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- 2022-9-6
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沒看過這部電影的可去租來看看!
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' w; G" X9 Z$ { f6 V9 N8 t- {「一路玩到掛(The Bucket List)」電影我看過, 只是我看此電影只當他是一種休閒 看完就忘了 4 J; g- f1 F+ R5 }( P$ C4 Q
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想不到有人悟出那麼多道理, 一樣米養百樣人就是這樣, 一件事每個人的想法可能皆不同
( L; Y4 V# K4 u+ m8 X拿這兩字話反覆思索, 我快樂嗎 ? 我有幫助過人快樂嗎 ?
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. l+ T: U* b; y' q2 ~( R& a生命最有價值的兩句問話
; T) R8 W R, \$ P) C/ P1.「你在世上的這一生快樂嗎?」 ' R5 N5 S+ e; D. E' F f
2.「那你在世上這一生有沒有幫助別人找到快樂?」$ {9 j/ j3 C2 v9 `
一年多前我看過一部電影叫「一路玩到掛(The Bucket List)」,講一個人聽到自己罹患絕症噩耗時,會想做什麼事?故事從一個億萬富翁(由傑克尼克遜所飾演)在病房遇到了另一個修車工(由摩根費里曼所飾演)講起,兩個人都因癌症住進醫院,走到了人生盡頭。* E, M1 j r# D" G2 X* Z# F
$ Q6 a; ^. X& a過世前想看、想體驗的事 % l0 E8 v% K, `- o4 F" A. K
+ `% \. X$ O) T4 s有一天,億萬富翁看到技工一直在書寫,很好奇追問才發現他在寫人生清單,他剛進大學時,哲學老師叫他們列出的一份人生清單,寫出他們在過世前想做、想看以及想體驗的事。
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億萬富翁聽了之後覺得這個點子太棒了,隨後也列出自己的人生清單,兩個人還結伴做了許多想做的事,包括賽車、打獵和旅行,在世界各地留下許多快樂的足跡。 # [- B7 C; s$ E$ Q) G) r
有一天到了埃及金字塔,技工突然變得很認真嚴肅,不管是表情還是話語都很慎重,他說埃及人一直有個傳說,說人死後到天堂門口會被問兩個問題,回答的內容會決定你往哪裡走。 / q) q, h1 f; G4 w
5 @6 R3 w1 N. v5 ~/ \7 A第一個問題是:「你在世上的這一生快樂嗎?」 . z* h0 F0 y9 l' H5 ?8 u0 @
( ]; k$ {7 _ T" Q4 `億萬富翁聽了之後沉默不語,因為他雖然擁有私人飛機、豪宅和美食,十分富有,極其享受,但他回答不出來,因為他的確不快樂,他知道有很多東西不是金錢能換得的。
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l5 ]$ d3 p5 a他無法回答,催促著趕快說第二個問題,技工說:「那你在世上這一生有沒有幫助別人找到快樂?」
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億萬富翁聽了更加沉默,甚至生氣,因為他是個大老闆,對人極為嚴苛,常常挑剔找麻煩,不要說幫助人快樂了,甚至還讓人很不快樂,是別人痛苦的來源。加上自己還離過四次婚,唯一的一個女兒不相往來,他這一輩子從來沒幫助別人快樂過。
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減少批評、責備、抱怨,才會快樂起來
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, [; i/ k: w% b+ O' e( G) r我對那一幕印象極為深刻,我們現代人都忙著工作,競爭壓力很大,如果我沒猜錯,很多人跟我一樣,從來沒想過第一個問題:「我這一生快不快樂?」而對第二個問題,反應還會是:「問了還不是白問,我還能怎麼樣?還不是得上班、下班?」 " @3 `/ m! h. n3 K) e7 _- M; t3 y7 W4 o- q
% O4 P) D+ P! b/ D! O. \實際上是不是這樣?當然不一定。 / p: f! i( `+ k
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同樣的環境職場,同樣的工作,如果我們很能珍惜自己所擁有的,感恩惜福,也會在逆境中抱持正向態度,可以讓自己快樂的程度就不一樣。 # k" n- Q4 d& ]0 b7 p* f8 r0 T6 @
$ \+ V0 P( I' P9 p, p. C/ @至於第二個問題:「我們有沒有幫助別人更快樂?」可以想的東西就更多了,似乎跟第一個問題關係很密切。
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一個不快樂的人,很難帶給別人快樂,因為想法、作為都是負面的。 $ @+ R/ ~/ Y2 d5 R
