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鼎禮社區 公開辦理招標/ Y$ l X% W p4 S: z( k5 F
! u+ B: Q6 \2 d) D+ W
標案名稱:108年度保全暨物業管理委託服務
2 h$ o3 z0 N t% l' Z標案案號(107)鼎標字第001號! ?; e @5 g4 d3 q8 ]$ w0 w& w
公告日期:107年06月18日
# A# B v9 j6 f/ K! X7 h截止投標:107年07月05日17:00" F1 H3 J' u* w
開標日期(初審):107年07月07日20:00% l5 {$ ?; x! Z! I n- k: F/ ~
收受投標文件及開標地點:新北市三峽區學府路6號(鼎禮社區)6 C' u U) q/ @. r9 ~% Z
履約地點:新北市三峽區學府路6號(鼎禮社區)( X5 V0 ^$ [9 ]* P& k
履約期限:107年12月1日至108年11月30日(以雙方簽訂合約為主)% v4 z, a# d6 g& b3 O3 Z
管委會主任委員:盧朝幸先生
$ I$ \6 T$ N! X$ o* u1 k, h, u聯絡/承辦人員:社區主任 李佩玲5 @1 Z l% K t# X2 \6 Q$ {7 x
社區秘書 王靖怡
7 u! B; d' |3 O$ ^6 i8 E! \社區電話:02-86723311. J4 u! r9 @ }" \$ ]9 s2 w/ L
! @, ^& ?2 a; `. J
* V9 {& i6 a! I- O- X! J) X; e% ~0 Q廠商資格:2 k# N, v/ i. {9 I+ x2 r
1.公司執照影本或公司登記事項卡影本,需加蓋公司大小印鑑與核驗章。
7 B4 ~/ n, r7 C5 _3 S5 h v: K2.營利事業登記影本,需加蓋公司大小印鑑與核驗章。
! M4 V* P# u: e, [9 f3.履約保證金,得標廠商於簽約時,需支付一個月服務費作為履約保證金,於合約結束後歸還。
( _! P0 _' p0 J$ x+ P( F* B2 M8 Y4.定型化契約由我方提供版本為主,廠商應在投標前詳閱,同意各項內容後始可投標。8 ?8 `0 g" n2 {5 E0 M
5.最近一年完稅證明(401表含保全與物業具同公司名稱或同負責人)影本,正本核驗後發還,非屬同公司名稱
v v; A9 K' k1 v& w3 t 或同負責人之二家公司合作競標,須提供法院公正文件。. B$ Z9 M8 i6 |3 F
6.廠商信用證明:非拒絕往來戶或最近三年內無退票記錄之金融機構之證明文件(查詢日期應為截止投標日前六
( R* i& H. K. Q3 r; I* o 月以內)(由票據交換所或受理查詢金融機構出具之票據信用查覆單,應加蓋(1)查覆單位及(2)經辦' z" F7 H e J# r
員圖章及(該單位有權人員者等三個章,使可作為證明文件)。# r: Q% ]7 K+ L p: e% F
7.工會會員證:本年度(107年)「公寓大廈管理維護商業同會」及「保全商業同業公會會員證」。. `( t( L% L% s: ?# U
8.「公寓大廈管理維護公司登記證書」及「保全許可證明文件並註明許可文號」及「保全業責任險投保證明」。( U" c P2 A P$ x
/ w" P- e4 B: i+ F. R
( T3 B+ s2 A" g- ^派駐人員基本資格及數量需求:
; b4 j6 \9 o6 ]8 {# k6 P* w1.總幹事一人,專科以上,具公寓大廈事務管理人員認可證(另應檢附刑事紀錄證明)。具備會計、財務、事. V6 e( p2 h- N) p" O* ~: E
務、及建築物設備管理實務經驗,熟悉電腦文書作業軟體。
! o7 s" C% ^ ~! z7 ?2.社區秘書1人,高中職以上,具備一年以上會計、財務或社區事務實務經驗,熟悉電腦文書作業軟體。
+ N! N' K! |% Y v/ d3.保全然人員兩哨(24小時),經主管機關審查合格無不良紀錄、體能良好、無不良嗜好。
1 M! m4 K+ S2 Q2 V; N p6 i4.清潔人員2人,體能良好、無不良嗜好。
" x% N* f$ y5 U8 r+ O% q9 u6 l5.前述人員資料(含姓名、年齡、籍貫、住址、身分證字號、照片及相關資格證明文件等)應先行造冊,並提報
1 g6 K' A( ?6 Q, Z 管理委員會審查通過,方得於決標後納入契約任用,如任用期間欲更換人員,應至少於交接日前一個月,將繼
6 i' z4 t2 u& {' y3 k' |* } 任人選之個資提報管理委會審核同意,更換後之人員應具備較原人員相同或更佳之條件,否則將按照新台幣
3 }* V5 n+ k6 {% Z/ v+ r2 _1 U) I7 i; M2 K 500元/人/日之罰金額度,按日累計並扣除契約價金。% g6 [; O4 J7 e% Y% Y* N5 T
