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[親子教養] 這老師明明很用心啊

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發表於 2013-4-1 10:00:29 |只看該作者 |新文章置後
文 / 馮喬蘭: `9 v. O- R/ n! T2 J  b4 D7 Q! S
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媽媽有點苦惱,當她去聽老師說明班級榮譽制度時,就有種矛盾的情緒。其實小孩升上五年級,可以遇到一個願意花心思和家長說明的老師,媽媽覺得很幸運了。自從明定不准體罰,總是會聽到「這樣我們根本沒辦法管教啦」、「不是我們不管教,沒有工具要怎麼管?」的耳語。這回,老師願意用心管教,媽媽也覺得,是孩子的運氣。
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0 M1 O$ ^+ j$ y但密密麻麻的榮譽制度規章,讓媽媽有點不知道怎麼說,就是怪怪的。制度分個人計分和團體計分。個人集滿六張貼紙,可以換一個獎章,而一個獎章等於一百元班幣。團體呢,就是小組計分了,累計十格攻頂,就可以有一個獎章(一百元班幣),還可以加上班級彈珠一顆。
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班幣可以用來買「不睡午覺」、「抵罰金」等,還有購買「參加班級活動資格門檻」,至於參加資格門檻多少,就在每次活動前討論決定,如果你手上班幣不夠,就表示你不夠資格。$ Q7 y: k" w2 f, c8 Z% ?
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班級工作以小組輪值,老師也很用心地為每個工作取一個或響亮或清新的名字,來吸引小孩,譬如「萬事通」-登記聯絡本學習單回條缺交及催交;「包打聽」│在黑板記下科任課交代事項;「愛地潔」-餐桌面與地面之清潔;「宅急便」-將餐桶抬到餐桌…說起來,真地很用心。
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" A: L" p' j( e( s1 m可媽媽就有點煩惱,她問:「團體計分,算不算一種連坐法啊?不是聽說,有些小孩被人欺負,就是因為拖垮小組分數,被老師說,誰叫你們組某某不專心,結果整組就去找某某興師問罪。如果某某無法專心,不正是老師要幫忙或協助的嗎?怎麼會成了小孩之間的衝突,變成是其他小孩去怪某某?」媽媽非常疑惑。, Q5 c% |1 W) }" M
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媽媽也想問,如果午睡就是該睡,為什麼可以拿班幣換不用睡?如果本來也就可以不用睡,只要安靜作自己的事,那為什麼又規定要睡?如果這個規定本身就沒有一定的道理,那為什麼會這樣規定?又為什麼規定了,還可以允許「特權」?這樣孩子會學到什麼「潛規則」呢?遵守規定是因為「看誰定的」?(而不是看…道理?)符合(上面的)要求可以換取特權?…媽媽想問的,更多。
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* x1 e" Z6 c/ Z4 ]+ \( `媽媽自己本來就有點,反骨,她一向對資本主義,敏感了點。尤其資本主義中的交換觀,是她一直極力抵抗的。譬如,她愛孩子,但絕不以她的愛去交換孩子聽話順從;她更不會以孩子的成績好壞,來衡量小孩可以得到什麼「權利」。可以看多少時間電視、玩多少時間電腦…這些,都是商量討論來的,以孩子的健康為準,而不是今天一百分,可以多看三十分鐘。在這個被形式主義、資本主義、功利主義籠罩著的社會裡,她極力讓孩子能夠看本質、想道理、享受充分的愛,並自己承擔起生命,而不是討眼色,讓大人高興以求利益。' g9 t, }' e6 i# P: P. @- ^: n" A. d

