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[綜合新聞] 日做12小時 3家科技業員工操到爆

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tungsheng

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發表於 2011-1-21 12:20:33 |只看該作者 |新文章置後
更新日期:2011/01/21 09:45 記者吳曼寧／台北報導
) s- E7 T/ ]: A" _高科技電子業工時超長、休假不正常，員工經常被操到爆肝。
, ]  m+ Y0 X/ g8 c5 X9 d8 C台北市政府勞工局從去年第四季突檢30家電子製造業，進行勞動專案檢查，& I8 f4 Y! S  _* y
結果共有9家單位違法，包括華碩、和碩等知名企業，已處以6000元至12萬元罰鍰。
. ]1 R( ^$ s! p3 ]' R/ G. g* |" `
市府勞工局發現，有3家高科技企業超時延長工作，勞工一天工作時間超過12小時、
7 [; K! C9 H# p- V& [一月超過46小時；另還有未依規定舉辦勞資會議、公告受理勞工申訴管道等情事。' R0 b) r2 j" S- T9 I

& Q% h" X0 o' z6 e& {3 Y勞工局表示，依規定對違法者可連續處罰；九家違法企業將不定期複檢，直至情況改善為止。* q' @; L' K$ {! q6 X& `! T) f* F

' B  K8 m5 ?& _# P& s3 c市府勞工局長陳業鑫強調，高科技電子製造業所有工作者，均適用勞基法規定，
: M; K; y9 D  ?) P- Z沒有所謂的「責任制」，必須依照勞基法上關於工作時間、例假、休假等規定辦理。# p7 y; F$ [# j. t& E# G6 ?1 {
3 N% \& T2 u. \& _: |. ], |; s9 G
勞工局也認為，這次共有70%的企業通過檢查，代表勞基法在適用上沒有困難。8 F5 F/ V& t( k2 ?; C6 k) d  ?3 y4 _( h
, H0 O# U& [$ c9 |
勞工局表示，企業若因業務等因素需延長工時，須與勞工溝通，平時也須定期召開勞資會議，3 W" v7 V3 d9 B, E  z& N
選出勞資代表討論協調。0 ~9 R) |( n, W0 U* q  C
4 p& N/ v9 X" c3 S! J' b
勞工局勞動檢查處主任秘書黃文鐘表示，為了預防高科技電子製造業濫用責任制概念，
" w4 q3 o8 \. A  u- R+ h( c合理化內部違法工時、休假的人事管理制度，北市每年進行一至四次的勞動專案檢查。
! |6 F) r0 |( Y8 ?# o
8 `. B" S* R# I7 Vhttp://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110121/2/2l79j.html
: |8 t/ X' D4 ?& m1 @, b* u2 R; f7 p9 M! y! B+ V- Z# ^; g3 D

1 a. X& S( i% O話說最近為了可以順利過好年，0 Y: W% y  S6 K2 V/ d+ v  ^
同事的『隱藏』加班時數已經逼近 150 Hr，; u- z7 n9 o2 {; z- ]4 ^
我已經提醒他小心爆肝過勞的問題，
) h6 i+ `9 F3 {7 u; M* R大家也多關心身邊的朋友吧!!9 f% Z. f3 t! E7 c. f: R
民國100年9月會發生什麼好事呢?
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沙發
發表於 2011-1-21 12:32:16 |只看該作者
我們公司是變相的責任制5 I  }1 P; Z+ J9 q- U
5 Y/ N! i6 f, f9 W
凹到你死 做錯事還會被記大過
[愈來愈不會拍照了]......錯了~
其實素...原本就不會拍...只素越拍感覺越爛而已~
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發表於 2011-1-21 12:35:22 |只看該作者
勞工一天工作時間超過12小時,~很正常! X9 K+ v$ |7 F4 V" Z( J
為了保住飯碗,誰也不敢多提,大家都知道  w+ e5 G" y2 ?- u  R3 m
只有政府官員假裝不知道~
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絕對無力

