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標題: 冷靜、工作狂、極速管理 蘋果新執行長.庫克:人生關鍵時刻 [列印本頁]

作者: 歐陽    時間: 2011-9-8 05:57
標題: 冷靜、工作狂、極速管理 蘋果新執行長.庫克:人生關鍵時刻
冷靜、工作狂、極速管理 蘋果新執行長/庫克:人生關鍵時刻 相信直覺
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【文/乾隆來】  l1 P6 R+ q+ q4 z0 x1 H4 Q3 o
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前言
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1 r6 e0 f% [+ L( M3 i& i八月二十四日,幾乎與蘋果畫上等號的蘋果創辦人賈伯斯(Steve Jobs)閃辭執行長,宣布由蘋果首席營運長提姆.庫克(Timothy Cook)接班,提姆.庫克如何維持賈伯斯創造的蘋果高峰不墜,是他接班的最大挑戰。0 K. Y& B# ~, ~) k) D; l" S, O

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4 y1 L5 i% Y7 M( j9 B5 O二○一○年五月十四日,美國南方的阿拉巴馬州奧本大學(Auburn University)舉行畢業典禮,功成名就的蘋果公司營運長提姆.庫克(Timothy Cook )回到母校,以榮譽校友的身分向畢業生演講。% M/ m8 q! N! _0 r7 y
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庫克不斷強調「直覺」(intuition),他描述一九九八年,第一次到蘋果公司與創辦人賈伯斯面談,到今天都不知道為什麼,但是在賈伯斯的面前,「我聽從直覺的導引」(I listen to my intuition.),直覺,打敗邏輯思考的左腦,讓庫克在五分鐘內決定離開康柏電腦,加入蘋果,與賈伯斯一起打造一家偉大的美國公司。' e+ P1 c/ G9 Z' P3 X6 a
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$ S2 ~  D, S& t7 b. E0 z1 P一九九八年,當時三十八歲的庫克,已是一位成功的高科技產業專業經理人,他在IBM歷練十二年,做到IBM個人電腦部門的北美地區負責人,之後他成為一家個人電腦經銷公司的營運長,最後轉任當時全球第二大的康柏電腦(○二年被惠普合併) 企業材料部門副總裁。9 Z! x6 T' \- i0 I5 k! j& H) c

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7 n1 ^0 l3 Z4 ~2 H5 i當時相對於如日中天的康柏電腦,蘋果則像一個被打得嘴歪眼斜的過氣拳王。
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! l7 V: n% [' N/ t3 [6 z( ]五分鐘開啟一一一億元身價的發達路
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當年蘋果虧損超過十億美元,倉庫裡堆滿賣不出的電腦,光是庫存就高達四億多美元,所謂「WIN-TEL聯盟」:微軟加上英特爾、以及低價代工的台灣廠商,席捲全球個人電腦市場。而堅持使用自己系統、自己製造的蘋果,卻到愛爾蘭做組裝,所有零組件從美國與亞洲運到愛爾蘭,然後又花大筆費用再運回美國與亞洲市場。* r& Q, Z* T, t( ~. R  U2 Q2 r9 O
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. ]1 H( v8 E6 R  q9 S1 X. f蘋果創辦人賈伯斯回頭收拾殘局,他請獵人頭公司幫他找人,重組經營團隊。但賈伯斯個性強烈、主觀好惡甚強,當時幫賈伯斯徵才的獵人頭公司主管迪凡(Rick Devine)說,賈伯斯深信主管與他一定要在「情感上對盤」(emotionally connected)。許多大公司的經理人談不到五分鐘就被賈伯斯轟出辦公室,一直到庫克,迪凡告訴賈伯斯:「這傢伙是自行車迷,你會喜歡他的。」
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正如同庫克演講說的,他與賈伯斯兩人的「直覺」對盤,面談不到五分鐘,庫克決定辭去康柏副總裁的職務;但康柏的薪水優渥,蘋果卻是搖搖欲墜,賈伯斯當場立刻從高高在上的精神領袖,變成銷售員,他半哄半騙地利誘庫克:「我相信蘋果公司的股票,不久一定漲到每股一百美元!」當時,蘋果的股價不斷破底,連二十美元的關卡都守不住。
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庫克與賈伯斯這場「直覺式面談」,可能是人類企業發展史上,獲利最為驚人的一場面談。十二年後的今天,蘋果的股價從二十美元漲到將近四百美元,庫克去年領取八十萬美元的底薪、五百萬美元的績效獎金,再加上五二三○萬美元、分年執行的股票選擇權,年收入將近新台幣十七億元!
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今年八月二十四日,賈伯斯正式宣布,由庫克接任蘋果執行長的職位,庫克與公司簽訂十年的任用合約,公司則發給庫克一百萬股蘋果股票選擇權,以最新的收盤價計算,簽約金額高達三億八千萬美元,相當於新台幣一一一億元!4 d5 k; G! u2 G/ [" G6 ~