% X2 `0 g6 @1 G6 B5 p媽媽有點苦惱。她很想肯定老師的用心,又想讓老師明白,這榮譽制度的作法,恰巧就剝奪了孩子的榮譽。榮譽,要來自於自己主動意願地承擔,要來自於對道理的追求與堅持,要來自於犯錯時得要直接面對錯誤、思考檢視,而不是「被扣分」就好。1 U) |5 n% F7 l7 A/ Y: x
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為什麼和老師談這些事,需要如此猶豫呢?媽媽擔心的是,會不會老師覺得這樣是故意找麻煩?折損老師的用心?我問媽媽,可以直接和老師討論,不就是肯定老師嗎?就是因為肯定老師是一個用心的老師,才會提出觀點和老師討論,讓老師的用心可以發揮更多教育與正面的影響力啊?
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+ c3 |' v5 g) d" A媽媽頓了下,偏了頭,想了會兒,從兩唇間清呼一口氣,說:「唉,我想我心裡有鬼,我雖然覺得老師是用心,但我總認為他的心不是用在小孩身上,他並沒有要看每個孩子的需要,而是要整頓所有小孩進入一種『班級規範』。老師用心的,是要整個班看起來整整齊齊,顯得他自己很會管理,就好像要將牛群趕去市集販售的牛仔。一個好牛仔,就是讓牛不會跑掉,可以乖乖被趕到市集裡。牛仔不管牛的個性與需要,因為牛仔的工作不是這個。如果這個老師把自己當成好牛仔,我不知道怎樣和他談人的教育,這也許是我的限制。」
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說到這裡,媽媽突然有點沮喪,自嘲說:「也許我讓孩子明白這一整個情勢,她還能有機會保有思想的自由,要當人,別任由自己成了被牛仔趕的牛吧。」聽到這裡,我也在想,會不會「牛仔」其實不知道自己被大制度當成牛。什麼班級競賽、升學競賽、優退減課…都是上級牛仔的手法,於是一層層複製。如果有機會覺察,是不是牛仔也會有所不甘,會想要讓自己回到人的面貌呢?0 R* @5 g. H& w4 n
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http://pnn.pts.org.tw/main/?p=54824
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6 W2 }4 I: t% G( I4 z9 q
; U( q1 s3 x; ?7 z% p0 D本文作者為人本教育文教基金會 執行長。
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; {/ M) N0 b) U( C$ U- v% y
% |& m7 U* a* p3 a; Q. y  t本文刊登於人本教育札記。
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蔡孟哲 + 1 馮好會寫故事

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發表於 2013-4-1 11:39:00 |只看該作者
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發表於 2013-4-1 11:51:19 |只看該作者
學校教育本來就是培養群性的地方+ ~; `: A$ Y+ _) [# O
6 c9 y/ y& w( [6 w) i- g
過度在意個別個體的特性  在群性的培養會產生矛盾
, b1 ]% ~' ?) U; E1 G
' C4 R# S: n4 ^4 x! U; V以文中睡午覺為例
, b, P% M. y$ K" G; Z9 N
3 X+ N2 o: ?, X$ [若強制大家都要睡覺,則會有家長小孩反映 沒這習慣 很難受
8 X  q) S- T5 v" y; _4 h- p" F) e
. }$ u0 _% D; F3 m& H" ^& u若開放自由決定,則可能會有小朋友不睡覺吵到他人的狀況發生   老師可能有要被投訴- u$ C0 c' z9 T  X# S5 R
% p4 ~# h6 ~# V
人本講求講理  讓孩子自己做決定
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試想   若孩子不睡覺吵到其他人  老師可能經過多次懇談可以改變這狀況
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' I( _1 t' u8 ]那這多次懇談的過程中  其他想睡覺的人 就非得無奈的被打擾?
* J' T2 \' @! A( R
2 w% ^# {7 J" c7 b/ w$ o再或者
  X8 [+ @* I+ G) {! Z3 s- g9 o
* P) E# G* S8 h5 ~, S$ q( {5 B開放不睡覺的孩子離開教室作其他事
# R8 w0 }. b5 q$ Q( Z8 ~
! H$ R3 N8 u" n9 _, V老師一個人要看教室裡的孩子  還是教室外的?
; j9 D4 m# S$ Q1 T) E+ _% ^, p, Z6 W  H9 o; a) t
+ E5 X% f- ?( _% D8 f' m
人本的立場很好  尊重每個人% E) g, m1 X6 ~9 c
# w( `+ I: e% D( }
可是實際執行上會遇上多少問題是難解 甚至 無解的5 V/ X" B6 l% \# w. c
# d/ C& X" |; H. R" i
Parsons說 教育有培養群性與選擇兩種功能
: x$ ]; c8 L5 i( L5 Q# ]" j- a0 |) U* a& |8 {9 t  s
何不就讓孩子配合老師的指導  培養群性?
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熱帶魚 + 1 就是要這樣!
simonw007 + 1 中肯!