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發表於 2011-1-21 12:41:54 |只看該作者
勞工局說歸說
! h  c, I  v: e% ~  n8 r7 l5 ~發薪水的是老闆: X6 f3 R2 f( A$ a; |; o
大家還是只能默默接受
  S0 x: ]7 e5 |! z% N要錢就拿命去換
, c% D# f& E# k& r. a; r! J" o% a4 R2 h
話說我這個月加班也破百了$ [! _: q3 c( A( S
一天超過12小時很平常5 ~8 G+ J1 @# ^) ]
一個禮拜作7天.......(老闆你真沒人性!)5 A3 ~' P. z, ]0 q+ [+ A) u# O2 ~/ U
我用一生，寫一首詩
盲目尋添，只找一字
直至此刻，詩成一字，早。已。銘。心。
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genie

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發表於 2011-1-21 12:44:41 |只看該作者
那些官
2 ~7 Y" F& F6 A  r; o- s( P  e. f1 X) x: Z- g$ r/ P3 S+ }
根本不知道百姓的疾苦
9 B* Q4 f$ k# Q  @2 X1 D9 i% \8 }3 P7 B2 m8 k
通常都要等到出狀況了才在那裡OOXX
[愈來愈不會拍照了]......錯了~
其實素...原本就不會拍...只素越拍感覺越爛而已~
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杰Jeff

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發表於 2011-1-21 12:55:58 |只看該作者
上有政策,下有對策,可憐還是小小員工,為五斗米折腰
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金忠抱枸

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發表於 2011-1-21 13:04:43 |只看該作者
只有碰到有良心的老板才是治本之道
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tungsheng

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金忠抱枸 發表於 2011-1-21 13:04 1 e& x- ^- t' [- K( k% U8 ?
只有碰到有良心的老板才是治本之道

- w, b/ e! Z, l  C- M; ~好的老闆可遇而不可求~~~# l( p9 y; g2 C. r3 c+ Q+ M
倒不如好好的加強自己的本質學能，' M$ T, r" Y1 f( g
提升自己的performance，& y1 C3 ~/ t, p9 @# K% S$ V+ b( R) ^
還有增加臉皮厚度...
8 I( k2 n" Y% q  L不要什麼都攬下來做~~~
6 C3 h9 {( a' ]1 F該找理由檔，就不要客氣啦!!
# j  _) s. W" C$ n4 w$ v6 L- Z( c1 o工作生活一邊一半才不會失去太多體驗人生的機會!!
6 g2 @/ k) f! _
* c( @* h, V1 D
民國100年9月會發生什麼好事呢?
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longhong2266

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發表於 2011-1-21 13:17:11 |只看該作者
12小時...真幸福..我每天都要工作15小時...加班記錄是203小時一個月..但...真的不是人過的日子..每天起床老婆小孩還在睡..下班他們都睡了...2-3個月見沒幾次面...所以還是量力而為...賺得到...卻用不到...老板是不會可憐你的...每個人只是工具~~賺錢的工具...所以太操無法改善就換工作吧~!
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麥克

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發表於 2011-1-21 13:40:07 |只看該作者
本文章最後由 麥克 於 2011-1-21 13:41 編輯
2 w5 S7 Z0 R5 z0 b" i/ R/ W1 U0 W' p7 }2 t
12小時工作時間太長是針對作業員勞工吧? 在生產線上不停的做, 是一件很辛苦的事.
+ h* V4 a. w* M: `( e
8 q$ ~6 u: G, l% W但是許多坐辦公室與LAB裏的白領, 工作時間原本就很彈性, 空檔時間還能上網或與同事聊聊天, 所謂的工時12小時, 很多情況下都是晚一點下班, "待命"處理臨時狀況, 若只是"待命"應該不致於會操到要人命吧.....只是要犧牲一些與家人相處的時間, 如果是去大陸出差, 就連家人也見不到了, 而且一去都是好幾週....看在老闆發獎金的份上, 勇者還是很多的......相對而言, 在台灣加班的已經算是幸福的了...( m1 H" X7 {. e% ~
9 U4 w" _9 ~+ G# E9 h7 Z- o7 z
一般來說, 在公司待到10小時是比較常見的, 如果真的是每天超過12小時且都是不停的做事這麼操, 就要考慮換工作了.
* V6 b0 N. C$ |2 E  
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