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$ i7 O8 b  A! A1 _. _! Y當然,一九九八年那場五分鐘定生死的面談,只是一個開場,接下來庫克展現驚人的工作狂精神,短短不到一年,庫克將庫存從平均三十一天,降到只剩兩天;庫存金額從四億三千萬美元,降到兩千萬美元以下。
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工作狂奠定僅次賈伯斯的二把手地位
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7 \. t' z7 K+ ~& Z  h) {「工作狂」是所有媒體對庫克管理風格的共同評語。他每天清晨四點半開始發e-mail,因為加州的清晨四點半、正是美國紐約即將上班的七點半、是歐洲正要下班的下午四點半,也是亞洲剛剛開始加班的晚上七點半。發完e-mail之後,庫克在天還未亮的清晨五點多上健身房,當矽谷的上班族堵在擁擠的二八○號公路上不斷埋怨時,庫克已經上半天班了。! B7 V. u1 P7 d1 ?% E' x1 v

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3 l: c; ]8 b% [作為公司第二號人物,又有賈伯斯那樣神聖不可挑戰的創辦人,庫克在公司一直保持低調。他幾乎不對外演說,所有接受訪問的蘋果公司高級主管都說,庫克一向保持冷靜,即使再複雜的問題、再火燒屁股的緊急事故,也從未看他提高音量。" y, F. \4 _' J9 ~; ]+ x/ h, y

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庫克從不像賈伯斯那樣高談闊論,也不會當眾斥罵主管,但對細節追蹤到底,而且絕不浪費時間。例如有一次討論到大陸生產廠商的問題,會後不到十分鐘,庫克把主管大陸的副總裁找來,劈頭就問:「你怎麼還在這裡,衣服不要換了,直接上飛機到廣東去找廠商搞定問題!
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作者: 桂格    時間: 2011-9-8 10:32
我剛出社會的第一份工作, 跟Tim Cook 有Concall 過........
作者: KaoAndy    時間: 2011-9-8 10:36
桂格 發表於 2011-9-8 10:32 . w: a! K1 q" v( u/ P" S5 `9 A9 L
我剛出社會的第一份工作, 跟Tim Cook 有Concall 過........

# y. F2 w5 K( w* R桂格大該有很多故事可以說給大家分享的,辦個故事會如何?
作者: 桂格    時間: 2011-9-8 10:38
本帖最後由 桂格 於 2011-9-8 10:49 編輯
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KaoAndy 發表於 2011-9-8 10:36 # {7 p* z; x, c6 I) T: p% G8 W
桂格大該有很多故事可以說給大家分享的,辦個故事會如何?
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每個人在自己的範疇, 都有很多故事啦........
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那一次, Apple 第一次透過代工廠直接Direct Ship到他的客戶手上(如Best Buy等等), 不經過他們的Warehouse.
( x7 A, G/ F' Z3 X6 o這是Apple以及全球PC產業非常重要的一次Business Model 的變革.
' e8 U9 T' N8 l0 K, g' I* |8 {整個案子非常仰賴IT系統, 而我則是代工廠這邊, 整個案子主要的 IT 系統負責人.& C/ U( f9 ^! N4 m

9 U" y3 Y! t* L: vTim Cook 已位居要津, 是Apple 整個Operation的主管.
- j1 G+ x( |5 r( o" e$ [剛出貨第一晚, 我跟幾個同事還撐到天亮, 確定OK才回家.
4 h" ]+ g& {1 _$ K但隔天, Tim Cook 緊急找我們Concall, 因為大出貨前一兩天, 流程中還是有一些瓶頸拖慢了速度.; m5 Q" a* f' G% d1 c
我只記得, 我當時是個小小的"System Engineer", 在八爪電話旁, 我一個工程師旁邊一堆大頭業務長官.
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當時的我臭屁臭屁的, 且年少輕狂.
1 E- q8 @4 d" a1 v1 n我披頭就跟Tim Cook 說 ........"What....do......you.....want.....??"0 _3 v. {( z" v4 j, o  T# i
這句說出來, 我看旁邊所有人表情緊張, 冷汗直流.
9 ]( s# O8 n! t- g電話中傳來Tim Cook 的聲音, 很鎮定而有耐性的說...."It's not about what I want, it's about together how we improve the ...."
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作者: KaoAndy    時間: 2011-9-8 10:41
桂格 發表於 2011-9-8 10:38 7 @2 ]0 x- n) B4 V7 j9 X% W
每個人在自己的範疇, 都有很多故事啦........
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我可不是想探人隱私,只是從以前就很愛聽各人的經歷故事,畢竟人生苦短,很多事情不是自己都有機會經歷的
作者: 桂格    時間: 2011-9-8 10:51
KaoAndy 發表於 2011-9-8 10:41
' A: M  Y4 b4 g我可不是想探人隱私,只是從以前就很愛聽各人的經歷故事,畢竟人生苦短,很多事情不是自己都有機會經歷的 ...
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當然, 做完這個案子後, 我在這家公司也紅啦.......




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