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標題: 勞工七天國定假日確定恢復 [列印本頁]
作者: danny_chang    時間: 2016-6-20 14:13
標題: 勞工七天國定假日確定恢復
本文章最後由 danny_chang 於 2016-6-20 14:52 編輯 2 X, _% r' Q* p! h

0 R8 z" t, s/ {: ^記得以前什麼台灣光復節、蔣公誕辰、國父誕辰、行憲紀念日...本來有放，後來好像因為周休二日就消失了，現在又回來了...感覺真不錯。) O0 J4 a- a0 `, W3 N
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+ V) b" w/ s5 w4 X0 b) b$ F勞工七天國定假日恢復　下個放假日為教師節
作者: girl_1209    時間: 2016-6-20 14:57
有些公司不見得會放...
作者: 米老鼠    時間: 2016-6-20 15:24
台灣經濟越來越差,還一直想著放假,老闆會讓你回家吃自己
作者: danny_chang    時間: 2016-6-20 16:36
本文章最後由 danny_chang 於 2016-6-20 16:38 編輯 ; Z1 }2 q; n5 T2 U9 |' L. @
米老鼠 發表於 2016-6-20 15:24 * i# D: S( {6 u  q& K4 L3 k
台灣經濟越來越差,還一直想著放假,老闆會讓你回家吃自己
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0 O* n7 P# F+ u/ e- T# Y9 f9 g其實我覺得...要看產業別...對已經正常週休二日的人來說，當然是好呀，反正公司也不會加薪，調薪，有時還要自已因為責任制而留下加班，不加錢。
6 T; H" t# x1 q+ Y$ O7 @但經濟愈來愈差是大環境的關係，跟一年多放幾天假，比較沒有直接關係。
& d, C: U1 k: i/ m3 t主要差別在於勞工可以得到更多，有更多的加班籌碼。6 i0 [6 M" j  \. C( b+ i" X
如果大環境好，訂單滿滿，這樣子就等於要多付勞工加班的錢，老闆賺錢我想也會願意多給員工。$ i$ Q/ r4 b  r* X
但如果大環境不好，訂單本來就固定或變少，就算休的假變少了，還是一樣沒有增加訂單呀，老闆也不會多給錢，那還不如讓員工開心一點拿來放假。
作者: jojoyaro    時間: 2016-6-20 16:54
多放假其實是好事,還可以刺激一下消費
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2 H( F+ M) P  t+ A6 k9 K: X: X除了周休二日
! [; b" P+ o8 D) P) z我們公司還方便大家帶小朋友走走,暑期有個小暑假6 |8 U1 ?  x+ B2 _7 H
雖然周一到五常加班~但給員工福利不錯
/ }3 T2 K' U; B/ j; W股價是同業的佼佼者. D8 ]& N2 T6 h2 L( K+ p4 n

2 Y9 ]  v  A3 g) M' H( W% l/ l" o5 C這就是一個正向的循環~" r- b5 F) Q% ^  {1 z$ _1 Z/ L
作者: danny_chang    時間: 2016-6-20 17:04
jojoyaro 發表於 2016-6-20 16:54
5 m3 Y# e5 H9 P8 T5 H  [0 c多放假其實是好事,還可以刺激一下消費
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除了周休二日
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好公司...暑假離我好遠了...
作者: Wario    時間: 2016-6-20 17:53
這邊的七天國定假日恢復應該是指沒有週休二日的勞工朋友吧。
作者: danny_chang    時間: 2016-6-20 18:12
Wario 發表於 2016-6-20 17:53 ) h4 Z1 f( T9 f8 O
這邊的七天國定假日恢復應該是指沒有週休二日的勞工朋友吧。
8 x, @4 i$ A# H6 }9 {% B
如果是這樣子的話，勞工還要分兩種，感覺好亂呀。
+ H( w2 L; K2 T" O- M' Q* }那勞基法就是假的了。
/ |  P% t1 H8 \4 r  b週休二日算是公司的福利政策，是公司願意給，不是政府主動給。
! P/ S( c$ `8 Y9 s* x- L所以應該是適用所有的勞工吧。
作者: Wario    時間: 2016-6-21 07:51
danny_chang 發表於 2016-6-20 18:12
; _5 z$ o( |# q1 z5 j如果是這樣子的話，勞工還要分兩種，感覺好亂呀。' O1 }% v) \. d6 t9 Q/ q
那勞基法就是假的了。
! F/ h) B/ U5 Y* S- \週休二日算是公司的福利政策，是 ...

