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: X$ p3 q) K7 I, A5 N: E& M' [; ?
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【時報-台北電】國科會為解決本土博士供過於求的失業問題，決定推' d/ N/ f0 z- f2 K0 i' f8 j
動「五十七Ｋ方案」（促進博士後研究員到產業方案），鼓勵企業界$ I# K9 O$ `+ _- U3 h
與大學合作研發，聘用博士後研究員，起薪不得低於五萬七千六百元
/ N5 q! v; G- ]0 ]3 ^，政府每人每月補助三萬元，開拓本土博士就業管道。
( {" N7 ?! {7 I. [ 國科會主委李羅權昨日在立法院教育委員會答詢時表示，台灣科3 B G5 |! s* ~% r
技產業若要更上層樓，就要從追求量產效率，轉向創新研發，創造更
6 Z# [' U5 \) b, R高附加價值，非用博士級研究人員不可。
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教育部高教司長何卓飛表示，國內八成的研發能量在大學、二成
' l T7 d( `- t% d" b在企業，但研發產能對經濟發展的貢獻剛好顛倒，大學占二成、企業, q& F! E- n7 d
占八成。九十七學年畢業的博士僅六成八找到全職工作，國科會願意; G7 v1 j& y. z# r2 W
將更多博士送到企業去，是正確的方向。7 H8 O H; P/ @
國科會正研擬「促進博士後研究員到產業方案」，推動博士協助
3 v6 z8 V- K$ |企業界提升研發能量，最快明年初受理申請，首波開放補助二百人。) O0 a; _" ^ n
副主委張清風表示，國科會目前補助研究計畫聘用博士後研究員起薪0 w# b$ O$ S2 k4 Q" P) u! m) o1 `
五萬七千六百元，加上勞健保等費用，月薪超過六萬元。企業界聘用! S' z6 A& Q) U, n- h
博士後研究員，國科會每人每月補助三萬元，其餘薪資由企業自行負
" u$ t' r5 m: i/ H E3 v/ ^, E' b擔，不得低於三萬元。/ q! A8 ]2 Y0 D, a% L1 H
根據一一一一人力銀行調查，國內企業新聘博士級人才，二○○
# R2 P; z/ X/ r9 [九年平均薪資五萬九千三百三十三元（含勞健保等費用），國科會的- `' h2 {, `7 D) f; ~- v
薪資略高於就業市場行情。立委楊瓊櫻抨擊，推動「五十七Ｋ方案」" N* W# _4 H' U
，很可能引發外界調侃國科會是博士就業避難所；立委陳淑慧也質疑3 t5 r4 W3 [+ ]3 ^2 o- ?
，國科會變相輔導博士就業。
5 {" G0 U# Y5 _6 E 何卓飛認為，歐美國家不少大企業有能力吸引博士從事研究工作
' [$ h$ W! f7 Z，促成產業升級。國內以中小企業為主，沒有辦法聘博士進行研發，. p) x7 T; |$ V' }3 K3 H" n
所以絕大多數博士都到大學工作。國科會透過政策導引博士往企業界! g& o, w. R" @0 J. ^" O, i' C5 c
任職，教育部支持。 (新聞來源：中國時報─李宗祐、林志成／台北& B5 L, `1 V; O9 `+ o
報導)+ b* [3 j" |0 [ n |% E
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發表於 2011-10-18 09:05:15
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發表於 2011-10-18 18:42:24
