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標題: 阿帕契事件／價值混淆管理出問題 [列印本頁]

作者: 朱子孟 時間: 2015-4-6 21:34
標題: 阿帕契事件／價值混淆管理出問題
阿帕契事件／價值混淆管理出問題朱子孟／助理教授（新北市2015-04-06 01:58:15 聯合報）

「莫非定律」指出，凡是可能會發生的錯誤，就必定會發生。另一層意義是，任何危機只要可能發生，
那怕只有萬分之一的機率，都必須謹慎應對，事先預防。

「全民國防文宣錯用解放軍照片」、「軍官私帶藝人進入營區，先進裝備曝光」、「部隊長對女性部屬
性騷擾、「士兵在營區內飲酒作樂」，就這幾天爆發一連串的醜事，不但很難將其歸咎於個案，更讓搖
搖欲墜的政府形象雪上加霜，甚至貽笑國際。

綜合看來，這些事件後面所呈現的病癥，就是管理出了問題：不適格的人，放在不應該放的位置上；升
遷獎懲，不能真實反映幹部的品德與心智；檢測督考作業，可能都流於形式；造假逢迎文化橫行，使得
領導、組織、計畫、管理，都面臨重整的命運。

軍中如此，整個公務體系不也如此？否則，柯文哲市長如何能成為大旱之雲霓呢？

http://udn.com/news/story/7339/818695

作者: 眼鏡SIR 時間: 2015-4-7 09:18
唯一能威嚇解放軍登陸的最先進部隊，管理都是這般水準，沒軍紀，何來戰力?
拿來唬唬菲律賓，人家恐怕都不買帳，
我的夢想“台灣獨立”，要徹底絕望了。

作者: ckwan 時間: 2015-4-7 10:15

眼鏡SIR 發表於 2015-4-7 09:18
唯一能威嚇解放軍登陸的最先進部隊，管理都是這般水準，沒軍紀，何來戰力?
拿來唬唬菲律賓，人家恐怕都不買 ...

台灣要獨立，先撇開國際與民眾意識，光防衛就輸人一大截...連菲律賓都不甩台灣，新加坡軍隊都比台灣有士氣，談獨立只是紙上談兵....

作者: 朱子孟 時間: 2015-4-7 11:20
國防戰力,只是整體國力評估中的一個子項,

個人認為, 國家發展與強大的根本基礎,在"教育",

但僅由北大特區教育環境規劃的草率,缺乏遠見與充滿不確定性觀之,

就讓我們深感悲觀.

因為人口激增,教育局是以"不斷興建新學校"解決北大特區小學名額不足問題,

但國中呢? 高中又怎麼辦呢? 那些北大子弟可以進入區內國,高中就讀?

甄審? 推薦? 入籍先後? 成績? 還是靠關係?

又台灣地狹人稠,有多少土地可供政府揮霍?

教育是百年大計,我們的主管機關卻是用短期"堵漏"的方式思考.

官員民代年年去新加坡,日本等國觀摩,究竟學到了什麼?

想入"強國之林",台灣? 難矣!

作者: 眼鏡SIR 時間: 2015-4-7 11:41
新加坡官員曾說，台灣年年派官員來觀摩考察，可是什麼也沒學會。
日本，新加坡第一流的人才很多都會進入公務體系，
新加坡延攬最好人才進入公體系，更是不遺餘力，
我們呢?都是一些比上不足，比下有餘，很會考試的書呆子，怎麼跟人比啊。!

作者: yljimmy 時間: 2015-4-7 15:22
何謂最好的人才 ?

日本的文官制度也是用考試取才
新加坡則是用資格審查與面試

如果文官考試制度只能挑到書呆子, 而約聘僱(審查與面試)只能用到關係人(有關係的人)
那理論上日本文官應該也是書呆子
而新加坡文官應該也都只是關係人

台灣的文官制度以考試為主, 表面上是把最會讀書考試的人選了出來
不過, 不要忘了
台灣的升學制度也是以考試為主
透過考試制度, 我們也讓最會考試的人當了醫生, 其中包含了台大醫科的柯文哲

台北市, 選前選後, 唯一改變的是領導者
整個市府公務員體系高達八萬大軍, 多數並無改變

只改變了領導者, 卻讓市民大大有感
那麼, 哪個環節才是讓公務體系能否有效運作的關鍵所在呢 ?

