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0 Y+ ?/ L- J4 F: j _2 J& C有一個流傳很廣的關於應聘的故事:
& K7 L" c! q2 Q9 u' N有家招聘高級管理人才的公司,對一群應聘者進行複試。
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5 ^1 a) B: F( f9 r9 P6 f' | C/ _⋯⋯ 儘管應聘者都很自信地回答了考官們的簡單提問,可結果卻都未被錄用,只得怏怏離去。, S; c p# u6 [- N
! R: ~! V0 A( t3 [+ U8 U* ?這時,有一位應聘者,走進房門後,看到了地毯上有一個紙團。地毯很乾淨,那個紙團顯得很不協調。- E* ]/ o+ q& t( Q! n7 T: ]1 q
+ X9 B! o7 h% e [6 K9 f5 F8 z; @( C這位應聘者彎腰撿起了紙團,準備將它扔到紙簍裡。3 J/ W) V: _2 n1 f( I) Z( }& m2 ~
" S' a0 h, a t7 T6 }5 o$ ~這時考官發話了:“您好,朋友,請看看您撿起的紙團吧!”這位應聘者遲疑地打開紙團,只見上面寫著:“熱忱歡迎您到我們公司任職。”" f2 J+ z8 `- l. N7 O) k
; l/ a1 `' |) ?. C' A* R幾年以後,這位撿紙團的應聘者成了這家著名大公司的總裁。
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這道顯然是專門用來考察求職者細節的試題,使得一些志在必得的應聘者紛紛鎩羽而歸。在這裡,一個不經意的細節就決定了面試的成敗。
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北京某外資企業招工,報酬豐厚,要求嚴格。" x. W7 ~3 s; O3 z3 F1 N
$ W8 P! N5 Q$ X, x; A! y一些高學歷的年輕人過五關斬六將,幾乎就要如願以償了。
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: K! Q, L" A- v4 e最後一關是總經理面試。) t3 U/ x/ n4 a$ A& s6 z2 `
9 N8 B3 e# r! T n- H在到了面試時間之後,總經理突然說:“我有點急事,請等我10分鐘。” Y( |: I; t) u1 r% {" W, ~
6 f; k- x9 s1 l# o% A總經理走後,躊躇滿志的年輕人們圍住了老闆的大辦公桌,你翻看文件,我看來信,沒一人閒著。$ ?3 V8 ?4 u6 i
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10分鐘後,總經理回來了,宣布說:“面試已經結束,很遺憾,你們都沒有被錄取。”
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年輕人驚惑不已:“面試還沒開始呢!”5 M9 e$ p& o3 n1 V( [7 z2 A
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總經理說:“我不在期間,你們的表現就是面試。本公司不能錄取隨便翻閱領導人文件的人。”; g+ Q* E& E' w1 M# m4 F
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年輕人全傻了。
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