需求當作是非常的重要。. z2 W7 k# C1 K$ x: Z
(2)你不把客戶抱怨當作優先解決的事項,主動追查檢 討。! I2 _2 A# P* o8 X5 f
(3)你時常不準時送貨,當作客戶永遠都會等你。
/ v1 Z) X! {/ s) h+ [! |(4)業務反應客戶的問題,你嫌他煩。5 ?! U! B' s- g L& M
(5)客戶反應品質的問題,你嫌他挑剔,視他為爛客戶。
; A0 {1 Z& r4 ~(6)你經常把〝很麻煩〞、〝有困難〞、〝不想做〞、〝不可能〞掛在嘴邊。6 f! \% f% x$ K d* [/ M, l- C6 C
(7)你每天上班當作例行工作,不主動尋找問題、改善品質。
- t* Z9 u$ G! l那麼,你不夠格做一個稱職的生產部主管,與你共事,我很疲勞。
6 t; [" B% N) @( E3 i每日我們在外努力,沒有良好的品質,沒有良好的服務做後盾,一切效果會打折扣,對客戶的承諾都會跳票,我們便成口才一流、品質二流、服務三流的公司。
* T8 y8 u$ H$ K& j! y ^( g; a! d
; }, {& L: N8 ^- n四、如果
2 o$ Z6 }8 ~6 z$ U: o% i& d* L(1)有罵沒有稱讚、有懲罰沒有獎勵。( g0 n1 E' J6 I7 a! }/ S% @/ K C
(2)對企業有利的,不立刻行動。
* B. r0 R, I2 d3 z* S& ?3 V j(3)經常把〝再看看〞、〝再研究〞掛在嘴邊。+ i u3 C( W3 x; Q* D
那麼,我也只能偷偷的說,你不是一個稱職的老闆。我不能多說,畢竟你還是我的老闆。
, y! j3 P l! s# m5 M9 z, b/ r1 ]4 y+ @2 J! s- W$ l4 T! X
結語9 g! B q, c4 r" j6 a
; X* y! H8 i: S _! T: R
(1)我不是天才,因為天才只能留在天上,我們頂多是人才,但要有執行力才數。每個人每天都會有時間的壓力、品質的壓力、成本的壓力及業績的壓力, 沒有壓力不是〝工作 "而是〝 玩耍〞。 本人深有同感,欠缺壓力還會使我衰老。" J8 o. ]: o8 a! }! B# J' {# U
2 R5 P* E$ H/ I(2)去年,我們的表現平平。今年,我們目標都已確定,時間過了幾個月,雖然暫時達成率不佳,但我仍深具信心,景氣、政治並不可怕,怕的是沒有危機意識,沒有檢討的能力,沒有執行的能力。
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1 |4 e" p5 @2 u我有一個夢:
/ Q- I/ ]7 e7 V! \: v% ^! U. e; U.我希望你們在組織中都有不可被取代的地位。
: i$ W9 x# L/ G.我希望每個部門在公司有不可被取代的地位。
( a, }( ]: L: a" @.我希望我們的產品、品質、服務在客戶心中有不可被取代的地位。
& ]: e# m, A# f! F4 a$ S* W0 y.我希望大家努力合作,辛苦的過程可以換來年終豐富的收割。
9 g* b5 d$ i1 c# x% }7 M, v9 i.我希望再享受一次,達成目標後〝爽〞的感覺!. |
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