我們透過文官考試, 只遴選了事務官, 能在考試中出類拔萃, 絕對是人才
文官考試制度, 也絕對是最公平的制度

重點應該是我們透過選舉選出來的領導者, 以及領導者所選任的政務官
這些人是否真的有能力去領導我們的事務官組織, 領導我們的官僚體系 ?

於是, 最終的關鍵, 還是在我們手上的一票

如果我們老是選了庸才來領導我們的公務體系
再優秀的人才架構的體系, 反而變成人才的墳墓

最後, 無能的領導人帶領的無效率官僚機構
就是我們自作孽的苦果

作者: x0935173 時間: 2015-4-7 17:00
沒辦法這幾年~大家都被洗腦~公務員很爛很貪很有錢~
稿的變成當公務員是一種罪~變成過街老鼠~~
人才在台灣是最沒價值的~~在這個鬼島~
最有價值的是當政治人物~~看看那些只會佔領會議台而不開會.只領錢的利委門
臺灣早就失去太多太多了.看看外面的世界~鬼島的鬼民

作者: jojoyaro 時間: 2015-4-7 20:14
本文章最後由 jojoyaro 於 2015-4-8 10:12 編輯

價值觀混淆…？
捅婁子跟喊檢討的是同一批，當然有些人還是會混淆囉…
不是有誰喊過國軍共軍都是什麼碗糕的~

我住的可是寶島～

作者: 眼鏡SIR 時間: 2015-4-8 07:56
本文章最後由眼鏡SIR 於 2015-4-8 08:31 編輯

如果我們的軍公教，也能像日本，新加坡那樣的優質，效率，廉潔，
那麼他們工作2-30年，領5-60年的薪水絕對領得理直氣壯，納稅人出錢也出得心甘情願，
我們也不會吃了20幾年的塑化劑，更不會在21世紀還有餿水油，銅葉綠素，黑心豆干，加藥豆芽等那麼多黑心食品可以吃那麼多年，
又有誰事先知道，搬到北大才住幾年，要去台北市上班，路怎麼會突然間變得這般難走。
這些小事都是事務官的例行職掌工作，跟換幾百個牛鬼蛇神當政務官都沒有關係，
這又是誰讓寶島在變成鬼島中也居功魁偉??

作者: 號呆偉 時間: 2015-4-8 08:15
每次選舉一到卻發現幾乎都是老面孔或是關係圖一連還是那群人
選票無感
拜託有志之士趕快出來亮相

作者: 沙拉脫 時間: 2015-4-8 09:36
教育是國家根本政府不重視教育發展又如何有國際競爭力?

作者: 霸川 時間: 2015-4-10 08:18
當過兵的都知道,幾乎都是在應付和打混罷了

作者: 三代同堂 時間: 2015-4-11 23:57
本文章最後由三代同堂於 2015-4-12 00:06 編輯

沒有作戰思維的部隊就是這樣，不過政府整體也沒有戰略構想，也就不足為奇了!這年頭誰講作戰誰就被當成肖ㄟ!國王的新衣不要戳破了!

作者: ccthot_6 時間: 2015-4-12 09:06
中共是否為我們的敵人? 都說不清, 難怪軍人無所適從, 軍紀渙散...

作者: sapling 時間: 2015-4-12 11:09
台灣最不缺的就是放馬後炮, 最缺乏的是預見問題的遠瞻能力

作者: 旅行的人 時間: 2015-4-12 18:14
台灣最不缺的就是放馬後炮, 最缺乏的是預見問題的遠瞻能力

樓上的說得太好了。給你拍拍手。

作者: lcf7347 時間: 2015-4-13 14:21

sapling 發表於 2015-4-12 11:09
台灣最不缺的就是放馬後炮, 最缺乏的是預見問題的遠瞻能力

一語道醒夢中人，太有道理了!

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