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本文章最後由 小黑鬼 於 2011-3-12 16:04 編輯 , t' G1 D, \* R! p" t) i- K
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1.「你在世上的這一生快樂嗎?」
* m ? S+ u j! E4 f2 g" |- U 2.「那你在世上這一生有沒有幫助別人找到快樂?」8 P- N3 z& x k) q" F- V9 T# C9 d( F
一年多前我看過一部電影叫「一路玩到掛(The Bucket List)」,講一個人聽到自己罹患絕症噩耗時,會想做什麼事?故事從一個億萬富翁(由傑克尼克遜所飾演)在病房遇到了另一個修車工(由摩根費里曼所飾演)講起,兩個人都因癌症住進醫院,走到了人生盡頭。0 R" }) N0 \ L
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過世前想看、想體驗的事
0 G) r- t: H4 k5 S有一天,億萬富翁看到技工一直在書寫,很好奇追問才發現他在寫人生清單,他剛進大學時,哲學老師叫他們列出的一份人生清單,寫出他們在過世前想做、想看以及想體驗的事。! R4 x) U; Y, L6 [* u% B
億萬富翁聽了之後覺得這個點子太棒了,隨後也列出自己的人生清單,兩個人還結伴做了許多想做的事,包括賽車、打獵和旅行,在世界各地留下許多快樂的足跡。! I+ b. G" l. @9 z8 M
有一天到了埃及金字塔,技工突然變得很認真嚴肅,不管是表情還是話語都很慎重,他說埃及人一直有個傳說,說人死後到天堂門口會被問兩個問題,回答的內容會決定你往哪裡走。
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% Y8 T2 R& L1 ?/ _第一個問題是:「你在世上的這一生快樂嗎?」
" E/ L" Q4 u: M0 B% e億萬富翁聽了之後沉默不語,因為他雖然擁有私人飛機、豪宅和美食,十分富有,極其享受,但他回答不出來,因為他的確不快樂,他知道有很多東西不是金錢能換得的。" ~" ^0 l" v3 G/ p Y/ ?& [/ F! j
他無法回答,催促著趕快說第二個問題,技工說:「那你在世上這一生有沒有幫助別人找到快樂?」
/ D8 [$ [' E8 H5 c: D, `- F/ Y3 f億萬富翁聽了更加沉默,甚至生氣,因為他是個大老闆,對人極為嚴苛,常常挑剔找麻煩,不要說幫助人快樂了,甚至還讓人很不快樂,是別人痛苦的來源。加上自己還離過四次婚,唯一的一個女兒不相往來,他這一輩子從來沒幫助別人快樂過。6 r" s, l8 p" V3 u8 |8 ~/ u
1 J2 g; k1 x& Y' b z/ M 減少批評、責備、抱怨,才會快樂起來
" F$ L8 C6 Q- k C我對那一幕印象極為深刻,我們現代人都忙著工作,競爭壓力很大,如果我沒猜錯,很多人跟我一樣,從來沒想過第一個問題:「我這一生快不快樂?」而對第二個問題,反應還會是:「問了還不是白問,我還能怎麼樣?還不是得上班、下班?」" t- B/ @8 J$ J+ {+ s
實際上是不是這樣?當然不一定。( v6 ^$ B5 f( h1 E* T
同樣的環境職場,同樣的工作,如果我們很能珍惜自己所擁有的,感恩惜福,也會在逆境中抱持正向態度,可以讓自己快樂的程度就不一樣。
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至於第二個問題:「我們有沒有幫助別人更快樂?」可以想的東西就更多了,似乎跟第一個問題關係很密切。
1 X. n7 c }' ~* i. Z* Y5 }( k2 N一個不快樂的人,很難帶給別人快樂,因為想法、作為都是負面的。
