- UID
- 19792
- 閱讀權限
- 35
- 精華
- 0
- 威望
- 2
- 貢獻
- 1703
- 活力
- 53
- 金幣
- 3041
- 日誌
- 0
- 記錄
- 0
- 最後登入
- 2021-12-10
![Rank: 6](static/image/common/star_level3.gif) ![Rank: 6](static/image/common/star_level2.gif)
- 文章
- 861
- 在線時間
- 293 小時
|
本文章最後由 Dailybread 於 2016-3-3 07:03 編輯 2 e5 ^. q$ m* |1 H1 |+ M# f1 @3 I
' n& q, h+ S3 E# W0 D, j8 ]' I0 {( \* _3 {6 B( u
社區主委104.4.6.以"個人時間上、能力上都無法勝任。雖然努力學習,仍趕不上錯誤的一再發生,6 ~' x8 _& m, ?* s; H# a
此狀況無法於短時間改變"為由請辭.
+ P6 z [ k7 q9 b( ?+ V0 C$ m! f% Z G, S) B
回應1.
/ Z7 q! o! B) b$ n1 ]. e& U _! J- z& A+ _1 M- U
ooooo<ooooooo@gmail.com> 2015/4/6 寄給 ooo
; y: Q0 `/ c/ t. ~, i u8 d
# s$ D. Y* F/ Z; H主委OO兄大鑒:
& @ o7 R7 v/ D+ T; X0 W錯誤並非閣下所造成,實乃合約商無心經營,無誠意解決問題所致.
$ l2 E& j' }3 s, P) b3 X1 \; X) C8 D- @8 w
您是主委,是社區對外接觸,行文,議約,簽約之唯一代表,當合約商, k4 T$ S' m" R; ]4 R
履約發生狀況,我們遵從體制與規定向主委及管委會報告,一方面4 F C5 T) z$ I; w% K$ {1 G
是提醒承辦之委員須儘速接手處理,另一方面是建議由主委聯繫% w5 Z) R% X6 _# f% [
合約商,要求其遵守合約行事;若未獲正面答覆與配合,主委亦可1 E# n, }* N( |3 a5 J
與委員磋商,找出最佳因應之道.
& p* J) N, @: S( b, w C* r7 B! q* @9 O A! \* ^
現階段乃社區最艱困時期,個人也正盡最大努力,釐清委員職掌,# e5 S" T' {. @ |
期待日後運作能日趨順暢,主委無須事必躬親.懇請- I: K: x' A; S
留任,個人全力支持與支援.
; _3 ] C2 X# K/ a8 ~/ H l6 e7 R* [3 p9 p2 U0 G
OOO 敬上
8 M' A o& b) U+ C8 B* _
, C; m1 Q4 @/ |" z$ Q回應2.
0 S+ Z- J9 h1 z. H6 A$ R; E2 l3 C: L; j9 G: ~8 Y1 y
全力支持OOO委員回任主委 (分析) 2015/4/25 OOOOO <OOOOOO@gmail.com>
# Y8 |- I# }0 w, y6 k0 S 2 }( {* a# s. M) z4 }% ]
O委員在二月份的改選中,幾乎是全票通過出任主委,乃公認非常合理的結果:
& v9 F$ J' V, x( [1.委員的向心力至為重要,不論是人望,人脈,委員之中接受度最高,爭議性最小.
0 r* ?* S; j+ J1 r* p. ?2 具強烈使命感,懷抱著的理想(傳承),史無前例.5 I5 m+ |1 N0 R9 e2 V) Z# ?
3. 積極任事,總攬全局,對社區管理事務的全心投入,
1 C% w! W1 w! i' Y8 Q F0 \4. 樹立主委應有的形象與典範,諸多住戶都深為感佩.
' J9 O4 \4 B+ B6 R. N5. 精神感召,使眾多委員均傾力相助,是其他委員所遠遠不及者
( e& l4 Z: b' Y8 C5 {/ V6 ]6. 年齡,經驗,閱歷,具備處理客服的專業,軟體設計的細膩,最適合擔任主委.% F5 O( y: b" O8 U4 r
7. 回任主委,體制架構完全無需變動,可立即順暢作業.
+ z' X, K B5 a' j2 [$ d- w, V8. 在符合擔任主委資格者中,唯一曾任主委,具管理服務之實務歷練.( M1 c6 }+ [* u! u- [- j; S
9. 主委的工作是領導統御,協調溝通,,必須身段柔軟,平和真誠,理委員為不二人選., n4 B2 K5 l, w9 A3 X3 n* c
10.O委員是將才,制定決策,最適任主委. 總務奉命執行職務,基層工作,角色有別.! o* j( V: u4 X' f: e
1 s2 M) k7 j' C* g依據上述,在精神上,個人堅決支持O主委回任,! R+ R. ?0 H( R" y% z+ W
7 N: d- f, e% Q$ Y" B2 n& @在實際行動上,必遵守承諾,全力協助O主委推動會務,高枕無憂.! U1 E. s$ c _; @5 d! ^
6 }+ K+ s1 v8 e. ]
OOO 敬上
$ ]) Y0 _: w' ?7 | |
|