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http://www.tykjh.ntpc.edu.tw/news/u_news_v2.asp?id={19B6C36C-0BCE-4F16-ACEB-35036E3A940D}&newsid=10418
8 T' h0 F: T2 ?新北市立桃子腳國民中小學103年度值勤警衛人員甄選簡章+ z; S7 g& ^$ ~# N+ e) @
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一、報名時間:103年5月27日至5月29日下午3點正
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二、報名地點:新北市立桃子腳國民中小學(新北市樹林區學勤路555號)總務處事務組,(聯絡人電話89703225轉142事務組長莊明雪)/ ?2 W9 ^4 {. B8 ]
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三、報名方式:現場報名或郵寄,免報名費- p9 B, k# O8 J9 N. q
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四、甄選名額:值勤警衛人員正取1名(備取1名)。(應試人員若經本校甄選委員會評選不符合本校需求者將從缺,另行辦理甄選。)
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( y8 |5 B- j$ V$ H+ X3 |; j五、甄選資格:
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( c! o, i5 |0 r1、 身心健康者,品行端正,無不良嗜好(酗酒、吃檳榔)6 l. w& n1 @ W7 ?5 H3 h
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2、 學歷:國小以上(含國小)- f, a3 `9 \% |
" Z* N9 l: W8 R! ~3、 年齡:20歲以上,60歲以下,男性、需服完兵役或無兵役。
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4、 具備簡易水電或木工維修能力。
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7 M) L3 T) t# x0 ~; {/ R+ F5、 國台語流暢,且口齒清晰。 J1 I" n' E2 \6 U
: \9 c% H4 @/ U6、 能繕寫工作日誌及填字表格。+ z: a1 l6 q( e* K% j* k
' F& n' o' _; S' p8 Z7、 具有身心障礙手冊(證明)(肢障輕度)優先錄取。
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8、 凡有以下任一事項者,不得參加甄選,若已錄取,經查證屬實,將取消資格並負法律之責任:
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3 P& m0 p( h3 q1 b# _1 Y. C4 Q(1)受有期徒刑一年以上或曾犯性騷擾、性侵害等相關罪行經判決確定者。9 L; N& M1 I8 n8 R
- `+ f ^7 G2 b( i0 G2 n(2)曾服公職,因貪污瀆職經判決確定,或通緝有案尚未結案者。
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(3)依法停止任用,或受休職處分尚未期滿,或因停止職務,其原因尚未消滅者。
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8 b0 W6 s2 [9 T, k2 r( O% N8 E(4)受褫奪公權尚未復權者。
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(5)受禁治產之宣告尚未撤銷者。3 b6 `& P5 y: g3 e: ?5 d6 u$ J
3 O t6 H C0 R
(6)行為不檢,經查證屬實者。! @) Q( l7 ] |$ A0 w
1 `1 H6 j$ n8 ^- ^# R+ n(7)經合格醫師證明有重度精神疾病者。
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/ \ t3 {% H1 S! X) H. G5 x 六、報名應附資料及證件:$ A: `8 o. k* _
/ v t6 d j+ A1、 身份證影本、畢業證書(國小(含)以上)影本。& A- v9 y" d: G8 l7 O: ?0 p
' s4 ~( N* E# P' K% U- X- B2、 身心障礙手冊(證明)(輕度肢障)影本(無則免)
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! w6 ~# `- M" g3、 報名表、簡要自傳。
5 b: E) l4 b; |
8 \1 K( C- G4 d" }4、 1吋照片兩張(浮貼於報名表上、照片背後請註記姓名)。
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七、甄選時間地點:103年5月29日(星期四)下午3時30分整,假本校行政大樓2樓校史室辦理甄選面試,報名者請攜帶身份證核驗。4 c& a, i- t3 v
3 y, O% p2 Z- P/ b' l8 T八、甄選及錄取方式些1 U& X' L, Z( k
* t) x- X7 g+ @; ?9 O1、 甄選方式:面試。
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2、報名應備資料齊備、證件經查核無誤,且經面試通過者,依面試成績高低順序決選正取1名、備取1名。3 \' I. Q6 x. m' i1 A6 f- Q
# b- M$ O2 B& n' w3、甄選結果簽請校長核准後核定。
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九、錄取公告:103年5月29日下午17時前公告於本校網頁,並以電話通知被錄取者本人,不另以書面通知。
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十、聘用期間:
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. w* ^6 J! O' S8 S1、 試用期:1個月
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2、工作期間:103年6月1日起至103年12月31日止% s4 {) q8 M7 P: N, Q
/ R5 j% y \3 O0 H3、聘期屆滿,經認表現優異,得由校方視情況續聘(一年一聘)。1 p. a0 i& o4 L6 B2 N& u6 @( ?$ R
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十一、報到時間:103年6月1日(星期日)上午0930時前到校辦理報到登記,並簽訂合約。" T( y/ Y% F( T% i! ?
( c' e% H) w4 C/ Z十二、本校執勤警衛人員工作內容/ d2 B2 q3 K( Z
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(一)校園安全防護工作% U/ d3 M' Z1 m! Q M T" V4 U
) o$ l9 n6 U' m8 q2 T& i: B) p* R: f4 a% }
1、 門禁管理
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a) d% u0 S* Q; p+ ]/ p7 V1 y& D2、依規定管制進出校園之人員與車輛,校外人士或家長進入辦公,依規定登記換證
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3、校園安全巡視,師生校內安全維護,放學後將各樓層電梯鐵門上鎖,並按時巡視校園、夜間巡視0 ]4 c/ G' X2 C% v4 C9 Q$ S! |
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4、訪客傳達工作
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5 R: r1 e8 ~2 {; ~7 r1 a# D, @- E0 D5、校門口及警衛室週邊環境整潔與維護
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7 N8 w4 o2 G4 b" G" ~8 A6、協助監視系統監看及注意通信、消防之安全信號 U$ }" t, U/ D+ w/ T- g* z
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7、課後及例假日活動支援及校內施工進行時之必要協助# m) j, b% q }; }: J
" o3 Q* m4 G# ~* l4 P8、值勤日誌及訪客等相關資料登記填寫
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1 J% Q4 u% d/ l: R2 }6 M9、上放學時間,於校園口指揮車輛進行,維護師生安全# b5 b) ?" ^% R$ |5 j
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10、其他偶發事件處理及各處室臨時交辦事項
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(二)校園工作協助( o- s# |) j5 @
( N( Y/ U" m) G: L. }1 b# Q) [
11、協助收送公文郵件
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12、其他臨時交辦業務
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十三、工作時間:需輪班配合勞基法及學校行事曆調整之。0 n# n8 \ V9 C3 s r& @
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十四、工作津貼:以新北市政府核定之金額為主,目前預定每月為新台幣 19,047元(加班費另計),享勞健保、退職儲金、年終獎金。- n- S* D! G: d" ?# H
& c. V2 [5 y O# D8 G: D十五、本案續聘人員於任職期間,如有不稱職或體力不堪負荷而有具體紀錄者,依約予以解聘。受僱人員因特別事故需於雇用期滿前先行離職者,應於一個月前提出申請,經校方同意始得離職。
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十六、如遇天然災害或不可抗力之因素,致使上述日期須變更,請注意本校公佈之訊息。
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本辦法如有未盡事宜,均依相關法令及本校工作需要辦理,並得補充修正之。 |
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