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三峽健言社991220健言社的基本功由蔡春雄講師主講

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發表於 2011-2-2 09:58:54 |只看該作者 |新文章置後
三峽健言社991220健言社的基本功由蔡春雄講師主講
( c) b& F6 p$ I高權旺整理於2010/12/30
* S( ^4 M5 n; @三峽健言社第15期的第一場TM後授課,我特別邀請了蔡春雄老師擔任,這是因為他做事的態度,工作上的執著,都非常值得我們學習。從春雄講師的課程中,帶我們進入了健言社存在的價值:
* T/ \) T3 s4 {①        一分鐘自我介紹。/ n/ e3 V/ J# ^) q6 u
②        講員訓練。6 W; S/ z% @& F" B$ Q
③        主席訓練。
1 W: y4 p4 q# o8 Y& L; b④        講評訓練。9 r4 @: @1 \0 H0 n7 |
⑤        說話的基本功。
3 Z/ |$ f  a0 A4 c* z% q6 R$ _0 y' q( H$ ]- M$ I
壹、        一分鐘自我介紹:! }$ S5 `6 ^1 T$ A& A# i
所有的人都要面臨這個課題,可是從來沒有人真正的練習,所以藉由練習,可以讓我們「簡單、明瞭、好聽,又記得牢」的方式,來做自我介紹。我們可以利用新奇、自我陶侃方式,給予他人深刻印象,並建立良好人際關係。
* z1 f4 A5 T3 V1 Z) J8 x' ]) p& v
- e( a/ u$ m3 J3 `3 k貳、        講員基本功:9 R$ V6 E; T8 M, ]  v5 o6 Q5 n
①        要大量閱讀:吸收豐富多彩的詞彙。: b1 c/ [" i5 _# ]  s) m9 V
②        要多聽演講:看名師演出,靈的是初級的模仿。$ h. J( z* k4 L; K, u2 o! i0 l
③        要多上台演講:上台一次,進步的是自己的!學的功夫才得驗證與增長。沒有上台的話,聽100場演講,進步的永遠是講師。
' Q$ r6 N( H# B! W5 V④        蒐集資料:不同角度的資訊,會增寬我們的演講的廣度。
4 t" ]( G& e$ \* L% t* h⑤        審題:目的是破題,才能切中題意。千萬不可離題。
1 |; L0 d' y4 I3 p( ]4 N⑥        撰稿:初學者一定要撰稿,有準備會增加信心。精彩的電影一定有劇本。& V6 h/ q: t$ a; w
⑦        演練:上台前要先看舞台,實地演練多次,降低緊張。演練是上台必備的程序。
7 F# @  w% b; Y⑧        檢討回饋:恭聽講評的意見,下一回精益求精。( t6 y, T2 {& y
⑨        克服緊張:多準備,就會少緊張,多到場,就會多信心。
# \. k) T% X  C7 O2 j) o  E                                                                  
& C$ j8 [' H3 q7 I3 S2 r參、        講評基本功:
; t; r; B$ k; @0 C8 J  R& {6 l$ c①        講評的功能:A觀察講員。B評論講員。C指導講員。; `+ Y; t( }. _8 k- k- O8 j
②        講評應具備能力:A觀察力。B整合力。C表達力。
: j9 h" ]+ g6 D③        講評時間分配:2 f9 e, A: ]: g& @
A第一分鐘評內容。
4 C, e# X( H- I. |1 [! m8 }  h  L( oB第二分鐘評優、缺點:(讚美要超過三點,缺點只要點出關鍵的一、二點,最好不要指名道姓,而是用共通性缺點)。" x/ Z# ]. p* j) e) ?
C第三分鐘指導與示範。
! ]7 q( R4 |3 O3 {" F肆、        主席基本功:
9 n: r" r8 P. L3 d: Q①        主席事前準備工作:
+ [) ^$ Z' A( F0 u7 n6 c7 d& cA訪問講員、講評、總評。/ n8 N( U( J8 f3 a
B熟知規則及對演講主題認知了解。
% h6 E# J* ?) M3 UC指定計時人員。" F9 D% P0 A& {5 t, K& }6 W
②        主席主要工作:
% B9 n6 ^5 H# nA流程的順暢:- k- B, t; ?) O1 `+ o4 d' u  m0 R
◎提早到場。4 J! P, \" d3 q1 p
◎        介紹規則及人員。
5 U3 v3 F" D0 ~$ [' k◎        意外狀況之處理(預備講員、講評之準備)。
. R% d9 ^( R" D0 H& @B氣氛的營造:要製造全場鼓掌的氣氛:* p+ z2 `' P& R0 b6 t9 ?8 ^3 C
◎掌聲
: w, Z. W# ]2 h* h8 E, h◎笑聲- I# c' m4 {. e6 z+ {- q/ s3 b
◎身體語言及語氣、語調。
4 }" h7 \' V0 A9 d3 y  w4 fC時間掌控:4 M2 K1 @' U# P" H. y8 n% u
依全場計畫的時間(原則上是一場TM用一小時)。千萬不要超時。
% f+ V  ^. p( }# W③        主席工作流程:& e4 L1 C# v6 G* {2 n6 V
A開場。
; F0 G( t! ?* U/ Y4 ]B介紹。
0 \4 f$ |: z& TC全場掌控。/ x# N" @# O# V# {, v* _% X, J1 P
D串、過場。
7 H" P( p! O* d" Y6 s& `E感恩退場。9 e" j+ \" {1 N+ c
, t4 n+ k0 A( t0 h  {2 H: `
伍、        說話的基本功:
/ y$ y. d3 o6 G2 _①        禮節:有口無才,是喇叭;有才無口,是啞吧;有才有口,是人才。
; P8 f7 H8 h5 g5 Y) x: U②        傾聽:是的,好的,非常棒要用的自然。
) \7 e: s: l3 u5 y* o6 F8 H& l③        談對方喜歡的話題:尤其是對方的專才與愛好。9 r( a+ |# X' _( A! s. |7 i
④        適當的讚美:入心屝的讚美,有,但是說的美,才是讚美。
; Q  D* t; v9 n4 C" D. [' {⑤        說對方想聽的話,而不是你想說的話。
$ T( N. z1 v6 k+ c& v4 I+ O" O⑥        不批評、不指責、不埋怨:例如:非常固執的人,我們可以改成「非常有原則」;
6 @" B" {* b' Z( X" B⑦        建議要根據事實要婉轉、誠懇:那一本書寫的最好?下一本!6 `5 p$ A& \3 _+ h, |! N
: ?0 W2 G1 L% R
路,是人走出來的;
辦法,是人想出來的;
時間,是人擠出來的!

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