過勞死雇主恐吃刑責..(那我想電子五哥老闆們準備進去了..)

傑克森

轉貼自網路新聞 2011/03/10
由於勞工過勞死問題接連浮上檯面，也讓勞委會修法，將勞基法罰則提高，甚至可能對雇主追究刑責。不過竹科同業公會則是希望不要矯枉過正，政府應通盤考量。至於業界也認為高科技業研發人員，難以限制工作時數是不爭的事實，也希望政府不能忽視現實狀況。(彭清仁報導)


除了科技業接連發生工程師疑似過勞死，最近也發生不少行業勞工過勞致死案例，也讓勞委會正視勞工過勞的問題。勞委會也修法將勞基法罰則提高，甚至打算對雇主追究刑責。表面上看來，追究刑責是極重的懲罰，但問題在於過勞如何認定，？模糊的空間相當大。
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1 v9 P6 Z. k0 Y# n竹科同業公會指出，限制應在合理的範圍內，希望政府應通盤考量，不要矯枉過正。而竹科業界也指出，如果生產線以工時來規範仍屬合理，但研發人員的工作時數，以現實的狀況來說，基本上還是屬﹂責任制」，要限制工作時數，在施行上的確有些困難。例如研發人員雖然強迫下班離開辦公室，但分配的計畫如果沒做完，回到家後電腦還是連上公司的網路，只是工作地點從辦公室搬到家中而已，沒有任何的意義。業界也希望政府在訂定規範時，能多體諒現實的狀況。也有竹科中階主管不諱言的指出，景氣好才會有過勞的爭議，金融海嘯期間，無薪假和裁員壓力下，員工擔心的反而是假休的太多沒錢可領，勞方和資方的拔河拉距，是永遠沒有結束的時候
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大頭

公司通常是上班打卡~~下班責任制~~
, ?" X8 ^" A1 O0 M; {( a% x例如研發人員雖然強迫下班離開辦公室，但分配的計畫如果沒做完，回到家後電腦還是連上公司的網路，只是工作地點從辦公室搬到家中而已，沒有任何的意義。~~那乾脆讓員工在家上班~~
老闆永遠都想佔便宜阿~~

阿彬

大頭 發表於 2011-3-10 10:24
  H# |6 }7 j$ @+ V& y& W  q' j公司通常是上班打卡~~下班責任制~~
例如研發人員雖然強迫下班離開辦公室，但分配的計畫如果沒做完，回到家 ...

3 m+ o. |9 K' M% V$ D* j公司都是利用員工們的責任心...來讓我們超時工作～但是之前有股票分紅！現在都沒有～加班費～別傻了！

kevin7846

6 S- M/ D9 G# k3 }記得之前在相關企業裡也有同事趴在桌上休息一下就沒在起來過了,
之前去宏x電面試, 主管也是說平均日工作時數14~16小時,
後來打電話給跳過去的同事, 凌晨1點半了還在打報告 !
) i7 u+ v9 U$ s不過年終不錯, 6.8.10個月都有聽到, 職位高一點的還有發股票,
但是現在憎多粥少了!
0 ]- }2 ]' l. h' i3 |3 ?努力一年可以當好幾年用
8 t5 n0 v6 G2 T( O8 Q; Q: J2 K( T當然願意拼一點
反正過勞不可能那麼倒楣輪到我 !

香草巧克力

回覆 阿彬 的文章

- c6 Q; A8 @! Z" g" L& @那我們公司還不錯,研發人員都可領到加班費~

話說回來電子業超時工作,本來就是大家心知肚明,
只有政府裝不知道,
現在死人了,還好幾個,
為了平息民怨才有所動作吧~

阿彬

( ]/ y  R9 W0 u# D1 x4 C& d; S7 H/ d% e

kevin7846 發表於 2011-3-10 10:42
' p1 [' U/ `) E4 d記得之前在相關企業裡也有同事趴在桌上休息一下就沒在起來過了,
之前去宏x電面試, 主管也是說平均日工作時 ...

1 E  K5 C( x. Y  C/ ^$ h2 T
我也差點掛掉～
- w9 T; c2 k! [. T9 l
. t$ L! n4 w  J( g有一次去蘇州出差！客人到當地...因為良率太低...ＰＭ都釘在工廠產線不讓他們停止生產...為了就是要用“多投入“來彌補低良率.
1 d5 }  p6 K/ x2 h3 [
% Q/ a! \& p% t7 ^結果搞到出差隔天到第五天都沒洗澡沒刷牙～衣服也都沒換！每天都弄到早上三四點才找一間會議室睡～八點又要起床伺候客人..把每天的產出報告做出來. 原本老闆說只需要出差兩個禮拜～變成出差兩個月～這期間只休息三天...還是因為發燒才有機會休息.

  ~, [1 U# i2 x' U可惡的是～當地的代理主管竟然不讓我跟另外一位同事輪流回去休息～就我們兩個在那邊死撐...然後他回宿舍洗澡睡覺！

8 H: D1 q: o, |6 G  I8 S想到就悲哀～
. x' j$ d1 V+ e4 w. l, j/ T; e9 c

calcandy168898

right.........................

阿彬

香草巧克力 發表於 2011-3-10 10:59
回覆 阿彬 的文章

那我們公司還不錯,研發人員都可領到加班費~

% h8 }3 m/ D1 T6 b! ~8 }是喔～哪一間？電子五哥嗎？

kevin7846

. Y3 t$ I9 B4 X& N6 o- ?) [" p

阿彬 發表於 2011-3-10 11:19
- O1 g( h/ o8 Q8 v3 Y; T$ K0 R我也差點掛掉～

. A$ ]/ B& g* d, D5 A/ T1 m有一次去蘇州出差！客人到當地...因為良率太低...ＰＭ都釘在工廠產線不讓他們停止生產.. ...

) X1 n, A; M; a: }+ G工作是一時的
8 e  Q- \0 s7 ?健康是長久的
  K; c9 X& a% R( N/ W. w- D生命是你自己的
  J. \$ D  D, m1 s" [( u小心"肝"
5 N" R+ W% O1 V( R! w6 ?有空去檢康檢查一下!

阿彬

kevin7846 發表於 2011-3-10 11:23
工作是一時的
9 K. L/ @7 V6 Q  g8 R" k健康是長久的
生命是你自己的

恩～那種生活我已經沒過很久了！
1 f" H9 F: N% a
; Y/ d$ N# I0 U: W3 R" L" f那時後是菜鳥ＰＭ, 每次都要幫女ＰＭ去蹲工廠...陪客戶...真是性別歧視.

現在已經是中生代 呵呵...