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[社區管理] 有關良福保全

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發表於 2014-6-18 21:06:53 |只看該作者 |新文章置後
本人姓陳,原任職北大社區保全員,今年四月份從良福保全公司離職,三峽區綜管李主任告知外套可以繳回只須扣送洗費用,本人也依規定將外套繳回,但五月份看到薪資單,服裝扣款竟然扣了1250元,當下我反映李主任,李主任說會幫我處理,5月12號是發薪日子,刷了存簿錢沒進帳,李主任說那可能要等到6月,5月來不及匯入,等到快6月10號時候,我還特別再請李主任幫我注意,他也回我一定會幫我處理,他說這錢要等到6月16號才會匯入,結果6月16日去刷根本沒有,再打給李主任,他卻回我你確定外套有繳回,這......是什麼對話,我不是說死要那衣服的錢,而是一開始如果公司就一定會扣外套的錢,那就直接說清楚就好,何必這樣一而再再而三敷衍,其他同事也是離職錢也是扣的有問題,所以北大各社區想找保全公司,良福保全你們可就要好好地考慮考慮了。
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發表於 2014-6-18 22:28:51 |只看該作者
統一收集證據後,直接上媒體吧

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發表於 2014-6-18 23:14:43 |只看該作者
本文章最後由 angrybirds 於 2014-6-18 23:17 編輯 0 P" b' u  S0 y) q; V
9 c3 y& R, c; B# C. |9 v
          這種事 不是只有良福保全
' i3 i( G2 z' W' R5 z$ `# s/ G, g. D
          你們開始上班時 公司有發員工需知給你們嗎?$ n- a3 V2 R+ M8 |, C
, W8 A+ w7 w; D9 S
          內容可有看清楚了呢?
4 Z: n/ h) p5 _& H# l- v0 K+ A# F
6 k3 B$ Z. {; G! u          任期有多久. 有說任職多久之內 制服是要扣錢的嗎?* F( r* S$ N9 S6 m2 G

0 l& X3 K/ e4 M& H/ N          據我所知目前市面上的保全公司皆有這項扣款機制
5 m% R7 T7 Z& L! z  C6 I5 h6 Q( s( u9 Z: I) C& p' ?' `
          您不是第一個也不是第二個
: Z9 q5 h0 W; q+ a0 o

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發表於 2014-6-18 23:19:24 |只看該作者
婷婷拔拔 發表於 2014-6-18 22:28
( [# e9 L% F7 p7 L( e" B! C統一收集證據後,直接上媒體吧
3 L, J& C5 j% X! i( \
                 請問這問題 有什麼地方需要上媒體呢?: \4 ?7 [+ C% S( k1 _
3 ]8 a, d* @+ J0 d% V/ G
                 問題都還沒水落石出就上媒體這樣不太適合) v5 q, [- P; p' X" p0 G4 ~* H
/ E: F5 j: U1 d9 @6 h
                 況且北大的保全公司都差不多. 保全人員根本是這家換過一家" {# ]8 p2 X& u1 q  |2 f- q# |6 T

9 h( h5 S& |4 J% }1 j                 素質是如何 大家基本上也多少有些理解吧

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發表於 2014-6-19 09:10:57 |只看該作者
這屬勞資糾紛,應該提供證據至勞工局(勞動部)申訴、協調,而非在此宣傳,若有損公司商譽,版主您需負的法律責任可能大於勞資爭議,還有不要動不動上媒體,現在台灣媒體真的沒甚麼重要新聞好報了。小小建議。
有平和的內心,才會有快樂的生活。

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發表於 2014-6-19 09:14:34 |只看該作者
還有,不要創個新帳號就上來批評,建議您刪了這版。
有平和的內心,才會有快樂的生活。

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發表於 2014-6-19 09:26:37 |只看該作者
angrybirds 發表於 2014-6-18 23:14   Y( ^$ W- \" H7 H+ j" N( m
這種事 不是只有良福保全  Z7 [' M6 M; V9 Q3 t8 J
" n0 C: d' P0 e4 J9 w( M0 k
          你們開始上班時 公司有發員工需知給你們嗎?
2 ]% s0 I4 k0 f+ V! P! O
更不會是最後一個

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發表於 2014-6-19 10:35:43 |只看該作者
13891 發表於 2014-6-19 09:26
' s8 r/ c7 P( V1 a" o$ i更不會是最後一個

2 ?# s5 ]( f: e% m7 ~: n         因為各家公司的規定就是如此
4 R, X, y& ]$ k' \* j* |
0 o* U! o4 |& J! V         要看清楚 才能好好工作 離職也才會順心

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發表於 2014-6-19 10:36:28 |只看該作者
hui_ching 發表於 2014-6-19 09:10
/ M4 Z! r0 B! g- X這屬勞資糾紛,應該提供證據至勞工局(勞動部)申訴、協調,而非在此宣傳,若有損公司商譽,版主您需負的法律 ...
/ E* T& y% X( x' n: H3 I2 N1 _. @
          說的太好了

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發表於 2014-6-19 10:42:42 |只看該作者
沒錯,勞資糾紛建議到勞工局申訴,% E+ }: Q1 V2 ^8 B1 d( ^& C2 D
但是要準備好佐證資料,如果知道有其他同事或朋友
  e% K. k8 D* }1 {$ P  Z" f有類似相關勞資糾紛最好是有數人一起去申訴而非單獨一人3 c* O- O% E7 q0 {9 ]6 Z5 P; \  N8 N
這樣應該比較會被重視
用智慧處理事 以慈悲關懷人,慈悲沒有敵人 智慧不起煩惱~
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