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[社區管理] 有關良福保全

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發表於 2014-6-18 21:06:53 |只看該作者 |新文章置後
本人姓陳,原任職北大社區保全員,今年四月份從良福保全公司離職,三峽區綜管李主任告知外套可以繳回只須扣送洗費用,本人也依規定將外套繳回,但五月份看到薪資單,服裝扣款竟然扣了1250元,當下我反映李主任,李主任說會幫我處理,5月12號是發薪日子,刷了存簿錢沒進帳,李主任說那可能要等到6月,5月來不及匯入,等到快6月10號時候,我還特別再請李主任幫我注意,他也回我一定會幫我處理,他說這錢要等到6月16號才會匯入,結果6月16日去刷根本沒有,再打給李主任,他卻回我你確定外套有繳回,這......是什麼對話,我不是說死要那衣服的錢,而是一開始如果公司就一定會扣外套的錢,那就直接說清楚就好,何必這樣一而再再而三敷衍,其他同事也是離職錢也是扣的有問題,所以北大各社區想找保全公司,良福保全你們可就要好好地考慮考慮了。; F! B* C+ o/ N- ?

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發表於 2014-6-18 22:28:51 |只看該作者
統一收集證據後,直接上媒體吧

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發表於 2014-6-18 23:14:43 |只看該作者
本文章最後由 angrybirds 於 2014-6-18 23:17 編輯
7 l- S# U" C1 d" x! r! {6 f6 e& C% i2 ]9 E' L  w# I+ l
          這種事 不是只有良福保全
- W6 R, T9 a! L% U  _2 n4 {4 ^# J
6 P1 y; w/ H9 h. Q          你們開始上班時 公司有發員工需知給你們嗎?
% R0 q9 x2 \2 x! ~" \
$ ?3 l- Y2 ]$ V9 \4 `% C% `          內容可有看清楚了呢?( |  z/ A; p1 z1 f! |/ b4 i
8 E7 s" @' ], a  E$ b: ~( {
          任期有多久. 有說任職多久之內 制服是要扣錢的嗎?. ?) s/ D8 k  b1 C
& f% B1 O8 N+ Z' w/ B
          據我所知目前市面上的保全公司皆有這項扣款機制8 z, B+ y! ]! [( ~) F6 ?9 E" f) J8 A( o

, X/ [9 ]5 |0 b9 m; `2 A( c5 t7 G6 L          您不是第一個也不是第二個
8 O; d7 ]7 t& P6 N: x" [) L. K

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發表於 2014-6-18 23:19:24 |只看該作者
婷婷拔拔 發表於 2014-6-18 22:28 1 d% `3 T: S; c* B" h! ~& L/ v/ E4 h
統一收集證據後,直接上媒體吧

  e: G8 D& ]6 c                 請問這問題 有什麼地方需要上媒體呢?; |( h; H+ \) b7 x# E  ~& b7 E
, `0 ?3 r$ F5 ^
                 問題都還沒水落石出就上媒體這樣不太適合! s" o7 ~* ^) u& b" v

! n4 a. q: J: K9 V9 ]* ^  z# u                 況且北大的保全公司都差不多. 保全人員根本是這家換過一家
. r; |! f4 n' ?# T" ~0 E- c% G  c2 g* [8 x+ N" j5 V7 \
                 素質是如何 大家基本上也多少有些理解吧

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發表於 2014-6-19 09:10:57 |只看該作者
這屬勞資糾紛,應該提供證據至勞工局(勞動部)申訴、協調,而非在此宣傳,若有損公司商譽,版主您需負的法律責任可能大於勞資爭議,還有不要動不動上媒體,現在台灣媒體真的沒甚麼重要新聞好報了。小小建議。
有平和的內心,才會有快樂的生活。

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發表於 2014-6-19 09:14:34 |只看該作者
還有,不要創個新帳號就上來批評,建議您刪了這版。
有平和的內心,才會有快樂的生活。

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發表於 2014-6-19 09:26:37 |只看該作者
angrybirds 發表於 2014-6-18 23:14
& B  S, k7 q. G這種事 不是只有良福保全
1 ]5 J& O$ @- V) B# ]0 C8 x8 [
7 _$ M  s" j8 m" m/ G1 u, c          你們開始上班時 公司有發員工需知給你們嗎?
: {4 G9 P; G" c; q- j1 L
更不會是最後一個

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發表於 2014-6-19 10:35:43 |只看該作者
13891 發表於 2014-6-19 09:26 6 E2 `, o; t4 X. g& K; Z- C
更不會是最後一個

  n0 B$ \- Y5 A5 ~; \         因為各家公司的規定就是如此 , `3 e# _2 v5 c7 R' P! B7 [8 N: Q
  W- I! M. f  K4 F( w2 o& N
         要看清楚 才能好好工作 離職也才會順心

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發表於 2014-6-19 10:36:28 |只看該作者
hui_ching 發表於 2014-6-19 09:10   |& [& h: S4 C( U% U" [* F
這屬勞資糾紛,應該提供證據至勞工局(勞動部)申訴、協調,而非在此宣傳,若有損公司商譽,版主您需負的法律 ...
! f! _) G  F8 I  Z
          說的太好了

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發表於 2014-6-19 10:42:42 |只看該作者
沒錯,勞資糾紛建議到勞工局申訴,
& f  {* V, }( g6 `0 z$ q4 m但是要準備好佐證資料,如果知道有其他同事或朋友
/ R) g- c8 _, O5 ^$ _6 R有類似相關勞資糾紛最好是有數人一起去申訴而非單獨一人; r" g7 q% o; Z8 O6 }/ l
這樣應該比較會被重視
用智慧處理事 以慈悲關懷人,慈悲沒有敵人 智慧不起煩惱~
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