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無預警解雇員工,「老孫涼麵」判賠43萬元!

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發表於 2010-11-2 15:26:48 |只看該作者 |新文章置後
本文章最後由 mmmbomby 於 2010-11-2 15:36 編輯 ; V0 d2 _+ S! [. Z
3 w0 t' R% F& `6 m
無預警解雇員工 「老孫涼麵」判賠43萬元
( J' J. N) a( j' W# v( lNOWnews 更新日期:"2010/11/01 16:10" 社會中心/台北報導
! w) \) E  o' h" x0 x! qhttp://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/101101/17/2g2d3.html
# n( [' G1 [% d8 h0 v" w, B
* y% S' Q% J9 o7 J" v( ~; G北縣新店的「老孫涼麵」3月間突然解雇一名工作10多年的女員工,女員工憤而提出告訴。儘管老孫以蔡婦是「臨時工」為由,表示不需要支付資遣費,但法官認為,蔡婦的工作具持續性,所以判決應賠償資遣費、預告工資等新台幣43萬餘元。
% I$ S6 ~3 K0 r+ @# C
0 u- z3 A; i$ K* Q  L3 o+ M/ X; y判決指出,蔡女自民國85年就在「老孫」工作,月薪2萬8千元,今年3月突然被開除,沒有預告工資也沒有資遣費,蔡女便向法院提出民事訴訟,要求58萬元的賠償。
% c7 k" n1 W! R+ P+ T! ]: D) k  t  m
「老孫」辯稱,蔡女只是在夏天或週末來幫忙的臨時工,而且當初聘僱她的時候,員工不到5人,依法不需投保,自然也不需付資遣費。法官認為,既然每月支付固定薪水,蔡女當然是「繼續性」的雇員,因此判老孫須給付資遣費以及1個月的預告工資,一共43萬餘元;全案可再上訴。
- n5 Q; z1 X: E
  B9 J+ x- {2 i# SP.S. 咱們可來試算一下:
# l" c: t# [0 M0 t" n' P: x年資:99年-85年=14年=14個月資遺費
- k2 U2 O. o" t9 \8 z( `+ X+ ]14個月資遺費+1個月預告工資=15個月
0 |5 `  q$ @8 {月薪28000=投保薪資28800元: R3 i8 g* @4 k4 b
28800x15=432,000元% `' @9 {/ _3 h6 ~: A0 A" ~. q

/ }, \' o- H# V) V3 y5 o

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發表於 2010-11-3 09:51:52 |只看該作者
  m大把計算式都列出來了   ㄏ ㄏ  厲害  您也是從事人資相關工作嗎?
$ G* z/ C! w( i" e0 |1 v5 x. Z. k9 S# q! V
這個個案看樣子應該也沒有投保勞保就保  資遣員工應該領不到失業給付了.....

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