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三峽健言社991220健言社的基本功由蔡春雄講師主講

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發表於 2011-2-2 09:58:54 |只看該作者 |新文章置後
三峽健言社991220健言社的基本功由蔡春雄講師主講# q7 F& o, Y* H2 I. s1 T, _, }
高權旺整理於2010/12/30, u+ m; T; [& z
三峽健言社第15期的第一場TM後授課,我特別邀請了蔡春雄老師擔任,這是因為他做事的態度,工作上的執著,都非常值得我們學習。從春雄講師的課程中,帶我們進入了健言社存在的價值:2 W1 m) k7 t6 l
①        一分鐘自我介紹。( ]% b" B# q* e; h4 U+ }
②        講員訓練。: v1 [  V8 C+ ^# T8 }
③        主席訓練。+ c( C' j- l+ b2 T# A  |
④        講評訓練。" n% f7 y" `+ y( x3 d
⑤        說話的基本功。; N. e& E+ G+ F( U
( p! W% `( Q. @. f5 H
壹、        一分鐘自我介紹:3 R3 V8 Q2 G+ L: Q  y* B
所有的人都要面臨這個課題,可是從來沒有人真正的練習,所以藉由練習,可以讓我們「簡單、明瞭、好聽,又記得牢」的方式,來做自我介紹。我們可以利用新奇、自我陶侃方式,給予他人深刻印象,並建立良好人際關係。! j. ^; q. h# Y/ n7 q

. Q& ], ~) ^4 |貳、        講員基本功:6 r; l, u- D2 T
①        要大量閱讀:吸收豐富多彩的詞彙。
: e4 d% Y3 Z! ]2 A- B②        要多聽演講:看名師演出,靈的是初級的模仿。
( J3 d8 z7 n" A4 j& F3 B, R③        要多上台演講:上台一次,進步的是自己的!學的功夫才得驗證與增長。沒有上台的話,聽100場演講,進步的永遠是講師。6 y5 u+ z- ^1 U! q
④        蒐集資料:不同角度的資訊,會增寬我們的演講的廣度。, f! p2 l! K( u: w( W
⑤        審題:目的是破題,才能切中題意。千萬不可離題。
1 z' u: J8 d" Z8 z⑥        撰稿:初學者一定要撰稿,有準備會增加信心。精彩的電影一定有劇本。) c4 P! c5 r& {% \& t' _
⑦        演練:上台前要先看舞台,實地演練多次,降低緊張。演練是上台必備的程序。6 ~3 Y1 I" i! x% X
⑧        檢討回饋:恭聽講評的意見,下一回精益求精。# d# N: c" U- ~% b% T6 k
⑨        克服緊張:多準備,就會少緊張,多到場,就會多信心。
9 `0 t1 v: O+ t) ^9 _: S9 k) e                                                                  9 s5 `& L6 s+ P% s
參、        講評基本功:
: M8 o: U) @6 @6 H①        講評的功能:A觀察講員。B評論講員。C指導講員。1 p$ q# [" d! Y& M
②        講評應具備能力:A觀察力。B整合力。C表達力。
# b, y, Q8 Q. ^& L  j; ^& }  M③        講評時間分配:( c8 |* d$ t2 q$ N( c9 L, M
A第一分鐘評內容。$ t( V9 P* t. L' T* R7 ^8 x! e& a
B第二分鐘評優、缺點:(讚美要超過三點,缺點只要點出關鍵的一、二點,最好不要指名道姓,而是用共通性缺點)。
. o% |: |: N0 l5 p7 H: m4 u) ZC第三分鐘指導與示範。
$ B7 k/ U8 e6 b; U肆、        主席基本功:
1 r$ V( H, _/ H- O: g( f( @7 L1 j①        主席事前準備工作:
2 X9 n- |# w) o, P8 _A訪問講員、講評、總評。3 n# `5 c" x% t2 H/ U
B熟知規則及對演講主題認知了解。+ N* E$ M, j' L, p
C指定計時人員。
+ r& b# c/ Z7 h; v$ N②        主席主要工作:
5 o) i' I: s) v4 M- m& ~8 \- lA流程的順暢:
/ J0 V9 Y  \  I5 q1 w9 U9 `$ f◎提早到場。. T8 j4 B: P0 c7 P  R
◎        介紹規則及人員。+ u: ~3 N  s% f0 C
◎        意外狀況之處理(預備講員、講評之準備)。
: }0 u0 e  c) R8 `# F) vB氣氛的營造:要製造全場鼓掌的氣氛:
, l5 D) }$ y8 z+ W' {3 o& c0 b5 \◎掌聲
: X# {4 _8 G0 b# o7 p9 m◎笑聲1 [, s) a4 ?; X; d9 N! D
◎身體語言及語氣、語調。" T+ F+ g& l: w* M
C時間掌控:
- D" Q$ Q" U5 I( i0 f# Y; p8 _. ^依全場計畫的時間(原則上是一場TM用一小時)。千萬不要超時。
7 F0 I# ], h& g! S9 q# [③        主席工作流程:
4 h' M+ g) r& Z5 g7 m* D1 ^A開場。" q% H5 p  _4 E
B介紹。
  z3 v+ W) H' c4 \; {9 tC全場掌控。/ k% D0 {9 T+ u3 v2 P: J4 w& `
D串、過場。
( \; i, M3 f9 v& S9 R' C& @- V6 CE感恩退場。
* l/ `% ^  G2 F6 m: H3 v5 i. d: y# Q) |- \. L
伍、        說話的基本功:/ m+ w: Y2 u* K: Q( D3 L
①        禮節:有口無才,是喇叭;有才無口,是啞吧;有才有口,是人才。, w, s* E' s# k" I) @( b) u% V
②        傾聽:是的,好的,非常棒要用的自然。% @& K8 V9 K# Z7 _3 s  O5 l9 `
③        談對方喜歡的話題:尤其是對方的專才與愛好。
9 b" x) b; z( [* A0 z# B④        適當的讚美:入心屝的讚美,有,但是說的美,才是讚美。
, f  l0 X% c. }: d, `⑤        說對方想聽的話,而不是你想說的話。1 L4 U5 b) H0 D+ o! \0 n$ t
⑥        不批評、不指責、不埋怨:例如:非常固執的人,我們可以改成「非常有原則」;/ n0 y7 T" M9 |7 v
⑦        建議要根據事實要婉轉、誠懇:那一本書寫的最好?下一本!( x( \) w" W6 e

" p  w* A# m% a
路,是人走出來的;
辦法,是人想出來的;
時間,是人擠出來的!

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