2 m) e5 L9 ]" L$ }2 L$ V對啊~~ 我也覺得為什麼要分二種？4 P/ U) s) y& j
作者: danny_chang    時間: 2016-6-21 10:28
Wario 發表於 2016-6-21 07:51
" Q' p& v: L( z1 [& b對啊~~ 我也覺得為什麼要分二種？
1 `. |/ g6 j# _! {- Y
我覺得勞資雙方，大家會為了七天假吵來吵去.....
& m: n+ A7 ^: J, A" e1 o$ o+ ?3 Z就只有一個原因，資方不守法.....1 `4 G. a% F+ a; G: C
明明就規定勞工正常工作時間，每日不得超過八小時，每週不得超過四十小時。9 D% c  i3 f0 ]! ^2 L0 `
偏偏有的公司就不想遵守，一週工作超過 40 小時，也不算加班費。. M/ K& {; M' h/ r6 y4 z. F

. p9 k7 m9 Q9 c( x然後勞工爭取自已的權利時，那些老闆就開始威脅勞工，威脅政府。
# P" `( |& s# e( F! U0 K& F1 P: i$ C一切就只是雇主一直在拗，不守法....+ p' K# w3 J1 @0 J# T- c
; p" g+ I  i- B2 s  H
不過可能真的要看行業別，像我們公司，絕對不會有勞工抗議的情形發生，我們一天工作超過 8 小時，超過的時間，可以自已記下來，月底時再繳給主管，可以當作以後的放假時數，雖然我們已經週休二日，如果又多七天，
  p& U/ C/ I+ ?- C) ?& o我們還是一樣會照放，必竟我們不是生產部門，我們是做系統開發，我們是一群每天面對電腦程式的工程師。
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作者: ckwan    時間: 2016-6-21 11:05
Wario 發表於 2016-6-20 17:53 7 y9 u+ c( d3 u& X
這邊的七天國定假日恢復應該是指沒有週休二日的勞工朋友吧。
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原先有單周40工時(周休)與雙周84工時(隔周休)二類型勞工，現在全部統一為單周40工時，而且恢復這7天假日..., ^' b: x1 z! {. ~7 ?

% t6 G- m% V3 P2 \! ]" F' `4 B我也是勞工，但...坦白說不是很認同，負責任同仁當然還是有，但底下一堆年輕人抱怨東抱怨西，要休假就把工作放一邊，爭福利、爭權益..... 唉~~滿憂心的!!  
作者: scott0815    時間: 2016-6-21 11:17
danny_chang 發表於 2016-6-21 10:28 : |2 J9 f, ~: y. V1 K
我覺得勞資雙方，大家會為了七天假吵來吵去...... s; u1 F  f, y
就只有一個原因，資方不守法.....
$ m' U) |+ i& {6 T- H( x6 G明明就規定勞工正常工 ...
- X+ w6 T! d" T) \$ f( g
這是假議題, 在9/28 之前,會修法刪除這7天.(勞工改成與公務員一樣放假天數.但是沒有他們的福利)
: S" E, G3 e) v2 g所以是勞工損失.2 {% k4 z1 G& K: q; B/ u
工作的公司有週休二日,還有放上述7天假.
; u2 J  r* S* }- x, V$ Z但政府宣佈取消7天假後,公司立馬宣佈要守法,立刻取消7天假.. P5 y; T8 F1 l1 x$ c. B: u
目前沒有要恢復的意思!
作者: danny_chang    時間: 2016-6-21 11:56
scott0815 發表於 2016-6-21 11:17 . M( k2 u5 Y" [; H' H* E% ]1 R
這是假議題, 在9/28 之前,會修法刪除這7天.(勞工改成與公務員一樣放假天數.但是沒有他們的福利)/ B/ z1 c4 W+ [6 L( Y! b" y+ l' W
所以是勞 ...
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怎麼感覺，你是這次事件受害者，因為本來就有多七天的假 (好公司)，如果確定刪除，就變少了.... 8 Y% C0 |. ]3 E+ U
! }, j6 W% K1 B0 {* W8 Z
不過如果，真的有恢復七天的話，我們就變成受益者了....有週休又多七天....
作者: jasmineshen    時間: 2016-6-21 13:19
聽說資方氣死了!!!!
作者: 大雄    時間: 2016-6-21 15:09
罵蔣公誕辰卻要放假 陳雄文：沒邏輯
  }2 t* w* Y3 k& i, ?【台灣醒報記者黃捷台北報導】勞動部與勞資會議討論後刪除國定7天假一案，引發勞工團體抗議，對此，勞動部長陳雄文28日再度回擊表示，很多人不承認台灣光復卻要求台灣光復節放假；也有人對蔣公有異議，卻要放蔣公誕辰紀念日；或是教師節，教師沒放假、勞工卻要放假，「這都是很矛盾的地方。」
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8 ]9 n  I) B/ R) c  Q3 U' N# \勞動部為搭配今年起實施的單周40小時工時新政，修改《勞動基準法施行細則》刪除7天國定假日，引起勞工團體抗議不斷，並在立法院社福及衛環委員會28日審查此案時再度到立院外抗議，要求討回勞工的國定7天假。
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5 S# a1 r: n6 e' s& Y7 L; f對此，勞動部部長陳雄文赴立院開會前受訪表示，會再度向立法院清楚報告刪除理由，若立院決議翻案，他也沒意見，但目前修正命令已成定局，在他任內不會變動，「我已經是看守部長，要怎麼做由新政府決定。」
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陳雄文指出，許多節日和紀念日都是政治性假日，他不能理解為何很多人平時強烈批鬥這些政治人物，卻為了放假的實質利益，突然要紀念這些人。他舉例，像「蔣公誕辰紀念日」在前總統陳水扁任內刪除，已不是國定假日，勞工卻還要放假。; m% `; E- s9 H( v5 Y
2 M) K8 z& Q8 z" e) m( ^3 c! V
另外像是9月28日「孔子誕辰紀念日」是教師節，「教師沒放假，勞工要放假，這又是為什麼？」；許多人不承認台灣「光復」，卻也要放假。陳雄文說，希望立法院能理性討論，不是說回復放假就回復，有很多錯綜複雜的關係也需要釐清。
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今年因調節而刪除的國定7天假包括元旦隔日、青年節、教師節、光復節、蔣公誕辰、國父誕辰、行憲紀念日。
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作者: sindyeh520    時間: 2016-6-22 14:52
ckwan 發表於 2016-6-21 11:05 ; K3 L5 t% n4 @0 r7 ^2 D; p. o
原先有單周40工時(周休)與雙周84工時(隔周休)二類型勞工，現在全部統一為單周40工時，而且恢復這7天假日. ...