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發表於 2013-4-1 13:54:06 |只看該作者
在 校是群體生活,連大學生的課程教授也都會喜歡分小組作報告,這是可以互補不足或是看見別人的能力以激勵自己,若是要發展自我,小朋友也有一半以上的時間是在家的,家長也應用心培養自己的小孩,而不是一昧的推給學校吧!!

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發表於 2013-4-1 14:05:59 |只看該作者
當每有事件發生
2 h5 Q$ f/ v, c$ h' O想想
9 }) M# N, T2 T# t4 ~/ p$ V# C, w這社會給了老師多少期待與責任6 n, v; r4 i' k/ t9 J! |
第一線教師提出需求與求救
8 C$ B% ~' U! T. W1 `. K這社會給了多少支持與資源: u' b, ^- D% J

3 W0 w( P" E% A' q! D1 M5 T理想社會當然大家都期盼9 @+ }0 ~7 R" P) o% P3 [$ |
真實人生卻又發生在你我周遭
" K4 Z/ G6 K& G5 N$ z* W7 |7 @/ [- O' r+ h/ y% m) K
如果是我: O/ }* j6 @& ]( ~6 M
我真的會肯定老師在經營上的用心* f3 l. G9 W' V  u8 S
要有一套原則與邏輯管理,相當不容易的
' {  \7 s9 f0 Z也許代幣制價值上可以討論- ~4 G: X5 v) N9 a+ h& R. i- t+ K

( J0 x1 m  s& i9 F( p畢竟代幣制度在社會上隨處可見
% {# Y* @/ a% c" m6 j) H3 H(超商集點、信用卡紅利點數......等)

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發表於 2013-4-1 15:40:28 |只看該作者
這篇文章給我的想法是--多聽聽不同的聲音,不一面倒向任何一方,每一方都有值得學習與改進的空間。

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發表於 2013-4-2 12:50:12 |只看該作者
這老師很好很用心  這家長也很好很用心9 h' y5 g4 b6 s4 D) z) u
可是這文章我看完好昏@@
  g/ g8 w+ A! y0 Q# b& o$ g1 q/ W, U; G2 {$ u% ]: x
我想  我還是適合簡單一點的作法
' u5 P9 B) l1 n8 W. J* f( y老師嚴格  我就包容鼓勵. n: I5 y' h# R
老師寬容  我就嚴格一點. L! L; M9 t6 ~; S9 M
老師重視群體  我就鼓勵孩子適度表達自我
# y+ `8 t, ?6 ^" O& K5 p老師重視個人  我就培養孩子看見群體
% a# F" X9 B+ n/ [1 I1 y.......% m; ?2 E, n0 M& h6 a
每隔一段時間就會換老師   同學也會不同
- w) C9 c: x7 p- u# _6 Q班上造就出來的環境文化就會改變  
( y# M3 l, ^. i( n9 Y我覺得好像只要跟老師大方向一致且正確
+ ~9 V1 T1 f* r7 T  C採用互補互助的方式   自己跟孩子都會比較快適應環境  也比較不用想太多耶~
4 n/ {( M3 Q9 o(其實是家長適應得比較慢XD)
* e8 w1 S% h9 e; i
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wow + 1 很好~我喜歡!

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