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樓主: maggiechien
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[其他問題] 922公車大吵大鬧事件

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發表於 2013-12-6 22:42:21 |只看該作者
哈哈哈,我舉個人的例子
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為民服務,常常難免會招來一堆話.
比如說個人在公司幫放體操影帶一堆老大姐要運動,
早一分鐘也唸,指責時間還沒到放什麼,準時去關,也唸就差兩分鐘怎不放完。
(她們閒閒沒事,我可有事要做,而且每個人的手錶都一樣時間嗎.)
老板準備3種要輪流放,有人要第1種,有人要第2種,你說怎麼辦?
要她們自己放,沒人肯出來,但是意見卻是一堆,這就是人生。
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發表於 2013-12-10 22:46:27 |只看該作者
盡量罵吧!!不高興在永寧傻等就去座殺手路線705或706阿 深夜包準停沒10秒馬上開走....

誰不想早早回家休息..開公車不是人阿?
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幼稚園

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發表於 2013-12-23 19:37:37 |只看該作者
本文章最後由 孫小毛 於 2013-12-23 19:46 編輯

不巧,當時我老婆也在這台922車上....

922公車的確過早到站等客人(等發車時間真的長到很扯).....這是事實!
時間未到不能發車.......這也是規定,準點發車是對的!

應檢討如下:
司機把車停靠站卻"開門"讓乘客上車而未告之未到發車時間.....故意造成爭執機會,司機心態異常"!!
當與乘客起爭執時,這位司機卻覺遭受辱欲報警告民眾,過程中司機一再請民眾去公司申訴他(並多次強調:他沒錯,不怕申訴!)
乘客若向公車公司反應無效,應該向業管公車的政府主管機關及媒體申訴(公車收入來源有一大筆是源自政府補助)
若發生爭執事件,乘客應該報警處理......避免三字經問候對方親人。

公車是服務事業,司機應該要有更多的同理心態!!
現在很多年輕人踏入公車司機這行沒多久就後悔,卡在合約沒辦法離職,只能希望民眾用力告到他自動被公司解雇!
可能是...當初以為公車司機薪水高才來開公車,
哪知月薪超過六萬是老鳥的行情,剛入行的菜鳥只有3~4萬,而且開的班次及車況都不優!!
美學聖典:http://loveing2314.pixnet.net/blog

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發表於 2013-12-23 22:37:57 |只看該作者
本文章最後由 Tony 於 2013-12-26 22:08 編輯

感謝樓上朋友,看到您仔細的說明,~~~但我還是覺得司機沒錯。
為什麼?
讓我們靜下心來仔細想想~~

倘若不開門,也會有人認為司機故意讓大家吹冷風
開了門讓大家上車,大家卻又認為他有錯。
遵守公司規定開車時間,卻讓大家認為死腦袋不知變通。
但,反過來想,
如果這班車因為大家慫恿而提早開車,也提早了三峽時,
在恩主公醫院因而沒搭到這班車的人,是否一樣會去投訴?

我是不懂為何遵造公司規定卻遭乘客辱罵,
這已經是一種職場霸凌,司機本來就無須忍受。

當大家提出異議要司機開車時,
司機如果有說這班車的發車時間是幾點,那就已經盡告知義務了
為何大家還是執意要司機開車?要司機違反公司規定?請問乘客有何權力這樣做?

我們常在網路上看到有人大罵公車不準點,
但在922卻發生有人大罵公車準點?這~~~有點另類ㄡ,哈哈

上述您所謂司機故意造成爭執機會,司機心態異常"!!讓大家不滿來讓公司開除,
這應該是您自己的揣測吧?請問有何證明呢?這想法是否太先入為主吧....

我知道大家上了一天班,都想早點回到溫暖的家,但司機不也是上了一天班,也想早點回家吧。
接近收班的此時,車上的人應該都是下班下課的人,而車上卻有一個人,
得在進終點站,繳完錢筒零錢和所有需交接的資料,才能在深夜獨自回家,
這人~~~就是公車司機。
當然,職業是自己選的,沒有可抱怨的地方,但是受辱罵及不合理要求,並不在服務範圍。

大家都是為家庭生活打拼,在公司受了上司氣,如果就去發洩在服務業人員上,這~~
還好敝人這輩子沒做過服務業,只有感謝[盡心為我服務]的人。心中有點小確幸,哈哈

服務業人員要為大家同理心,誰又為服務業人員來同理心呢?
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發表於 2013-12-25 13:10:07 |只看該作者
本文章最後由 JSPA 於 2013-12-25 13:14 編輯

檢討別人果然是比較簡單。所以應該把大家關在外面,杜絕爭議?
我到覺得該學939加班車就停在離車站約30公尺遠,還顯示『專車』,時間到才顯示939,開出來,省得囉唆。
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Tony + 2 可能還是會招受批評,父子騎驢.

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發表於 2013-12-25 14:51:09 |只看該作者
司機把車停靠站卻"開門"讓乘客上車而未告之未到發車時間.....故意造成爭執機會,司機心態異常"!!


這個「故意」的字眼不知如何研判出來的?
僅就臆測就研判出「心態異常」這樣的結論, 似有過當
基本上我是個 C 咖 所以就不必太在意我的胡說八道了
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