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休假工作本來就要放一邊啊1 g/ K) i' j- f% v6 Q1 @
不然休假還要on call嗎？+ J1 t* @3 n6 h
薪水是給多少~~~7 V& w4 Q" H* N9 G5 V- o! z
勞工權益就是自己人打自己人, z3 A9 o8 m' W! [  E
才會一直無法提升1 H; e/ Z! }6 K. C+ s, o3 N

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7 B" z0 Z% i" w$ L3 s: X* J' [1 N& A0 P0 F- q  K
之前在科技公司
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5 n+ F2 E& J' V9 i/ u" L* z人家黃金周或聖誕節假期
7 i* i! b: p5 j' p就是完全放假找不到人0 ]" G) y2 Q# L/ b: D0 N& T9 b6 B2 C
放假就是跟自己家人相處或是自己的休閒的時間  X& L! @: E, E  v, w  B" `2 G! O9 J
競爭力也沒比較差~~- k2 q' w* h) l9 y1 g: K% {
7 t. F2 Q# Q% y1 j9 m5 v& M4 n3 T
反觀台灣1 T* L3 v1 R3 _2 _" K# n1 c
一直說台灣人吃不了苦
2 E5 J# G( e7 z& J3 Q) X但老一輩的又提供了什麼工作環境給年輕人?
作者: hahaha    時間: 2016-6-22 17:10
本文章最後由 hahaha 於 2016-6-22 17:13 編輯 ; N  ~- s3 q9 ~+ L& c$ d1 v' E) P1 t9 ^
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台灣慣老闆才只開勞斯萊斯, 大家努力一點, 他們才有私家飛機坐勒！/ k4 R7 X) |  ]( t' ?8 q2 O

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; A: m+ G; M" c8 ^7 z: v[attach]450256[/attach]  V: E" Z. e- t5 n# A

6 `' s1 O4 r3 k0 i[attach]450256[/attach]1 H+ o1 p9 Q0 o3 I# C7 ], D$ D' f
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7 F: ]: J1 Q, L. S. V3 V
- X! ]' E/ T, _0 K( T9 [1 i3 {
台灣這種時薪與工時, 屬奴隸等級的！
4 w* ^/ E& ?0 C2 }5 T5 ], ]5 z+ C. e7 z; Q) e4 G0 M
還有人嫌放假太多 !
4 W+ q6 V- ?- i- A. h3 ]/ e, w/ J# F; X

6 P/ r% t, k0 {- }# \0 M6 @. ?+ t) E' R( G/ x) W
4 C- f/ x. a& m
作者: ckwan    時間: 2016-6-23 11:51
sindyeh520 發表於 2016-6-22 14:52
, I% `* {4 n3 n* T3 ^* k2 f' P休假工作本來就要放一邊啊  o( R. F0 y$ ^: h5 l0 s
不然休假還要on call嗎？
$ A) ^; m; l) J* r2 C薪水是給多少~~~
7 F5 b% j  @0 f2 |
之前科技公司那麼好，幹嘛不繼續待.......



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