9 z0 X9 J; w, \% ^+ d卡內基講得很清楚,人要減少批評、責備、抱怨和挑毛病,才會快樂起來,也才有可能跟別人好好相處溝通,帶給別人快樂。+ I2 W* {& |; @ @7 @
我有個朋友是快遞公司總經理,有一天他的助理跟他說:「總經理,拜託你不要這麼愁眉苦臉的好不好?」
4 r" f8 S# k7 p H9 ?他生氣地說:「難道我連自己不快樂的權利都沒有嗎?」
- H+ W/ x' |& D. E/ ~/ E9 w6 B7 N那位小姐說:「你真的沒有權利愁眉苦臉,因為你害得我們的工作士氣也很低落。」1 Z& }9 ^* u% {7 _. X1 @+ [6 c
在家裡也是,如果父母愁眉苦臉,孩子也沒辦法快樂起來,影響一家人。2 [, G& T# v8 P* q* z6 U- w
自己積極正向,不僅自己能快樂,也會大大影響別人的。7 Y& }; D4 b2 W! \3 ?7 N, r
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/ l) U7 u4 V$ @+ q( I+ V7 x# }" Q, } 學會讚美,帶給別人快樂
, a6 q2 ]! ~0 a# B. R7 P, ]我最近在看巴菲特的自傳,裡面提到員工都很喜歡跟他一起工作,因為他很會讚美別人。
5 s3 ^8 j5 ?! d9 K- U 其實巴菲特以前並不是快樂的人,內向、害羞和退縮,他是在二十幾歲參加卡內基訓練之後改變的,他在自傳裡提到卡內基有16次之多,講到他如何從退縮害羞變得有自信,懂得跟別人溝通,成為一個成功的企業家,甚至讓他娶到老婆。那是他在一次訓練得獎後,十分開心快樂,晚上才有自信開口跟女朋友求婚,結果一舉成功,更加深他日後持續改變,愈來愈有信心。7 o% }& ?5 ? A. `
* g8 g! a% y' ?" \% N7 f我們在台灣長大的人,特別是40到60歲的人,不太會也不好意思讚美別人。
0 T6 F$ y2 _4 n1 z& B: P* c( z但要帶給別人快樂,就要先學會讚美別人和聆聽別人說話,這部份我們以後慢慢再談。$ B1 y! v3 T9 r% U1 z* `& j
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寫「追逐日光」的尤金·歐凱利是美國KPMG會計事務所的總裁兼執行長,他也是在發現自己得腦瘤,生命只剩100天後,寫下最想做的事,結果發現前幾項都是想去跟別人說感謝和讚美的話。
3 o* a; ~, x! t' b他寫信給一個高中同學,說自己跟他在一起時有多開心,結果對方沒回應,他乾脆打電話去,才知道對方根本沒收到,他就在電話裡說了起來,對方也很真誠地回答他:「你在我們班上什麼都是跑第一的,第一個當總裁,第一個做什麼什麼的,現在連去天堂都是第一個的,但我們早晚都會在天堂見。」
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# z& R, E( L8 v- e: _尤金·歐凱利在死前給我們的建議就是,不管你現在幾歲,身體健康狀況如何,
/ l9 E! E# `, G4 { 都要把你想做的事情儘量往前移,不要等到五十幾、六十幾才做,現在就去做。0 \6 U2 K; ~" `
我看完書,立刻打電話給我在法國的妹妹,告訴她我們以前在家裡有多快樂,最佩服她不記仇,不會對人懷恨在心,我講完後好開心,她也好開心,這就是我講的,自己快樂,對別人說出讚美肯定的話,就能帶給別人快樂。; E: C- }5 k" m- D& k
在未來的歲月裡,不管你是做哪個行業,什麼樣的工作,每天進辦公室前,都可以先問自己這兩個問題:
2 P; O3 h. N2 h: D6 N% V" @「我快樂嗎?」、「我能不能幫助別人更快樂?」# ^4 a5 _# d# U) ~$ L6 m' N
那麼, 一天的工作就會很不一樣 5 \, w* v+ ?8 E) T5 l6 n2 |
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