北大特區夏恩英語各位覺得如何呢？

samlee

小朋友原本在夏恩上的還不錯,不過近期的外師調動,孩子反應上課不有趣了,對英文的學習熱忱似乎也降低許多,與主任反應後的結果似乎也沒有改善。加上櫃台的行政人員全部換新,親切度與以前的老師差很多,看過很多次也仍不清楚我的孩子是哪一位,實在令人擔心.目前正在考慮要不要繼續,不曉得各位家長有什麼建議？

fay

目前小孩已轉出

Christine.Liao

samlee 發表於 2011-1-19 23:29
小朋友原本在夏恩上的還不錯,不過近期的外師調動,孩子反應上課不有趣了,對英文的學習熱忱似乎也降低許多,與 ...

我的小孩已轉出，到小亨利美語了，不過我是先上安親班跟美術班，到寒假再上美語，所以美語的教學還不知道，但我的小孩成績進步很多，康大的小孩也在那裏，他們應該是很會挑選的父母，所以我就跟著來了。

老師頗有辦法讓孩子喜歡念書的，你可以問問看。

samlee

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可否請教轉出原因？

fay

samlee 發表於 2011-1-20 22:01
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可否請教轉出原因？

跟你原因一樣
其實很久以前就想轉出了
只是苦尋不到相符的level

ruth

發生不愉外轉出+1

samlee

看來大家都紛紛轉出了...

calcandy168898

吉德堡還不錯....新店分校

isabellawu

員工的流動常會造成企業的損失與分裂。特別是現代社會競爭激烈,能否招攬各種人才,直接關係到公司是否能在競爭中取勝。過高的員工流動率會消耗企業的資源,導致競爭力薄弱,所以要留住人才,制定合理的人事制度,重視人才,提高參與意識,提供良好的工作環境和福利制度,這樣的公司才能得到發展。from黃明耀

nice

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應該不會吧   學生人數還是很多呢  多給人家鼓勵啦