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[學校資訊] 8/29新北市停課不停班

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發表於 2011-8-28 19:46:06 |只看該作者 |新文章置前
最新消息:
! W2 \# T% {& e. r7 ]# M7 c明天停課(各級國中小+幼稚園)但是大人要上班~~~~
, c( h: H& u* @6 I小孩要交給誰阿~~帶去上班

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發表於 2011-8-29 18:44:32 |只看該作者
本帖最後由 Lydia 於 2011-8-29 18:46 編輯 7 l, J- T2 B" A( l5 U5 ]9 m2 M

0 _9 ^  r; I5 p颱風天不是意外?* P9 O) u/ C' f- ]
也許吧,我們好幾天以前就知道颱風要來,心裡也期待著放颱風假,
) J0 ~3 {' C: w+ {" o) ~# {也知道新北市8/29的天氣一定會颳風下雨,強風有到達10級以上(我騎車經過柑城橋,還差一點被強風吹倒)...
5 J; _( v& ~  E0 A# F9 ^/ f" B
也許這番言論不少人看了不順眼,
5 G: }* T2 K: t' D/ ^% C9 N3 [我也不想再筆戰了,9 l: a: {0 ?6 c2 }; E! e
不過,我自己認為,自從小孩出生以後,就是放不下的包袱,7 S. q) n/ r3 Z% O5 G4 l3 ~( O' R
除了父母,小孩不是任何第三人的責任...
悠閒不能當飯吃~~~

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發表於 2011-8-29 17:56:21 |只看該作者
yapi 發表於 2011-8-29 17:39
7 f6 H: K4 F7 q如果老闆這麼惡劣- y8 |' G& X/ N% z
就算超級颱風天你風雨無阻,他就算不扣你考績,也不會多大方

6 U" t7 N5 N' N! Z之前一個老闆,  規定如果放了第二天颱風假,  員工一律得去上班* v. Z% j. A9 J2 `; y- U6 v% X
之後又遇到兩個 "希望" 員工無償加班,  逼人 (不是我) 辭職不給資遣費的老闆4 y$ T1 D2 c9 p, |
我考慮良久,  想到這一行幾乎都是這樣,  只好轉為無雇主遊民  (但各項權益真的差很多,  明年全部所得還要被政府抽2%健保費,  唉)
' y* y) J3 F+ {7 Z; o3 q  s, K
8 W* Z# ^' u* ]% Z& q

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發表於 2011-8-29 17:56:13 |只看該作者
改天不用為錢煩惱時,我就請了。有錢真好。

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發表於 2011-8-29 17:42:11 |只看該作者
回復 Lydia 的帖子
  I: P' _7 U7 I! w  O/ ~; B' _9 y4 y
您上面舉的例子都叫做意外.....
$ v, E, @6 a+ v* G# ^$ e如果公司老闆連這樣的假都不能體諒而不給請,
' q; N  q7 ]$ Y9 v& V( Z* g3 I那還真的要換老闆了....
3 J! D6 Z4 k, l4 c" N3 e. K. g- \- @7 B' N/ j/ I$ g
但拿颱風假來跟這樣的意外相提並論我覺得不是很恰當.
1 J$ q8 i7 x$ |9 r  ~況且目前這樣的颱風假放假措施真的是最好的方式了嗎?5 j3 E+ r1 ?. k1 e$ s
難道都沒有討論跟改進的空間了嗎?7 v! b. }# I3 q2 |6 ~7 Q
如果您覺得這樣的放假方式很ok..: q( M$ ]& `0 @+ Y
/ |/ m: J* V2 _7 `5 @' ]
好吧,要怪救怪我們自己吧,誰叫我們要生小孩....

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發表於 2011-8-29 17:39:12 |只看該作者
本帖最後由 yapi 於 2011-8-29 17:41 編輯
; U- z% Z" \) Q
dale220 發表於 2011-8-29 17:10
7 \  m3 ]* L( W5 ?! ?8 p剛看到有別的網友寫"有頭髮誰要當禿子".....道出無奈心聲& m$ h- A4 m4 F$ S7 D6 x, s5 H. I7 T9 ?) [
如果是單身一個人,沒經濟壓力,面對不守法的老板,' D7 G  }0 R  q2 `1 ?- q, J
當然可以像抗空污一樣大力反抗,因為大不了走人而已~
6 |+ }4 R' D; B  f! \+ f! |$ A但對於要養家糊口有房貸的人,除非有鐵飯碗,不然人在江湖身不由己,都是敢怒不敢言吧!
2 K7 n* B: U. ?! j0 N/ p/ k5 Q這和反空污是無法相提並論的.. Q! B4 A1 @9 F) u" x
很多老板或主管是表面上給你放假,但私下扣你考績,他在勞基法也是站得住腳!
( i8 B8 e+ ]7 R4 Y# A3 |
如果老闆這麼惡劣
! y6 }$ q/ u. U2 @+ A9 w! p就算超級颱風天你風雨無阻,他就算不扣你考績,也不會多大方
8 n  E* k6 }* ?; y
7 m# b# I2 u# ]/ R# X且也不是說要馬上辭職% {& x* U8 o7 A& p% T0 Q! z
只是,如果知道老闆連這麼一天都要計較,就知道他的肚量了
$ k' i$ Q) a: o8 h除非他真的是用高薪在砸,或其他福利真的很好
' B) Q( k. d7 E不然依我個性,應該就會進入騎驢找馬狀態了' [* W# [' c2 E$ }0 m
4 ~5 K8 R& T$ ~0 l" V
僅供參考。

