劍橋社區的天兵物管

ricky601

還好沒遺失

Dr.伊芙琳

tinau1996 發表於 2014-4-5 19:23
我們社區目前也是天下保全,本以為劍橋及風呂都是給天下服務應該會比較專業
. _& V* K! i) o2 T所以服務費用比原先的保全公司每 ...

哪有比較好...
我已經懶得去講了~也盡量不訂生鮮食品了
乾脆自己去市場買順便當運動!!!
也不敢請人送來物管寄放~
8 ^. ^5 }' J! g; w$ W- I% v: _我只好做好我自己是住戶該有的角色就好...
3 R2 s' J  O; T3 i天知道我們的委員會再想甚麼...

wkc887

tinau1996 發表於 2014-4-5 19:23
& M- f# g8 K. Q) ~# _! X我們社區目前也是天下保全,本以為劍橋及風呂都是給天下服務應該會比較專業
所以服務費用比原先的保全公司每 ...

! x3 W& S# E# ]
那還真是花錢找罪受耶 , 沒有提升服務品質反而還打迷糊帳 !!
" P) u, V  N+ E; D$ ~+ K
不過北大特區差的物管就那幾家 , 輪來輪去總會遇到 ,
- j. A& a8 T/ l9 |% \% i! J
2 _- o) B) t8 D9 ^/ U, x+ `真要好的物管 , 就要仔細評估了 , 有時不一定要找最低價 ,
3 X# x: j5 W# g7 Q1 G9 w2 ]4 V$ S
中間價位未嘗不可啊 , 以品質決勝負 !!

  W5 @" }( S' l我不一定可以告訴您最好的哪幾家 , 但爛的我絕對知道 !! 哈哈 ~

李薇薇

羅冰 發表於 2014-1-24 15:14
真的不行就換一家吧!  
  G/ g5 h% r' ~# E; u
我住的社區，每年換一次物管公司，前面兩家也是問題一堆，換到今年這一家才覺得社 ...

現在換哪家啊 ?有那麼好 我也要來推見一下我們委員該換換了

李薇薇

天道酬勤 發表於 2014-1-24 18:39
絕對不可以長期用一個物管，
( J" X# O7 E- w: d( _要每年招標，
這樣物管服務質量才會提高，

那如果這樣說的話~有多少保全公司可以讓我們一直源源不絕的用不完呢?
一直在思考這問題~事實是不大可能~
3 b: X. b0 B' `自家開公司 看別的老闆就是對員工壓榨再壓榨
結果品質不會比較好啊
' R1 l9 J. [& b5 U根本沒向心力!!

大家社區一樣需要永續經營吧?!
聘用挑選適合並且熟悉社區且專業的團隊才是 長久之計吧?!

李薇薇

tinau1996 發表於 2014-4-3 15:26
( @# S9 R9 A! F; E8 I社區每個月花幾十萬(都是所有住戶的錢)請保全公司就是要提升社區生活品質,讓住戶可以更安全更輕鬆
( Y' M) W/ Q" X+ I. w) B, H9 P應該請 ...

" x; {* s4 D1 T& ~7 g同社區的媽媽也這樣跟保全說過這種話
+ }# q+ V! J- R保全就回你他們的心聲:[你們付給公司的錢不是全進我口袋，我每天做12小時才領3萬塊
你們一戶繳幾千塊，=一戶才收到妳們幾十塊我已經很盡力了
5 [& p" `. U& h( x1 v( i當下聽到真的不知道該怎麼回應

婷婷拔拔

李薇薇 發表於 2014-9-12 15:54
同社區的媽媽也這樣跟保全說過這種話
保全就回你他們的心聲:[你們付給公司的錢不是全進我口袋，我每天做1 ...

歪理......
如果是我遇到，我會請他主管出來，叫他在覆誦一次
住戶是聯合聘請務業管理來處理社區大小事務，如果這位保全真有此心態，就可以請他現在離開崗位不用再來了

/ B7 J/ ]! P2 U7 _, p! \0 |4 ~我們不是用10幾元請他24小時幫我們自己各戶做事情，而是用90幾萬聘請該公司來處理社區包含住戶交辦事項
) I$ W. c9 `2 }! {; `8 i2 T如果以戶來看，他應徵的位子應該叫做管家，不是保全或務管櫃台

lost1103

婷婷拔拔 發表於 2014-9-12 16:57
( a: ]: b4 D6 y7 b4 c: c歪理......
如果是我遇到，我會請他主管出來，叫他在覆誦一次
7 g2 U, n4 @/ Y' r0 A* f住戶是聯合聘請務業管理來處理社區大小事務 ...

這種老油條保全你拿他沒辦法的,說不定他當場就走人了,沒跟你對罵就不錯了還覆誦??你叫他離職,他隔天就在附近社區又上班了,然後調來的人也是別的社區或保全公司不要的
; S" b' |* V( S0 [" k
我聽我們社區保全講,保全業是保全最大,再來才是主管,主管常會被保全罵,然後常常某個社區缺人主管還要去貼班!

4 F% b/ F: _6 b' p# K9 H" N像我們社區也曾經歷經1~2年內換了10幾個保全的慘況(有神經病的住戶把保全當下人看),其中有好的也有壞的,裡面有幾個爛到可以的,現在還不是在別的社區上班中,只是聽說都做不久`會被調來調去而已!

台灣的保全業現況就是這樣,多數社區只想省錢和保全業惡性競爭都要負責任,一個月動輒300小時只領3萬,你覺得能遇到幾個人才???所以要是有遇到好的人才和保全公司,就給好一點的待遇和人性化的管理對待,讓他們好好做的長久吧!
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黃家賢

大家做事時多用一點心，就不會發生這麼離譜的事了！