應屆大學畢業生薪水問題~

showin3

請問各位大大!!
應屆大學畢業生的薪水大概是在哪起跳?
- x$ z0 _' ]3 N4 a( @% u(行政人員or會計助理...之類的內勤工作)
24k算高嗎?

nyoma

以業務助理來說算正常~行情價。只是這價格也維持好多年了。

瓜瓜

在雙北,24K不算高,是合理的.

eslite

基本上行政人員or會計助理這類的工作跟專業、科系、資歷沒啥關係了~
可能頂多產業別跟公司規模上起薪有點差異~不跳脫就是22K~26K..

showin3

eslite 發表於 2013-3-17 10:17
基本上行政人員or會計助理這類的工作跟專業、科系、資歷沒啥關係了~
可能頂多產業別跟公司規模上起薪有點差 ...

; k. j4 Z/ M3 U所以24這樣是正常的嗎?
# C* n  x0 D  Q& z4 M6 x公司試用期三個月之後會加薪
3 `+ F( `& N  }; u! Q' D通常都是會加多少呢?

eslite

showin3 發表於 2013-3-17 10:19
所以24這樣是正常的嗎?
公司試用期三個月之後會加薪
通常都是會加多少呢? ...

. Z" L, T$ B) R4 p2 Y. v2 B1 A勞基法並沒有"試用期"，只能算視這三個月的表現額外的加薪，所以如果沒有加也不意外..
+ u* N* E" t" Q* m6 m3 Y6 O三個月後平均加個1000~2000就差不多了，畢竟這樣的職缺取代性很高..
+ v5 ~* O6 ?" p" O7 v# K+ v

joshua211

1 L  O' X5 L1 |6 L+ O
無良的雇主錢賺飽飽
基層員工錢少事多被壓榨
+ e5 J( B$ T: V7 u$ w真的很可悲

就我待過的科技業來講
3 |+ I; p" E. ^" w2 _) D0 j從獲利最多的台積電到瀕臨破產的四大產業
那一家沒有壓榨員工
3 F. f0 V& ~8 J# t& K1 r
0 S. F# M" D  K. y分紅費用化之前
台積電31職等以上的工程師
第二年開始的年薪最少也有2百萬
0 F5 C3 F+ t* ~+ \' n8 Z' I現在呢?別想了....
! Z8 ^2 F4 r! h$ q" X$ g
( {/ d: j& l% {1 L四大慘業更不用說了
能跳槽的，早就走人了
會留下的人，都是有原因的...

evelyn0026

24K算高嗎?
8 F/ C  ]& ]7 s* r- g
其實沒經驗的來說應該是[不算少],我公司請一位業務助理,二年經驗才23K...也是大學畢業
  f" [  ]' C% ^4 t. X4 M% ^9 \% j
三個月試用期內儘量表現,加薪是會有,多少不一定看主管或老闆...

! E" @- ~7 L: ]9 D- X4 R現在外面行情和景氣不能和以往同日而語了,平均待業期間和歐美一樣長了
6 t' u# E, f7 v5 c
有份工作,真的要好好把握~~

yapi

joshua211 發表於 2013-3-17 11:27
* b2 \) J% E- y  F, _7 O# r' {分紅費用化之前
台積電31職等以上的工程師
  c4 r  s* r. ]: S第二年開始的年薪最少也有2百萬
3 v: L3 {. k7 l$ E2 d$ G2 t現在呢?別想了....

+ J/ X$ Z4 y( U9 u" o: P/ ]& [
9 q. E' `1 t+ c8 g7 Y: a7 I. B$ [先不考慮留住人才的因素

& H: M4 C9 [. S9 \當年科技業的分紅制度是超級不公平的
完全是慷投資人與政府之慨
8 X% V9 E9 C! F5 R  h6 r) c% G
! c" L; X8 V. m# J# i) }公司，明明發出了許多有實質價值的股票，卻不計入費用???
3 c. z& Q( H" B6 o  K8 c/ S員工，明明獲得大把收入的股票，卻以面額10元計算???
- t% i: M2 s2 e# ^  K2 |
8 b. D0 ^$ m1 Q0 C; {3 g" ?- K0 Y有夠好康的

mysave0710628

應屆~除非在大公司吧~~要不然行政，這工作這種薪水算高了~因行政這工作，只要會電腦的人都會做~很容易被取待，助理的工作，其實很容易被取代的，除非做久了，能力真的很好，以及好到任何事都會幫公司很多，例如~~電腦超強，強到任何軟硬體一有問題，全都懂，除了電腦強外，連一些總務方便也懂很多，例如，冷氣壞了，馬上知道壞在哪...之類的，再加上連語文能力都好等等的，才會有可能薪水很高。
再來就是，不管是不是應屆畢業生，剛進去一家公司，助理的工作也不會有很高的薪水，除非說，你是從很有名的大公司跳出來，因那種的話，因如果不是到達一個程度，說真的，也不可能進的去(例如:鴻海、台塑...等等)，因為，公司不知道你的能力有沒有真的到達那，因每個人面試時，哈哈，都會把自己講的很好^^