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再熟的老闆還是老闆

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國中生

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皇翔玉鼎
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樓主
發表於 2010-12-13 10:08:29 |只看該作者 |新文章置後
前104人力銀行的行銷總監邱文仁,在JET的談話節目「新聞挖挖哇」當中,坦承被服務11年的公司炒魷魚,導火線據說是因為公司發現她架了一個自己的網站,雖然她已經有跟公司老闆提過,但是公司覺得『她在做自己的事』,請她一週內走人。8 ^8 ~$ `' r6 r6 V/ t( m; l

4 o2 i0 [' P2 F& j因為她是知名人物,職場達人,所以這一個事件也在當天變成Google搜尋關鍵字的第一名。
& ~. x' o# Y; D- ^4 D. r$ |3 ]3 O; }. ?/ B4 q
這樣的事件帶給上班族什麼啟示?/ W9 a4 }# B0 C$ L- h

) _- L- ?" b- H. J7 l7 m' _她不是認真而又負責,而且又是公司的一級戰將嗎?! Q. F6 Q  K( n3 q! t
; c8 \& v% }: c8 y% n! ^6 {$ n
為什麼會被自己逆轉?
- W8 n. p, T% i/ j( }! f4 }5 D0 l7 e9 y: S
從節目當中,有幾個血淋淋的實例。. o3 a- E6 x0 q, {4 g

* g- [4 w" Q; q0 n) g誤把老闆,同事當家人
- T& H4 ^$ j( A) V. i+ u
  u  u, i  d% V( i邱文仁在電視節目中提到,她一直把老闆,同事當作自己的家人。& j% I2 D# o; n3 g! ?) ~
5 [7 p8 V* N( g: `- c1 V) ~
這是一個蠻危險的心態。% B% z( j$ C0 `2 W0 J3 |

) Z% j9 D3 b5 s$ [$ F9 T5 q. `親兄弟都要明算帳了,何況還不是親兄弟?) \5 k: S; H& s1 P$ c6 m3 }& U

( B/ z: p( G1 o& H3 }我們常說,商場如戰場,你怎麼可以跟拿刀拿槍的人稱兄道弟搏真情呢?
0 t  a8 V. C# O+ k) s5 M2 H* l8 l" T$ {9 K5 U
所謂刀槍無眼,就算不是故意條剛的,偶爾還是會擦槍走火,只要一動刀動槍,那有人可以不受傷的呢?1 Y& m1 r0 f  ~: R4 F& l" y0 e' I
" W" }) N0 A9 d  Y
老闆只有在需要你的時候,會「很像」家人。9 O% y  z) f& m, y% z2 n( C2 D7 Q
5 l+ z" ^" |* V$ n  q
不需要你的時候,老闆會選擇當機立斷,無論你服務了10年,20年,甚至30,40年。) t6 ?, }/ z" W' m- e2 d* i

) d0 d' S* y8 J7 V6 L老闆說沒關係,不一定真的沒關係! x1 Q8 g4 ~$ f& c# O% I1 k& H
) K5 v+ S3 a  \% e! n8 k. _
邱文仁自己在外面架一個站,她有跟老闆提過,她說,老闆覺得沒關係,這個網站不必關起來。
: }; Y$ X/ g7 I9 x3 ~7 D& H+ t- r6 F2 U3 p. J4 U6 o7 J
(聽到不必關的時候,心裡要有警覺,那可能是一個暗示:你是要關起來還是要躺下去?)
$ a+ Y+ C! l  @3 E% P/ U3 P4 D! U* M( ]8 v
於是,她也不以為意,沒想到公司以這個為理由,要她打包走人。
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也許她心中能夠分得很清楚,何時是下班,何時是做自己的事,但是老闆並不一定這麼認為。
- f3 o0 ]! ~, ?) `
) d3 `" o& k: ~$ P# K* |, i2 j; q這是告訴我們,老闆說沒關係,不一定真的沒關係。  X$ R' ^$ g% I! V7 |. k" z

( p! A" c3 G4 I( r" h0 x如果你跟老闆有關係,那才是真的沒關係。5 D. t6 h! x4 Z) c
  N" c9 K7 i7 f+ Q! }
記得有一次,週五晚上7、8點,我跟老闆開完會之後,我問老闆:「沒事了嗎?」,老闆說,「OK了。」
# \* i1 ~  e0 j! W& D( ]6 g9 v2 x! t/ X
於是我帶整個部門去聚餐,酒過三巡之後,老闆夫人打電話來,要我把整個部門帶回公司。' P9 b8 L, a' X1 q