6.派駐人員需符合勞基法及保全等相關規定,並依據實際薪資足額為其投保勞保、健保、勞退金及辦理健康檢
, r. z6 L: ~! J, `% h 查,相關資料影本應於任職後七日內送達管理委員會存查,如發生勞資糾紛概由廠商自行負責,因而損及服務
6 o: N7 f! S7 S- [* k( b* n 品質者本會得逕行終止合約並追償所衍生之損失。" u0 a% F; N y" m4 g4 F8 V
7 ^. K0 y h/ o" [4 Z! o' `0 S# _' @9 d& m: _& R
附加說明:; z% ^4 L" Y4 D' k+ h9 z0 F
1.所有文件含廠商投標資格證明文件,服務建議書,以及服務費用報價單,均請提供影印本1式10份,並加蓋公
9 f1 F: D( a9 x4 N# C* P 司大小印鑑,分別置於10只完全密封之公文袋內,且於個封口處加蓋公司大小印鑑,如未依規定者,恕不接受
0 p$ p0 ~+ N/ J8 W! U7 ~# X 辦理。) j: p; P$ w8 U
2.服務建議書以繁體文選寫,格式採A4印製。
5 S' k6 x$ H( _: }6 L3.社區導覽於107年7月4日上午9:00時舉辦一場,其他時間恕不辦理,請廠商配合。
2 c' Z) C3 Z5 L7 f5 f4.廠商投標文件將於107年07月07日20:00開啟,並進行廠商資格文件,服務建議書及服務費報價單之初審,本+ d9 X- G# h" y2 W
社區管理委員會將擇優選定3家廠商,與現服務廠商共計4家進行評選簡報,簡報日期暫定08月18日10:00開
- U; `8 ~% u# e1 a+ y+ R# f: ~# y 始,以實際通知為準,簡報順序由管理委員會排定,簡報時間為08分鐘/公司,所有公司簡報完成後,將依序+ w d3 |$ D. A. Y% }( S, Y6 g3 d8 M
接受管委會之提問,管委會亦可根據簡報內容,決定候選公司是否需進行提問之必要。9 {4 `! O) w# x; |6 j# p
5.決標方式採最有利標,依廠商提供之服務建議書內容進行綜合評比,並由本社區管理委員會進行評選,擇優選* Q- T8 E& U9 x# C/ o8 T t/ m
出優先順序服務廠商,評選第一順位廠商具優先議價權,以此類推,管委會預定於08月18日區分所有權人會議2 ?( h$ a3 p2 X
中公布開標結果。# E9 X/ U) E7 T" n2 x
6.合約預算以新台幣**萬元(**)/月為上限參考值。
% x' e: n% {9 m& S/ L, [- W6 e* |
+ H2 H/ J! v( d' L) R9 S! e4 t/ G+ H* ~- T6 T
服務建議書內容格式規定:; V1 y J! @5 m4 v- P& [
I.廠商簡介(含資本額、營業額、公司地址電話及聯絡人資訊,與本案相關之標章、認證、公司專業品質與榮譽
* f: l4 x2 u9 B' _2 |2 G. D i 等說明)。
" @/ ^* Q9 U/ a7 `. p6 d( r. ]! ]II.近兩年內之經驗(含時間、社區名稱規模、單月服務費用),相關經驗實績介紹如管理社區曾獲相關獎項。2 q! B3 Z5 Y4 a$ p! l/ j/ {6 s$ g
以及是否曾受有法院訴訟判決或被行政院公平會處分紀錄及說明。7 @2 t, ~$ t. p
III.承攬本年度管理維護之人力資源配置(含姓名、年齡、籍貫、住址、身分證字號、照片、學經歷專長等相關
( n+ A! L* V% h+ P+ C; p 訓練證照及資格證明文件、用然管理辦法。
+ X* q! w6 V" N4 _7 V2 |* |IV.針對本社區服務中心之實際規劃(含社區管理計畫、保全計畫、環境清潔計畫、公共設施維護計畫、創新服
) U5 q4 |6 L" q0 `" K) K0 { 務)。/ m1 I) r. J& l' ]& e
V.社區居住品質提升(包含推動社區管理標準流程、公共部分與附屬設施管理維護品質,社區活動、社區安全發
/ u$ L6 u$ J/ d2 V& n4 } 展、綠建築及低碳社區發展、以及如何協助本社區獲選優良公寓大廈之說明)。. k: x( ]7 @ o/ L4 H5 }
VI.優惠方案(提出本年度管理維護承攬之優惠方案,包含無償或有償提供之硬體、服務、提升社區附加價值之
6 J! l7 @5 V) X7 m6 O: P1 h 具體做法項目及價值說明)。
6 h8 V+ ?, i0 x. A# |- [1 `VII.各項經費預算支出明細表(含工作人員薪資結構)、估價單(應詳載單價、數量及總價,並參考預算數訂
Q/ |( u/ v; p1 Q/ y1 _9 E 定)。
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