五人以下公司之投保疑問

江口東

大家好
9 t9 k- f8 |# u; _5 k. ~3 {想請問一下
$ u- v3 k/ Y& s9 z小弟目前在一間咖啡廳工作
員工人數不到五人
但是老闆人很好
除了基本薪資
每月還會多給員工薪資
: z8 J: {6 Z1 G! m1 S8 c' v2 z讓員工來支付部分的勞健保費用
2 L, L" ^; ^1 X6 N/ ~/ }重點是
小弟不是很清楚哪裡才是自己勞保的投保單位
& {1 ^9 ?+ y6 G& @1 h請高人指點
感恩

美麗花園

後山的野孩子 發表於 2013-4-18 00:27
我看了勞保局的網站及其他論壇
您說的那些保險
8 |! c. ?+ G/ ~- r1 ~6 K在五人以下公司

就我所知, 5人以下公司雖非勞保強制加保單位, 公司還是要幫你1. 勞保的就業保險投保(如果被資遣可以跟勞保局申請失業給付) 2. 健保 3. 提撥勞退6%.  

, U, ^5 s' v1 K) E! q/ ~另外, 如果雇主不選擇幫員工投保勞保及團保, 員工如發生職災, 雇主必須100%負擔勞基法所保障勞工的職災賠償.  

- t: u" p6 g3 g, i5 q1 X建議你打個電話給勞保局2396-1266, 進一步詢問就業保險及職業工會投保的問題.  自己的權益還是弄清楚比較好.

evelyn0026

後山的野孩子 發表於 2013-4-18 00:27
, }9 W5 E/ a4 }- z4 W( M我看了勞保局的網站及其他論壇
您說的那些保險
* X/ U* S  X1 N# I在五人以下公司

就業保險是加在勞保項下的...

應該是不能單獨保就業保險~

江口東

Vincent 發表於 2013-4-16 13:59
: u( Q& m* s7 f* s8 k如果公司有辦理投保　　會有　勞保　健保　以及勞工退休金提撥　等三項　　另外大部分公司還會加上團保　共 ...

' ^0 K0 Y: J0 N* R我看了勞保局的網站及其他論壇
1 W, u" @, `, I您說的那些保險
在五人以下公司
老闆可以不用經過員工同意
就可決定是否要幫員工保您說的那些保險
2 @, C$ {) q+ h+ F; z( g然後
就業保險
簡稱就保
只要有員工一人以上
就需要幫員工保
$ H& r; ]* j, f  A  ~1 @這是樣吧

Vincent

如果公司有辦理投保　　會有　勞保　健保　以及勞工退休金提撥　等三項　　另外大部分公司還會加上團保　共四種
建議提醒老闆　　為了分擔老闆法令以及實際上之風險　　可以考慮加保　　五人以下增加費用應該不高　　但是勞雇雙方都有保障

chialang

我知道投保單位在公司，資方要負擔，一般雇主會代扣代繳。
如果在工會，我就不清楚了。另外資方意外險，我是沒聽說耶，但五人以下保險公司不給保團險。
& f( ~" a. w- G7 u- C+ V至於投保在哪個職業工會，可以去電問一下，邏輯上應該公司在哪，就加入那地方的勞保，健保收不收不清楚。

evelyn0026

沒有保工會,每個月會來國保帳單...

健保就到戶籍所在地的市(區)公所投保就好~

這樣也算有保勞健保險...以後保險費率會越調越高~
- }- R3 }& I) R6 b* C$ l7 y' U5 O
你確定保工會會比較划算嗎??(當然~划算否要自己計算~)

江口東

7 q1 F) H6 x. g

chialang 發表於 2013-4-16 00:08
餐飲業職業 "工會" ..

喔
了解了
感謝您
" y, l1 _3 S- k8 f/ j2 c% V其實我還有很多疑惑
7 ?* [/ Q! q/ a" D因為對保險這方面小弟比較不是很了解
. Y# P* g' R/ v9 v可以更具體解釋一下一般大公司和我們這種五人以下的小公司
3 n& y( x) ~6 t4 X9 O% D勞健保的投保機制與程序差別在哪裡嗎
我戶籍在新北市
- S) V+ x0 O: M% e! e; ]工作地點在台北市
那要去台北市的餐飲工會投保還是新北市的餐飲工會投保呢
& B3 g9 O+ S5 P) Z6 t另外
我有聽說就算是五人以下
' v9 y3 @2 T( C1 p* o# ~+ b好像公司也需要幫員工保意外險
這是樣嗎
1 a0 w: s# p) r/ W2 w% M( v, R我覺得好複雜

chialang

餐飲業職業 "工會" ..