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[其他] 「人才」 是亞洲矽谷最重要的KPI

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發表於 2016-7-13 09:39:14 |顯示全部樓層
本文章最後由 大頭蕭 於 2016-7-13 09:40 編輯
yjrong413 發表於 2016-7-13 09:07
我講的是好的政策....     

前朝找不到人回台, 所以...."找人才" 這個政策方針就不是好政策嗎?     


台灣政府的許多方案都是口號

文章裡提的"創業家簽證"2015年7月實施
預計1年發出2000張
到今年5月底卻只有21人申請、14人通過,達成率不到1%

新政府今年520才上任
舊政府自己推的案子
任期內實施9個月
達成率不到1%

如果這是你認定的好政策
馬政府真是無能

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發表於 2016-7-13 10:13:24 |顯示全部樓層
tang 發表於 2016-7-13 09:51
現在台灣就是這樣 ,包括我們愛北大網頁,網站上一有甚麼觀點提出來最後都淪為政治評論,批來鬥去,無法看到文 ...

台灣這幾年投資不足(特別是新創事業)及薪資停滯一直是重大問題
但是這篇文章的論述本就不嚴謹

導致版主可做出”前朝好的, 請繼續延續”的結論

政治事務本就可以互相批判
但是要基於事實
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發表於 2016-7-13 10:51:37 |顯示全部樓層
yjrong413 發表於 2016-7-13 10:37
我是認同 "人才" 是重點,     

" 人才 " 不是重點嗎?     

人才是重點之一
但重點是馬政府做不好

“創業家簽證”簡單的說就是打破投資移民需投資逾600萬元的限制
你認為600萬元的門檻是台灣對外招商不力的原因嗎?
如果是的話
就不會達成率僅1%

且2000張簽證的目標是馬政府訂的
政府施政可以這樣畫大餅嗎?

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發表於 2016-7-13 11:23:38 |顯示全部樓層
本文章最後由 大頭蕭 於 2016-7-13 11:26 編輯
yjrong413 發表於 2016-7-13 11:09
Yes! 馬做不好, 所以呢?....蔡要不要想想辦法?      

畫大餅是每個政治人物都要做的,     


「只因為是前朝提的政策, 就一定是不好的政策?就一定只是口號?」
是你自己給別人戴的帽子

是你在這篇文章一開頭就說「前朝好的, 請繼續延續」

現在又改口說「結果只有吸引1%, 所以就沒有一點值得參考的?」
小英有許多政策我也不認同
(例如:長照的財源不足)

但以馬政府本做不好的
(引述的文章似乎還把達成率僅1%的帳算到新政府)
不明就裡來批判

個人認為有失公允

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發表於 2016-7-13 12:07:16 |顯示全部樓層
yjrong413 發表於 2016-7-13 11:46
我有做啥批判?     

你從4樓開始就開始批馬無能,   

你用你引述的文章
說:感觸很深
「別總是否定前朝的一切」」
後來又說:「選舉時可以喊喊口號,可以為了選票而分配式的遍地都給糖,但執政後應該真的好好思考如何帶領台灣向上提升」
如果這不是批判?你不是指現在政府?

但這不是重點
重點是政府本應被人民監督批判
但要基於事實

改口是指你原先說的「要繼續延續」跟後來說「參考」意思不同
如果達成率僅1%的政策被要求一定要繼續延續
你不覺得邏輯不通?
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本文章最後由 大頭蕭 於 2016-7-13 13:22 編輯
yjrong413 發表於 2016-7-13 12:35
真是莫名其妙....老是喜歡批判的人是你, 所以看到任何字眼都看起來像是批判....     

"選舉時可以喊喊口 ...


我已說過個人認為批判不是重點
而且是應該的

重點是你的推論不真實
你用引述文章說“感觸很深”
所謂“感觸”一定要基於事實
(跟期許無關)
但你用這篇文章推論所謂“好的政策沒有被延續”
根本不是事實

此外
吸引人才是對的
跟延續馬政府的政策是二碼事
(如果政策無效,達成率未達1%,新政府要找出能真正對症下藥的政策才是對的)
不要刻意扭曲

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本文章最後由 大頭蕭 於 2016-7-13 14:02 編輯
yjrong413 發表於 2016-7-13 13:38
哈....     

感觸很深....要基於事實?所以我感觸台灣近來競爭力持續落後....這不是事實嗎?      


吸引投資、人才,提高產業及就業環境本就是政府汲汲在做的
如近期國發會提出的「產業創新轉型基金」
金管會推動的「夾層融資」
但有沒有成效是另一回事

但是你舉的例子剛好是馬政府沒有成效的例子
卻讓你感觸很多
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yjrong413 + 1 Yes! ....所以 "亞洲矽谷" 一定要成功.....
jojoyaro + 4 他在期許青埔...

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yjrong413 發表於 2016-7-13 14:15
弄些錢是OK的,     
不過, 還是看不到 "吸引人才" 的部分,   
台灣過去太多專案都是在於要人提出計畫,  ...


其實重點不是錢
台灣不缺錢
是錢沒有用在直接投資

重點是創造投資的機會與環境

及提高企業募資擴廠(或新創事業)的誘因
(投資不振與創投及資本市場不振也有關)

此外
人才雖然重要
但還不至於是投資不振的原因
以IC設計為例
台灣剛畢業的台清交碩士生年薪約100萬元
這薪資在中國還請不起名校畢業生
(中國還要附加0.5倍的社保費用)
造成許多公司在中國的研發部門紛紛回台
認為台灣工程師是便宜又大碗


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