1 F( q! A5 L. l! L# ^# B卡內基講得很清楚,人要減少批評、責備、抱怨和挑毛病,才會快樂起來,也才有可能跟別人好好相處溝通,帶給別人快樂。
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* z/ ]8 ~# v9 l% Y( s我有個朋友是快遞公司總經理,有一天他的助理跟他說:「總經理,拜託你不要這麼愁眉苦臉的好不好?」
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# n' ?( l B% o* N) e4 ?他生氣地說:「難道我連自己不快樂的權利都沒有嗎?」
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3 y) `, @) b) d0 V那位小姐說:「你真的沒有權利愁眉苦臉,因為你害得我們的工作士氣也很低落。」
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3 E4 u" D' m4 h在家裡也是,如果父母愁眉苦臉,孩子也沒辦法快樂起來,影響一家人。
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6 Y) }# @4 S/ A0 G: t1 M6 S* s! y自己積極正向,不僅自己能快樂,也會大大影響別人的。 5 A. d; z; D w5 n+ C( M8 x
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學會讚美,帶給別人快樂
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; Z6 U1 J1 Z! ^! {2 K5 G; @我最近在看巴菲特的自傳,裡面提到員工都很喜歡跟他一起工作,因為他很會讚美別人。 $ q' t9 {( }' C$ b# f0 b
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其實巴菲特以前並不是快樂的人,內向、害羞和退縮,他是在二十幾歲參加卡內基訓練之後改變的,他在自傳裡提到卡內基有16次之多,講到他如何從退縮害羞變得有自信,懂得跟別人溝通,成為一個成功的企業家,甚至讓他娶到老婆。那是他在一次訓練得獎後,十分開心快樂,晚上才有自信開口跟女朋友求婚,結果一舉成功,更加深他日後持續改變,愈來愈有信心。
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+ ?9 m2 Y, j* U+ w5 j. s我們在台灣長大的人,特別是40到60歲的人,不太會也不好意思讚美別人。
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但要帶給別人快樂,就要先學會讚美別人和聆聽別人說話,這部份我們以後慢慢再談。
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寫「追逐日光」的尤金•歐凱利是美國KPMG會計事務所的總裁兼執行長,他也是在發現自己得腦瘤,生命只剩100天後,寫下最想做的事,結果發現前幾項都是想去跟別人說感謝和讚美的話。 8 ~" ?. y+ e) d9 }$ j G
7 C8 m {/ }3 S6 F! T他寫信給一個高中同學,說自己跟他在一起時有多開心,結果對方沒回應,他乾脆打電話去,才知道對方根本沒收到,他就在電話裡說了起來,對方也很真誠地回答他:「你在我們班上什麼都是跑第一的,第一個當總裁,第一個做什麼什麼的,現在連去天堂都是第一個的,但我們早晚都會在天堂見。」 8 K5 M* E; }, J4 b! e* s: v" p0 a
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尤金•歐凱利在死前給我們的建議就是,不管你現在幾歲,身體健康狀況如何 都要把你想做的事情儘量往前移,不要等到五十幾、六十幾才做,現在就去做。
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我看完書,立刻打電話給我在法國的妹妹,告訴她我們以前在家裡有多快樂,最佩服她不記仇,不會對人懷恨在心,我講完後好開心,她也好開心,這就是我講的,自己快樂,對別人說出讚美肯定的話,就能帶給別人快樂。
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6 B% j$ O- j* ~& I6 _- _在未來的歲月裡,不管你是做哪個行業,什麼樣的工作,每天進辦公室前,都可以先問自己這兩個問題: + s5 S9 X2 k& H: J
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「我快樂嗎?」、「我能不能幫助別人更快樂?」
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那麼, 一天的工作就會很不一樣& m- X V$ k8 E6 |2 ]! S
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