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有一個流傳很廣的關於應聘的故事: ; h$ [9 X* r+ F# a7 _7 d8 {7 j
有家招聘高級管理人才的公司,對一群應聘者進行複試。% b- w* C8 o9 l# u4 m0 v- G/ r1 t
) C, n V+ e" G⋯⋯ 儘管應聘者都很自信地回答了考官們的簡單提問,可結果卻都未被錄用,只得怏怏離去。0 y" z- j& S1 s1 s! x1 O7 Y) w
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這時,有一位應聘者,走進房門後,看到了地毯上有一個紙團。地毯很乾淨,那個紙團顯得很不協調。
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這位應聘者彎腰撿起了紙團,準備將它扔到紙簍裡。
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% K2 g, N3 Z$ l( z8 [5 z這時考官發話了:“您好,朋友,請看看您撿起的紙團吧!”這位應聘者遲疑地打開紙團,只見上面寫著:“熱忱歡迎您到我們公司任職。”
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: r0 V3 W" j: y7 ^. U0 R% N幾年以後,這位撿紙團的應聘者成了這家著名大公司的總裁。
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+ b6 U u& Y6 w9 s這道顯然是專門用來考察求職者細節的試題,使得一些志在必得的應聘者紛紛鎩羽而歸。在這裡,一個不經意的細節就決定了面試的成敗。* B0 H5 i) _( s5 M4 }5 u8 ?3 N
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北京某外資企業招工,報酬豐厚,要求嚴格。, j: A% C- X! \8 g% S2 L3 H
$ J; I3 [) K: k! E& h! }" o一些高學歷的年輕人過五關斬六將,幾乎就要如願以償了。( f" N+ ?7 I. y/ Z( G9 ^$ _
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最後一關是總經理面試。2 F2 s* S& ~: R5 e5 a: j1 h
- m0 j9 i' e- {5 r$ c s在到了面試時間之後,總經理突然說:“我有點急事,請等我10分鐘。”
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總經理走後,躊躇滿志的年輕人們圍住了老闆的大辦公桌,你翻看文件,我看來信,沒一人閒著。3 G, E! w; x& w! p- P! P! K
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10分鐘後,總經理回來了,宣布說:“面試已經結束,很遺憾,你們都沒有被錄取。”. ? n3 Z8 C( T. t
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年輕人驚惑不已:“面試還沒開始呢!”! K; r* \. `$ y/ {$ B2 y# m
7 \. }& a! N; B7 v0 x5 x8 r總經理說:“我不在期間,你們的表現就是面試。本公司不能錄取隨便翻閱領導人文件的人。”5 M$ A1 |! l# A+ v
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年輕人全傻了。7 c1 ?9 p1 ?* v m! V: F
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