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[圖文轉載] 「懷才不遇」不要隨便說

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發表於 2010-12-23 23:03:24 |只看該作者 |新文章置前
「懷才不遇」不要隨便說
( X# P. c, j8 v8 g- |高權旺撰稿於2008/9/26) K, i# k$ w# f! D3 ~0 m  B0 a
你是不是「懷才不遇」?2 `3 C# K2 a" ^* e) k/ R/ M
如果你真的心裏這麼想,請你放在心裏,不要說給別人知道!
* ]; ?! q7 u- G7 Z
4 G# o$ J2 Y8 C* X+ v, K老闆心目中的員工分為四種:
" t( |! k  N* g, ?  [* j# s  f, b一、        有能力,又很忠心。
- K! v9 {& l; J3 x二、        有能力,不可靠。5 m; W, g# O: A  ]0 D' o
三、        沒有能力,卻很忠心。8 [, q6 |( ~- g3 Z
四、        沒有能力,也不忠心。
8 G8 ?7 Z. p( O: P# I* U你是那一種?& Q& Q4 |: u5 h7 R8 {0 U5 Y

! o, ^) V& |3 V' F' k第一種人才,人人搶著要。' W8 f* ?1 P  g/ F
其次是沒有能力,卻很忠心,這是官場上,主官最喜歡用的人才,所以你會看到很多像「豬八戒」一樣的狗奴才官運亨通。& M2 s$ t" ~# h
第三,在沒有辦法的情形下,# l8 x; h5 x- W. z
老闆寧可用「既沒能力,但不忠心」的人,墊一下,9 H4 `! j0 F2 z) t
等到有真正的人才,可以隨時換下來,也不會造成危害。% @0 x6 [+ T3 V1 g
老闆都不願意用的人是第二種:「有能力,不忠心」,
) e5 P4 j8 J0 u) ~這一種人對於企業的危害最大,就是那一種挖著整個團隊去投靠敵手的老鷹!' d0 k* k3 ?" L6 C8 T( b
, v, j# l5 F3 g9 @" M; l7 d
所以,如果你告訴別人,你是「懷才不遇」,( j/ Z# Z0 o2 D3 a
那就等於自我宣告:你是一個「不可靠」的人!; w# K# j* S. h0 M
你還要再把「懷才不遇」掛在嘴邊嗎?) G: m! w: W4 a6 v) `

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發表於 2010-12-24 21:39:23 |只看該作者
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; j: z( D+ X* ~, F" X
; c2 R6 G2 r* Y方向對了,路就不遠!
/ U3 g' C7 S$ Z' X7 ]7 N$ ~$ H0 s方向不對,努力就白廢!

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發表於 2010-12-24 08:37:07 |只看該作者
時間會證明一切
, |9 Y" H0 K+ a$ b與其靠別人肯定
$ b4 U: F+ \' v6 o5 E不如先自我肯定/ [; X7 a$ O7 T) }
有能力又很忠心又如何" m1 J/ S" |+ A( S# d! x
有時比不上一堆有關係~又沒能力又不忠心的人/ D& E/ o" ^7 _$ R; {4 F. ~6 A
社會是現實殘酷的' h0 d% p% \$ H9 n% k

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發表於 2010-12-24 08:29:10 |只看該作者
回覆 絕對無力 的文章
! V4 Y( i. Z* P7 Z9 l+ h% ~
' i- ~3 R1 U& S) }換個角度想想,重新出發,100年你一定會東山再起!

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沙發
發表於 2010-12-24 07:35:44 |只看該作者
沒有能力,卻很忠心
  X! |; g7 E4 m8 k+ p- E* n我好像就是這樣....
% D, _# _* a" i" f所以都沒升遷的機會
我用一生,寫一首詩
盲目尋添,只找一字
直至此刻,詩成一字,早。已。銘。心。
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