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標題:
公司要求簽保證書需找保人,這合理嗎?
[列印本頁]
作者:
winrich
時間:
2010-11-3 21:14
標題:
公司要求簽保證書需找保人,這合理嗎?
事情是這樣子,我妹的公司要求簽保證書需要保人簽,結果他找我簽,保證書內容如下：
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茲保證xx人,現年xx歲,今後服務xx公司,為xx一職,在任期內絕對遵守公司服務規章,如有品行不端或盜竊公款公物或洩露公司之財產、機密文件(含影印本)等非法行為,保證人願負完全責任,絕無異議,以上均聲明放棄先訴抗辯權而負立即賠償之責任。如認為該員有何不適處,得隨時通知保證人,為鄭重起見,特立此保證書為憑。
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這樣的內容合理嗎? 若被巫告不是玩了,被強迫放棄先訴抗辯,只能立即賠償,這樣不是被吃的死死的,而且未何還要找保人? 本人不能負責嗎?
M) ^ i' Q6 I
! s I$ ?' i: k- k9 B' ?
還請幫忙解答我的疑問? 謝謝!!
作者:
♂帆°☆
時間:
2010-11-3 23:07
本文章最後由 ♂帆°☆ 於 2010-11-3 23:07 編輯
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回覆
winrich
的文章
# n6 B& W' W# c& z
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這種類似的文件, 我在上一間公司任職的時候也有簽過....
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但不簽也不行, 因為不簽可能一個禮拜後就不用上班了吧 xd
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雖然內容不合理, 但這是公司提供出來的條件之一, 變成是一種『顧用契約』, 如果雙方簽名同意, 那應該是視為有效文件
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如果之後真的被巫告, 那在這份文件下, 就先賠嘗後, 再進行抗變提告之類的吧...
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以上是我自己的觀念, 還是請專業的來解釋會比較好 ~~
作者:
winrich
時間:
2010-11-4 11:23
回覆
♂帆°☆
的文章
' K' T1 U- ~2 H( O
) x) i5 R& O$ s: {
唉..看來也只能簽了~不然就得找其他公司了~謝嘍!!
作者:
winnie_hcy
時間:
2010-11-4 16:45
這是屬於民法裡的人事保證
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依民法第756條之3的規定:
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人事保證約定之期間，不得逾三年。逾三年者，縮短為三年。
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前項期間，當事人得更新之。
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人事保證未定期間者，自成立之日起有效期間為三年。
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請樓主注意一下時間
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三年到了不要再續簽
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就不用再當保人了
作者:
Vincent
時間:
2010-11-4 18:46
本文章最後由 Vincent 於 2010-11-4 18:53 編輯
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再補充幾條有關人事保證的條文
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第756-2條 人事保證之保證人，以僱用人不能依他項方法受賠償者為限，負其責任。
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保證人依前項規定負賠償責任時，除法律另有規定或契約另有訂定外，其賠償金額以賠償事故發生時，受僱人當年可得報酬之總額為限。
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; l% x6 D, f5 `% X) e( b3 q. a% M' \
第756-3條
人事保證約定之期間，不得逾三年。逾三年者，縮短為三年。
. V K/ Y- c) ~! J
前項期間，當事人得更新之。
3 i! F4 b/ P7 }+ D7 G8 W7 B
人事保證未定期間者，自成立之日起有效期間為三年。
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第756-4條
人事保證未定期間者，保證人得隨時終止契約。
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前項終止契約，應於三個月前通知僱用人。但當事人約定較短之期間者，從其約定。
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) N8 D! U, r/ k. O, F
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第756-5條 有左列情形之一者，僱用人應即通知保證人：
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一、僱用人依法得終止僱傭契約，而其終止事由有發生保證人責任之虞者。
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二、受僱人因職務上之行為而應對僱用人負損害賠償責任，並經僱用人向受僱人行使權利者。
. a( x# e: v) B) F; L; S
三、僱用人變更受僱人之職務或任職時間、地點，致加重保證人責任或使其難於注意者。
2 g) C% V+ f" u+ Q: |/ m9 A b2 V
保證人受前項通知者，得終止契約。保證人知有前項各款情形者，亦同。
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4 t M0 h/ H F' E
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第756-6條 有左列情形之一者，法院得減輕保證人之賠償金額或免除之：
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一、有前條第一項各款之情形而僱用人不即通知保證人者。
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二、僱用人對受僱人之選任或監督有疏懈者。
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# x' V! I7 j4 z7 T( _ z# c
第756-7條 人事保證關係因左列事由而消滅：
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一、保證之期間屆滿。
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二、保證人死亡、破產或喪失行為能力。
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三、受僱人死亡、破產或喪失行為能力。
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四、受僱人之僱傭關係消滅。
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第756-8條 僱用人對保證人之請求權，因二年間不行使而消滅。
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第756-9條 人事保證，除本節有規定者外，準用關於保證之規定。
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－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
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人事保證不能無上限的亂保，公司會要求這項主要的是 ［ 宣示以及嚇阻 ］的效果。提供參考
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作者:
winrich
時間:
2010-11-5 17:06
回覆
Vincent
的文章
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) f, O. T) _9 ~( d" s
感謝回覆~~寫的很詳細~~
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這樣來看~當人事保證~應該不至於會龐大的賠償問題~
! l J( E: ]. H. d
謝謝大家的回覆!!
作者:
Mark
時間:
2010-11-7 11:02
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winrich
的文章
9 F* Q; O% t6 z8 U5 i0 K8 ^
: J) b( U9 X* R9 q) Z
本人最近裝潢,也急需一位保證人,不知是否順便版主可以..............幫個忙...........
作者:
傑森
時間:
2010-11-7 18:27
本文章最後由 傑森 於 2010-11-7 18:27 編輯
0 f( B" Q( U! b. Y" w, j( e0 b
# i& o! |5 K4 o) }+ E' [- h
沒聽過裝潢需要保證人，可能要先把合約看清楚保證的是什麼責任。
作者:
winrich
時間:
2010-11-8 11:51
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Mark
的文章
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9 X" L& K0 r1 G5 U, z
>"< ......
# a5 q% j8 q6 P8 D0 k8 H+ n, F
別亂找啦......
作者:
♂帆°☆
時間:
2010-11-9 00:19
裝潢應該只是要保証金吧 ~~ 要保証人？ 那還真是神奇
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