* |0 k0 a$ Z7 U! g我問老闆夫人什麼事,老闆夫人就是不肯說,她只是說老闆有話沒說完。
4 v% Y9 ?: N8 ]! b' j/ t! c" J$ f: [" X- d2 k7 K
我覺得沒有必要把整個部門的人再度帶回公司,如果很重要,我可以一個人回公司。4 J) O, |& s3 Q" n" r, {1 L
$ u/ H# r- E/ t2 C$ d
這下子老闆夫人火了,她要求我第二天,帶整個部門的人到公司,跟老闆開會。! _! o! i8 c3 [( N# l: a# U- u
  ^  p. Z6 s5 s9 i; I. b4 _
ok,周六早上到了公司,一早所有的人都在等老闆來,我們以為是有什麼重要的事,結果並沒有,純粹是要給我們訓話。9 Q: @: W* C3 h2 `$ [* o
3 K  I7 \/ p" @% Q9 L) M
這意思是告誡我們,以後隨時叫我們回公司,我們不要抗命。# b2 s; q' T9 M4 o

# a/ |8 B: z% E5 J知道了嗎?再複習一下,老闆說沒關係,不一定真的沒關係。, F4 K- P+ c  v  e; b2 S

3 h# q5 C) ?" A/ V: j如果你跟老闆有關係,那才是真的沒關係。
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* w+ z/ v7 v' e9 K! o/ Z喧賓奪主
9 C9 T% }. L  G0 d, ~% x' u3 v! u
這是我覺得邱文仁被開除的真正理由。( q7 h: a# N; @# J! y/ Z

' j8 U7 n' v  o) h& G, i& t# E老闆心裡面,希望邱文仁打的是人力銀行的品牌,但是我們可以發現,邱文仁的個人品牌比人力銀行還高。
3 T4 h; C! T/ V5 _$ B; e
5 a' c% S) k$ b. A有人認為這是功高震主,我反而覺得這比較像是喧賓奪主。! M) U( b2 a' ?% X
& d  p$ ^* X, ~, e: z  q
這裏面沒有大是大非,沒有誰對誰錯,因為要創業,或是要兼職,打自己品牌的人,總有一天都會遇到這個問題。
& t/ L+ g* C5 F8 k/ V, |5 K# `2 ~6 q. b" q
(如果真相是如邱文仁所說的話)
4 W) _* [: x7 Q- D- e8 u" U6 a" r0 A# T8 S& }* U" c; q
有時我們還沒準備好,但是12道金牌已經發下來。
5 Q+ ?0 U- q# z3 y9 L
, G  D$ \1 {0 k6 X  s我不認為邱文仁自己開一個網站是錯的,相反的,我認為上班族都要準備好第二份工作,下一份工作。$ d; b* K, l- H

5 ^; q; M; v0 }/ F6 f5 S8 l無論是投資,合夥,準備創業都好。5 x3 o  p- i/ Q/ J% ^

, X  I1 S$ ~$ ^  S9 b  y* C3 G因為花無百日紅。
+ L$ ^- A. C9 _
$ B1 y/ d7 }' i在一個公司待了11年的職場達人,必須要面對在一周內走人。
: [% p3 C' f8 u! \+ w7 G# v$ n
; g- L" o' V* K" K6 W5 Y: Y那麼,平凡的上班族呢?是不是該多為自己想一想?, j& A, N  j1 D  f

- X9 i. F: K. z6 v' F+ S

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發表於 2010-12-20 11:40:01 |只看該作者
見解非常好,我們日後要特別注意。

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發表於 2011-1-4 18:02:59 |只看該作者
老闆跟你不是麻吉的話, 也不會把他當換帖的 這種事不會發生在現在這個工作上

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發表於 2011-8-4 14:55:31 |只看該作者
員工 永遠 是 員工~~
$ G5 T! z3 U/ W- W' b* s  s9 g! }* y老闆 永遠 是老闆~~1 h2 l6 Y+ R3 v
這是不會變的...
% A. J+ z' J) s" d
遇事瀟灑一點,看事糊塗一點。

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