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發表於 2011-8-29 17:23:41 |只看該作者
大家生小孩之前,
8 k/ Q9 X9 D5 l- p都沒考慮到上班不停課的颱風假,* m1 m6 P! J( K/ K
沒考慮到小孩子得了腸病毒、紅眼症、H1N1...等必須停課在家休息一週,
8 o3 S9 l$ y. W( ^3 [沒考慮到上班上到一半,突然學校打電話給你說小孩發燒到40度,請趕快來接他去看醫生...0 i( ^. b% x. E2 E
3 ?; f1 Y- @7 O
好吧,也許是我太杞人憂天了...
悠閒不能當飯吃~~~

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dale220 發表於 2011-8-29 16:06
7 u. U& _- {, i停課不停班引民怨 馬:研議修法
6 o6 g( \! ^/ R. g/ Q. X) V更新日期:2011/08/29 15:01  
: T9 C) s0 r! R9 A1 L* y
真的耶~ 我也有此感受~" X/ j, e. Q/ K$ i& M4 A! B- D. q
& y& m% s: ]9 j( {$ `% \& F
下午看到,研議的颱風照顧假... & V' l2 O' ?5 N4 n
唉唷,其實根本不必擬這套措施,只要政府相關負責單位鼓勵(或推動)所有企業都允許,只要停課不停班的情況下- u, k  V( |; [8 O1 V! y7 m
讓小朋友跟隨父母一同來公司上班,不就兩全其美都解決了嗎~ 企業主也不必擔心公司運作的影響.
: [( i5 V$ \# j* A或者是,機關開放協助照顧幼兒及兒童一天,也是很好的方案~! 6 q) y. F+ D7 M! q3 V5 A
6 W' K+ O3 R# c2 s
今天,我家老爺也是請了事假在家當奶爸.... 本來,是一肚子火開罵了... " v7 q4 F$ W6 K) g
但,想想放都放了,錢也注定扣了,又能怎樣.
# k$ P: ^2 S% V1 y* X) `只是,政府如果能解決掉父母所擔心的重點,日後可避免這類事件發生才是上上策!
' Y& R1 `& g8 N
Best Regards
Daisy

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本帖最後由 dale220 於 2011-8-29 17:11 編輯
% u) i- w3 _* e) A2 U
yapi 發表於 2011-8-29 16:44
! Y) T# j6 _( |5 ]$ [# p& e* u% L說實在,我蠻認同北大居民的普遍水準" m* r) E$ }4 Q, x: F2 Z
尤其在對抗空污的光榮事蹟上
& J7 e+ B0 x# t) R  d
8 n; B6 Y9 d) b* l; Z, D/ T
剛看到有別的網友寫"有頭髮誰要當禿子".....道出無奈心聲
+ s6 H, s1 D( u/ ~) H
/ L. _1 k/ s( ?4 a  }) i$ _2 B如果是單身一個人,沒經濟壓力,面對不守法的老板,9 a; S6 M+ \. Y# I* m- b: D
當然可以像抗空污一樣大力反抗,因為大不了走人而已~3 x% Z9 W4 k" c) Q7 B
但對於要養家糊口有房貸的人,除非有鐵飯碗,不然人在江湖身不由己,都是敢怒不敢言吧!0 W4 A, {# G8 p/ ^1 f

. H, m- C* i+ B3 G9 a這和反空污是無法相提並論的.! F* L5 j+ f8 {
" U4 E3 J/ P7 N
很多老板或主管是表面上給你放假,但私下扣你考績,他在勞基法也是站得住腳!

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洪阿民 發表於 2011-8-29 16:12 . B2 e! m. u7 o% \. h2 t
真的....
, `: s0 ^! I1 _& v0 a
  R. j3 V0 y9 e/ a' L對很多企業主
# V/ v: U* f* o8 c+ {: X/ _3 B: q; Y' }
真的!!!!
+ x5 N4 A. y( I% }5 F
/ S3 }4 R- Y$ }* h我們公司就有些事不合勞基法~ 你不從..你走人吧><"
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