有人請過育嬰假或留職停薪等津貼政策嗎

QQ

勞保能申請育嬰津貼…
還有育嬰假可申請，不知道北大人有人申請過嗎?

李夫人

公司也有許多同仁請育嬰假,幾乎都是請1年居多~
$ {. p! V  U2 v前半年都有領到60%的薪資. 不過後面的半年就不曉得有沒有領到...

那塔很瞎

預計今年中至年底也會請六個月
2 N. o! b  e' b& v(寶寶三月出生)
* x: I" J2 a7 N' R! ?實在是因為找不到合適保母
& ?8 d2 o9 z0 Z( F2 c. L; o1 L6 i9 i反正就當作放個長假
4 O. N0 w  h. v+ u7 x3 L至少可以好好餵母奶~

4 F& h! f* b7 N$ Q我覺得還是看公司立場啦
我的公司育嬰假甚至可請到兩年
$ Q* }# \: x; U# Z% R6 g) T前六個月勞保給60%
後一年半公司給付50%
% [2 B- z; z6 r! u* |回去也不至於沒位子
但考慮房貸壓力及家庭生活品質~
目前只打算最多就請半年
& A; M: [) o& N* J* [最終還是要回去上班賺錢~
4 u9 @7 I8 x+ \0 j5 z; Z

upling0709

我整整請滿兩年，後來因為捨不得小孩就不想回去上班了~~我把老闆Fire了~~~

wisebaby

我家我家老大滿3歲前請了四個多月
7 u- y5 n) B4 K' R! h" @2 @8 c2 g也有領到育嬰留職停薪津貼
, f% y9 G5 O6 s' e1 f, b; B- K回公司上班三個多月, 我去生雙胞胎了
今年有一半以上都在休假中 XDDD

好老爸

回覆 sherlee6801 的文章
$ h( p' J3 @9 d
# M& v$ S. n( n$ J; X( W7 F3 R育嬰留職停薪津貼 _勞保局
- h8 Q: z9 O" q" [& S8 \
% ?5 G, W# l. W$ |1 N( e( G/ F; v重點是雇主的態度

) X! z7 H" p: V9 j# W請領資格  :
" g; q/ z3 H' ^
被保險人同時具備下列條件，得請領育嬰留職停薪津貼：
0 k/ u3 |% J$ [- c9 i- f1 @5 [
保險年資合計滿1年以上。
* G, G; X2 t$ W8 Q, F; s$ R. o子女滿3歲前。
依性別工作平等法之規定，辦理育嬰留職停薪。

) d0 s. S/ K3 o  s1 S! N& S給付標準及期限:
3 m8 D' x# J( W1. 按被保險人育嬰留職停薪之當月起前6個月平均月投保薪資60%計算，按月發給。
給付期限：
5 N' I2 `/ l8 G2. 每一子女最長合計發給6個月同時撫育子女2人以上之情形，以發給1人為限。父母同為被保險人者，應分別請領育嬰留職停薪津貼，不得同時為之。
. j# R8 F$ X1 h! i% l
請領手續:
( K  z6 g* Y' H8 s   
符合條件之被保險人，應檢附下列文件，直接（或郵寄方式）向勞工保險申請：
0 I- {% v$ F# u5 Q* P
1. 育嬰留職停薪津貼申請書及給付收據。
% v2 ?8 G, R4 R, K2. 被保險人及子女之戶口名簿影本。
1 l3 G+ j2 D0 @( \+ {5 V3. 育嬰留職停薪證明。
# X* A/ x8 @$ G4. 被保險人本人名義之國內金融機構存摺影本。

) \. B4 |0 b/ M  X