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本帖最後由 alibobo 於 2012-9-18 09:29 編輯 5 O& Y% T/ B: J3 l( l1 `
" \% v$ u" g i前言:不論是美言或建言(非情緒性批評),都是出自善意的肺腑之言,期待大家能以更宏觀的角度視之,
% J+ s" _" L% K4 V 彼此尊重.- F f% m0 B6 E2 f
7 `7 U8 d$ [, z* i6 U, N依據政府採購法,營養午餐必須公開招標,又採取"最低價得標"的方式,
( R9 l6 y+ ?% {6 J6 T0 p* y2 [目前物價高漲,燃料瓦斯也貴得嚇,以一餐45元/人計算,
" ^1 C/ s* D5 P7 ~真的是趨近"難為無米之炊"的困境了.. ~! N+ v; c2 r
只要衛生與安全無虞,真是不忍心苛責.* l/ C2 A1 F2 F+ O. n
# J) d0 U5 b3 b: G; w1 j3 `; p1 L, e
臭豆腐,豬血糕,皮蛋究竟好不好吃?9 r- y; Q: s& l9 U5 H8 o1 G7 k: d+ T
愛吃的人認為是人間極品,美味珍饈,
/ k( r( G8 ~3 h, W8 [7 O老外卻避之唯恐不及.
/ p" z$ `; |+ {- I& N所以,營養午餐好不好吃,3 k6 y4 M. M! T' v
應該是可以理性討論的公共議題.
% P+ I2 @2 q* ]' H4 O5 s6 Z; Y5 g, z/ ~$ C# r# E1 e9 m. J" _& Y( D2 _7 |0 ~
家長是人,人不可能十全十美,( U/ ?+ t9 P! v, }5 j9 a
學校是人在經營的,當然不可能完美無缺,8 |. _4 h6 G, c! B
為了學校好,為了追求校譽的提升,家長提出建言是責無旁貸,
- |7 l7 q0 B# O! x7 Z) L4 H只要立意正確,態度真誠,出發點是善意的,應該是值得鼓勵的.8 P% Y8 S6 i( s& |2 o
2 h+ `! S" }( y5 j* M
就以制服為例,個人認為至少有二點或許具有改進的空間:
; g5 [% l: O h
4 N& H3 j# c2 P% u1.開學前制服應已準備妥當,讓家長一次領回.若因更換供應廠商,作業不及,可否詳實告知新生家長,
: _: C% _ o9 ?& I6 w, w, R 並將制服領取的日程加以調整? : U/ ^, a' @: v4 S
4 Z* M0 P% m0 r$ X( o
2.制服未提供詳細之材料與洗燙限制資訊.+ ^) {0 j3 @) J9 ^
一、對於商品標示不明之產品建議不要購買,除注意品質、價格外,請選購中文標示
6 k7 F# s* z! i8 z 資訊清楚、詳細的產品,標示內容須包含有:/ c/ N% a" ]1 ]* L& C; t
1.國內產製者,應標示製造廠商名稱、電話及地址;其為進口者,& `( s# s; I9 {5 H1 c/ o2 @
應標示進口廠商名稱、電話及地址。/ Z- q' A9 F; n
2.尺寸或尺碼。5 e- X, b$ a/ K, u9 u$ V- R! R
3.生產國別(產品主要製程地之生產國別)。
+ \8 X) f$ g+ z& H 4.纖維成分。( d2 }/ J/ z# R
5.洗燙處理方法。 * I+ s8 a; ]0 P: n% H/ _
資料來源: 經濟部標準檢驗局 6 m+ b: e9 c7 O: Z( H: Y
6 d9 o4 z% l5 V9 g" b/ P
個人認為,不論是機關學校或私人企業,業務和工作的推展,當以"適法性"為首要考量,
: [& o$ l& e) M其次是"減少作業瑕疵,避免造成困擾或爭議"." W- m; ^7 I. Y7 n" M1 T: K
" I8 _" y c) s$ u校長日理萬機,對外對內都一肩挑起成敗之責.因此各處室主管與幕僚就必須加倍努力,積極任事,
8 m. }3 K4 W. t$ V9 O+ e: f為校長分勞分憂,為學生解決問題.有朝一日,幕僚有可能晉升為主管,現任主管也可能榮任校長
5 h0 {0 N" ` {# t) K+ Q! ~或教育行政 之官員,能多一分思考,多一絲細緻,事情就可趨於完美,對學校的經營,對個人的歷練及# b0 p% T: l- x* R1 q9 j3 m
成長,或多或少都有助益."強將手下無弱兵",失誤越少,就表示整個團隊的士氣,能力與經驗,已趨極致,
% U; R$ Q% ^ J6 g, f/ {$ j" C未來必然可達"校長放心,家長安心,孩子開心"的理想境界.
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