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回覆 玫靜 的文章" p, F# T/ s4 M, v
8 @6 k4 Z; N. e& J2 h
1 h/ G" @; k& F$ ?2 x# \2 ]去年基本工資已從17280調到17880(只調了600),
' }3 k' z/ t% u3 x時薪則是從95調到98,從今年一月一日開始生效!3 ~4 w+ Q9 B: X$ N6 Z: h
抱歉剛誤植為五一。
8 ~2 f2 C1 ~" l4 \
% n& D( t" B# x相關訊息請見勞委會網站:http://www.cla.gov.tw/cgi-bin/Message/MM_msg_control?mode=viewnews&ts=4d1c5a47:35e6&theme=9 Q1 ]. W; l. H
6 u+ R& A: T4 y2 k# T* b" K* m. l
另,轉貼如下:
5 ]+ ^7 _" ?! F
9 G7 R" S" h* v* Z; ]* {% q基本工資自100年1月1日起調整為每月17,880元,每小時98元。
2 B+ d; o7 y! S; Z: e發佈單位:新聞聯絡室 發佈日期:2010-12-30
4 W0 D" e/ }5 f( m業務單位:條件處
7 L/ Q2 Y) _4 g) d# W/ y$ c
: P$ p) e; a* }勞委會表示,自100年1月1日起,基本工資將調整為每月17,880元,每小時98元。勞資雙方原約定之工資如有低於調整後之基本工資者,應自100年1月1日起,依法調整。
( [2 r- B$ J" W' e6 l
, l1 u. Q% r6 L) n3 I0 Z5 G勞委會提醒,事業單位應確實依相關規定辦理,如有違反基本工資規定者,將處以新台幣6千元以上,最高6萬元之罰鍰。又雇主經查有短發工資之情事,除處以罰鍰外,仍應依法補足之。
1 d' F2 O d1 p/ U: X" L* g, a
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