應屆大學畢業生薪水問題~

showin3

請問各位大大!!
應屆大學畢業生的薪水大概是在哪起跳?
6 f* w; Z, v7 D/ t6 F8 z6 E% ]' l; P(行政人員or會計助理...之類的內勤工作)
( v- N# ~, e! w: p# L24k算高嗎?

nyoma

以業務助理來說算正常~行情價。只是這價格也維持好多年了。

瓜瓜

在雙北,24K不算高,是合理的.

eslite

基本上行政人員or會計助理這類的工作跟專業、科系、資歷沒啥關係了~
7 r7 B& @+ S2 r4 u! J可能頂多產業別跟公司規模上起薪有點差異~不跳脫就是22K~26K..

showin3

eslite 發表於 2013-3-17 10:17
基本上行政人員or會計助理這類的工作跟專業、科系、資歷沒啥關係了~
7 u  n( j8 j( G( S0 H5 w) V可能頂多產業別跟公司規模上起薪有點差 ...

4 Q: v! m2 U. H: V5 g所以24這樣是正常的嗎?
: }. N+ V+ q5 i, q公司試用期三個月之後會加薪
' b& B8 v9 ^  {) V, q+ ]通常都是會加多少呢?

eslite

showin3 發表於 2013-3-17 10:19
- U7 C7 H4 l5 n8 e) L所以24這樣是正常的嗎?
: b( O! e3 B6 K) L/ q0 y公司試用期三個月之後會加薪
通常都是會加多少呢? ...

2 U; B/ ?0 h, _8 {" F勞基法並沒有"試用期"，只能算視這三個月的表現額外的加薪，所以如果沒有加也不意外..
/ k- Z* p. l* M) x. I7 F8 K& A9 l三個月後平均加個1000~2000就差不多了，畢竟這樣的職缺取代性很高..
8 D9 z3 O  \9 D* ?- C% o

joshua211

無良的雇主錢賺飽飽
基層員工錢少事多被壓榨
- N. i9 ~8 E% d" M/ s真的很可悲

7 k( r: F& o+ f7 M( g( C; p就我待過的科技業來講
從獲利最多的台積電到瀕臨破產的四大產業
1 G. y/ o, |! F; b( N( ]5 ^那一家沒有壓榨員工
! @0 ?. B1 ?  G
# l1 \8 E* q- E- t7 V* A分紅費用化之前
5 K/ Q! |' [$ v0 @: C台積電31職等以上的工程師
第二年開始的年薪最少也有2百萬
$ e) u" T% B3 R0 v4 _: x  m現在呢?別想了....
* d5 n% P# |: n: F, d
四大慘業更不用說了
能跳槽的，早就走人了
會留下的人，都是有原因的...

evelyn0026

24K算高嗎?

+ K# t! z) _) x+ a$ H4 F其實沒經驗的來說應該是[不算少],我公司請一位業務助理,二年經驗才23K...也是大學畢業

三個月試用期內儘量表現,加薪是會有,多少不一定看主管或老闆...
* x$ K) k: q3 m' Z% Z
3 V  A) T* R7 n, i0 J4 I: x現在外面行情和景氣不能和以往同日而語了,平均待業期間和歐美一樣長了

: C) H: T# D6 y0 K+ C1 R有份工作,真的要好好把握~~

yapi

joshua211 發表於 2013-3-17 11:27
分紅費用化之前
台積電31職等以上的工程師
; h9 N! y$ e- H* Z9 S第二年開始的年薪最少也有2百萬
現在呢?別想了....

先不考慮留住人才的因素
& N# {# b- z0 p& C; z- O- a: e
7 A5 O4 {! e  i- q: g當年科技業的分紅制度是超級不公平的
7 Q" L5 y2 L* p/ s* m" J6 N! N完全是慷投資人與政府之慨

3 g2 Y- e, V% {5 e1 n) r公司，明明發出了許多有實質價值的股票，卻不計入費用???
員工，明明獲得大把收入的股票，卻以面額10元計算???

: ?7 O' i% H9 A9 L- h有夠好康的

mysave0710628

應屆~除非在大公司吧~~要不然行政，這工作這種薪水算高了~因行政這工作，只要會電腦的人都會做~很容易被取待，助理的工作，其實很容易被取代的，除非做久了，能力真的很好，以及好到任何事都會幫公司很多，例如~~電腦超強，強到任何軟硬體一有問題，全都懂，除了電腦強外，連一些總務方便也懂很多，例如，冷氣壞了，馬上知道壞在哪...之類的，再加上連語文能力都好等等的，才會有可能薪水很高。
3 H4 h8 ^1 c( S2 c" a9 x& Y- b再來就是，不管是不是應屆畢業生，剛進去一家公司，助理的工作也不會有很高的薪水，除非說，你是從很有名的大公司跳出來，因那種的話，因如果不是到達一個程度，說真的，也不可能進的去(例如:鴻海、台塑...等等)，因為，公司不知道你的能力有沒有真的到達那，因每個人面試時，哈哈，都會把自己講的很好^^